住宅手当や独身寮、社宅制度などが整備されており、若手社員には年間2回、連続5日間の休暇取得が推奨されるなど、休暇制度も整っていると感じた。会員登録して続きを読む(全69文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三菱UFJ証券ホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全53件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱UFJ証券ホールディングス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJ証券ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱UFJ証券ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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三菱UFJ証券ホールディングスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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三菱UFJ証券ホールディングスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一番いいのは、住宅補助である。どこに住んでも一定の金額がもらえる。また社員は寮に住むこともできるので、おすすめ。会員登録して続きを読む(全62文字)
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【良い点】
若手社員は連続5日間の休暇を年間2回取得できました。かなり恵まれていたかと思います。
インストラクター的先輩社員に何でも相談できる環境だった...会員登録して続きを読む(全185文字)
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【良い点】
資格を取るための資金などのサポートは良い社内制度であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって、独身寮のクオリティが違...会員登録して続きを読む(全211文字)
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【良い点】
独身者は5000円で寮または借り上げ社宅に住める。また、水道光熱費として5000円で毎月補助される。これは他証券よりは恵まれているとおもう。...会員登録して続きを読む(全157文字)
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【良い点】
30歳までであれば寮は月5000円で住むことができる。大型休みも年2回取得できる。成績優秀者は海外研修にも参加ができる。三菱フィナンシャルグ...会員登録して続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社宅制度や寮制度があり、転勤や遠方からの転職を考えてるひとにはいいとおもいます。また、研修制度も充実しており確実にスキルアップにつなげられる...会員登録して続きを読む(全211文字)
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【良い点】
良い。家賃補助や寮制度がとても充実しています。
年に一度は5日連続の夏季休暇を取得することもが可能です。
【気になること・改善したほうがい...会員登録して続きを読む(全182文字)
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【良い点】
銀行系のため、福利厚生や、当時の証券業界では珍しいハラスメント研修なんかも率先して取り入れていた。早帰りデーや、働き方改革なんてのもあった。...会員登録して続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内外での研修制度が充実しており、たいていの学びたい分野業務に直結しなくても受講できる。
また社員寮や住宅手当も申し分ない。
連続休暇の取得...会員登録して続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生はすごく良い。会社の寮には月に5000円で住める。全国転勤の場合は転勤になった場所によっても違うが8割程度は住宅手当がでる。光熱費も...会員登録して続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生はどこをとっても、整っている。長期休暇が年に2回あり、役職に関わらず取得可能。資格支援などの手当てもあるため、スキルアップは自分次第...会員登録して続きを読む(全193文字)
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住宅手当がしっかりしてる。8万円まで会社が負担で自己負担は20%。10万円の家賃の場合は自己負担は2万円。あとは、社内制度は基本的に年功序列なので、野心...会員登録して続きを読む(全112文字)
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住宅手当は非常に良かったです。当時結婚していましたが、月家賃の25%程度の負担でした。
10万円程度の家賃の家に25,000円で住めたのは、助かりまし...会員登録して続きを読む(全158文字)
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福利厚生は整っている。完全週休2日で、長期休暇もきちんと取得できた。ただし、課長代理以上のクラスだと、個人・支店の数字によっては、土日出勤をしたり、長期...会員登録して続きを読む(全188文字)
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休暇は年2回連続5連休(土日を合わせると7連休)取得できる。実際は営業は年1回しか取らない場合が多いが、やるべき収益をきちんとやっていれば問題はない。部...会員登録して続きを読む(全168文字)
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住宅補助は確かありました。もちろん営業なのでたいへんです。労働時間も短いとはいえません。それでもやはり金融で大きい企業なのである程度はしっかりしているな...会員登録して続きを読む(全150文字)
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完全に週休2日制なので休めることは休まるが入社から数年は資格の取得等に追われることが多い。また先輩との付き合いに繰り出されることもある。ただリフレッシュ...会員登録して続きを読む(全155文字)
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夏季と冬季でそれぞれ連続5日間の有給制度があります。
本社においては、社員食堂とカフェがあります。
資格取得については、社内でバックアップ制度があり...会員登録して続きを読む(全164文字)
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支店にもよるが、有給は病気のときに消費するものという雰囲気があり、自分から取ることはできない。住宅補助等の制度はきちんと利用できる。外で営業活動をしてい...会員登録して続きを読む(全214文字)
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有休は基本的には全く取れないと思っていた方がいいです。夏季休暇・冬季休暇がありますが、冬季休暇はほとんど取れません。休むことが悪となっている会社なので、...会員登録して続きを読む(全153文字)
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休暇は部署によるが年に1回長期休暇が取れる。また、有給も部署によってはかなり取れる。労働時間は部署による。投資銀行はかなり長時間の労働を強いられる。
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休暇制度は夏と冬に5連休が二回あるが、二回とも取れる支店や部は、上司の判断になる。労働時間は支店と年次にもよるが、遅くても9時には帰宅できる。だが、投資...会員登録して続きを読む(全158文字)
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休暇等については、天下の三菱グループですから、そりゃ素晴らしかったですよ。ただ平日は結構長時間労働ですかね。
住宅補助も充実していると思いますが、他の...会員登録して続きを読む(全152文字)
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1日の労働時間は朝8時~夜8時位で、残業もしっかりつきます。
完全週休2日に加え、半期に1回5日間の連続休暇あり。(でも管理職になると下期は取りづらい...会員登録して続きを読む(全174文字)
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業務を通じて成長を実感できるが、役員や管理職の多くが銀行からの出向者で占められているため、組織内でのキャリアパスに限界を感じるのではないかと思った会員登録して続きを読む(全73文字)
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平均年収は約477万円で、業界平均と比較して標準的となっているが、ボーナスは市場環境や業績に左右されるため、変動があるのではないかと感じた。会員登録して続きを読む(全70文字)
基本的に土日祝日は休みであり、年間休日も多めに設定されているが、業務内容や部署によっては残業が発生することもあり、特に繁忙期には勤務時間が長くなる場合もあ...会員登録して続きを読む(全90文字)
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【良い点】
当たり外れはある。ハズレを引くとパワハラをしてくる上に、上司は仕事ができないことが多い。支店によって変わってくる。会員登録して続きを読む(全63文字)
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【良い点】
安定の一言に尽きる。成長性はないが、首になることも特段ないので、ずっとこの会社にいることを念頭に置くひとにとってはいい会員登録して続きを読む(全65文字)
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【良い点】
常にやりがいを感じる、お客様が経営者であることで、営業路としてのベースの力をつけていくことができる。会員登録して続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔ならガラの会社の体制であるので、男尊女卑の傾向は拭えない。
特にセクハラは支店によってはあるので、注意が必要会員登録して続きを読む(全75文字)
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【良い点】
気合いで電話をして、アポイントをとり、新規の契約を取ることになるので、リテール営業でいる限りは、あまりスキルは好かない。会員登録して続きを読む(全66文字)
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【良い点】
メガバンク系の証券会社なので安定性は抜群ですが、大手証券と比べてどうしても地味である。就業時間も少なく、残業はなるべくさせないという感じ。証...会員登録して続きを読む(全178文字)
サービス(専門サービス)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
病院に行くための時間が有給とは別に当てられる。そのため、平日に気兼ねなく病院に行くことも可能である。会員登録して続きを読む(全56文字)
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【良い点】
福利厚生については最低限のもののみだが、ワークライフバランスは良くプロジェクトに支障さえなければ有給は取りやすい。時短で働く女性も多数。ママ...会員登録して続きを読む(全180文字)
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【良い点】
電力会社の子会社なので福利厚生は充実していると思います。例えば、給与とは別に75000円分のカフェテリアプランが導入されています。
【気にな...会員登録して続きを読む(全133文字)
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【良い点】
福利厚生はそこそこ普通のレベルだが、住宅手当等はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今時、副業は許可をしても良いのではないかと思う。会員登録して続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生は至って普通でした。
住宅手当などはありません。
友人を紹介すると特別手当が貰えるイベントはありました。会員登録して続きを読む(全62文字)
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【良い点】
大手企業であり、団体保険や退職金制度、ベネフィットなどの福利厚生会社への登録など、基本的な福利厚生はあり不足はないと思います。(制度としては...会員登録して続きを読む(全412文字)
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【良い点】
シフト制の為、お休みの申請など考慮してもらえるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化は絶対なのですが、勝手に有給を...会員登録して続きを読む(全123文字)
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【良い点】
映画が年4回無料で見ることが出来るなど、プライベートで活用できる福利厚生も整えられています。
年に何度か研修があり、常に学べる場所になってき...会員登録して続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
認定薬剤師など資格を取るときは、e-ラーニング代は会社が出してくれるが、申請費用は自腹。かかりつけをとれと言って...会員登録して続きを読む(全99文字)
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【良い点】
飲み会や社内サークルのイベントなどが頻繁に開かれており、特許事務所の中では所内の交流が盛んである。
【気になること・改善したほうがいい点】
...会員登録して続きを読む(全178文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱UFJ証券ホールディングスの 会社情報
会社名 | 三菱UFJ証券ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイショウケンホールディングス |
設立日 | 1948年3月 |
資本金 | 755億1800万円 |
従業員数 | 126人 |
売上高 | 7126億3500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小林真 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
平均年齢 | 47.1歳 |
平均給与 | 1071万7000円 |
電話番号 | 03-6213-2550 |
URL | https://www.hd.sc.mufg.jp/ |
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