アプライドマテリアルズジャパンのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

もともと第一志望群だったが、ほぼ第一志望という位置づけになった。理由としては、選考のプロセスが丁寧で工夫されていると感じたこと、マッチングという面で非常に気を使っていることが伝わってきた。また、やはり別会社の社員の方から見ても好待遇で制度が整っている企業だと思った。

そもそも、一次選考を突破した人がこのインターンシップに招待された。アプライドを知るために設けられた場だったが、まだ一次選考を受けていないひとも一部来ていたりした。

そのままインターン参加者のみの一次選考に招待された。また本選考になってからGDでは、インターンシップ参加者同士あったことある人もおおかったので、やりやすかった。

別会社の社員の方が担当してくれたので、アプライドについてのありのままの評価を教えてくれるかたちで非常に印象的だった。マッチングという観点で、別会社の社員の方が担当する選考やインターンもありだと思った。