メイテックグループホールディングスの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全220件）

【良い点】
私は女性ですが差別は特に感じません。女だから〇〇して、もないので不平等さはなくて快適です。周りにママさんパパさん社員もいますが、時短勤務や送...続きを読む(全181文字)

【良い点】
満足してます。入社2年目でもボーナスは100万いかないくらいもらえました。残業代も1分単位で出るし、30%割増なので働いた分はしっかり手元に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
福利厚生は充実しています。住宅手当もあるし、有休も理由不要なので取りやすいです。フレックス制度もあり、朝の混雑をやや避けての通勤もできる。上...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員として派遣先にて働くので、派遣社員の仕事はだいたい決まっており、これ以上のスキルアップができないと考えた...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
通勤時間が長くなることがある。
派遣先AからBへ移動する時、通勤時間が2時間以内であれば、現在住んでいる社宅のま...続きを読む(全81文字)

【良い点】
結婚すれば結婚休暇やお祝い金をいただける。産休や育休もあり、派遣先によるかと思うが、休みやすい環境は整備されていると思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
機械設計をしたい思いで、とりあえず入社しました。確実に設計の仕事は経験できたので、この経験を活かして転職先にて働きたい。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は派遣先が決まるまで、神奈川県にある研修センターで研修を行います。講師となる方々はとても厳しい指導であり、...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は入社3年間は自動昇格、昇給します。
そこから先は契約対価が上がらなければ給料も上がりません。私たちの給料の...続きを読む(全149文字)

【良い点】
人手不足なので人材業界がすぐにどうかなるとは思わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
わざわざメイテックフィルダーズの必要があるか...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
階級が低いときは残業ありきとなるので、ワークライフバランスは最悪。
残業を前提で働くように割り切る必要がある。ま...続きを読む(全112文字)

【良い点】
派遣先によっては幅ひろい業務が対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが伴わないと変なところへ派遣され、スキルの成長がし...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
周りがすぐ辞めていく。担当営業も会社の管理職もやめていくので、会社に対する信頼はない。社長が5回ぐらい連続で変わ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
男性が多い職場ではあるが、別に女性が働きにくいということはない。
派遣先によるが、今時そんな差別的な会社自体減っていると思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
残業代は1分単位で全額でるので、残業したらそれなりに稼ぐことができる。基本給はそこまで高くないので、残業は必須。
賞与はそれなりに出る。
【...続きを読む(全159文字)

【良い点】
部門にもよると思うが、管理職や役員と距離が近く、相談や連携がとりやすい雰囲気であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が体...続きを読む(全225文字)

【良い点】
採用に関わりたいと考えていたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣会社ということもあり、どうしても大量採用するために繁忙期...続きを読む(全179文字)

【良い点】
正社員として勤務していたわけではないが、目標面談等は頻繁に行われており、目標に対してどのようにすべきか等の共有はできていたように思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
時短勤務やフレックス勤務、在宅勤務を併用して働くことができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務をしている社員でも、役割に...続きを読む(全120文字)

【良い点】
様々な業界の顧客と取引をするため、幅広い基礎的な技術知識がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の営業力というより結局はエン...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性を理由に不遇な扱いを受けたことは全くない。他拠点では時短勤務を行う女性管理職もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一の生理...続きを読む(全128文字)

【良い点】
新規顧客開拓、法人営業での一連の流れを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はOJT頼り。営業の勉強会もたまに開催されて...続きを読む(全97文字)

【良い点】
技術人材需要の高まりにより、引き合いはあり続けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣事業以外の新規事業の構想が見られない。...続きを読む(全109文字)

【良い点】
上司が積極的に有給消化・定時退社を促してくれる拠点だったため、プライベートの時間が削られることは無かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全103文字)

【良い点】
配属された拠点の人間関係が良好だったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材需要の高まりによりエンジニアの稼働率が98%を超え、...続きを読む(全129文字)