NECマグナスコミュニケーションズ株式会社
- Q. 志望動機
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A.
事務職としてものづくりを支えたいと考えて、貴社を志望しています。私は、父親がものづくりを仕事にしていることと、中学時代に技術の授業を通して実際にものづくりに触れたことがきっかけで、メーカーを志望するようになりました。また、社会のインフラを支えるIoTなどの最先端技...続きを読む(全318文字)
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NECマグナスコミュニケーションズ株式会社 報酬UP
NECマグナスコミュニケーションズ株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数16件)。ESや本選考体験記は4件あります。基本情報のほか、NECマグナスコミュニケーションズ株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
NECマグナスコミュニケーションズ株式会社は、通信大手NECグループの一員として1985年に設立いたしました。私たちはものづくりの観点から、大手企業の参入しないいわゆるニッチ市場において、シェアを獲得しています。
◆どんなものを扱っているのか
現在取り扱っている主力事業は「ネットワーク事業」と「マネーハンドリング事業」です。ネットワーク事業では不正アクセスに対する暗号化装置、IoT事業で使われるM2M※(マシーン・トゥ・マシーン)等、インターネット使用に関する利便性を追求した製品を提供しています。また、マネーハンドリング事業では、精算機や券売機など、皆さんが一度は見たり、聞いたりしたことがある商品を扱っています。私たちの製品は、皆さんの日常に溶け込んで、重要な役割を果たしています。
※M2M:機械間での通信の総称
◆仕事の魅力
当社においてのものづくりでは、開発におけるすべての工程(企画、設計、開発)を自社で行っていることが特徴です。あらゆる工程にチャレンジできるので、幅広い分野で活躍したいという方には理想的な環境です。少数精鋭で運営しているため、チーム一丸となって取り組む達成感を全面に感じられることも魅力の一つです。
NECグループは、以下のように企業理念を掲げています。
「C&C※をとおして、世界の人々が相互に理解を深め、人間性を十分に発揮する豊かな社会の実現に貢献します。」
私たちも日々の研鑽と挑戦を通じて、信頼性の高い機器やソリューションのご提供を通し、 お客様や社会の期待と信頼にお応えして参ります。
※コンピュータと通信の融合:the integration of computers and communications
ものづくり企業として、以下2つの事業を柱に事業展開しております。
1.ネットワーク事業:情報への不正なアクセスを防ぐための装置を中心に開発
2.マネーハンドリング事業:お金の精算や両替などに使われる装置を開発
発券機やレジ装置など、誰でも一度は間近で目にしたことがある装置を扱っています。
いずれにおいても自社内で設計・開発から製造・販売までを一貫して担っており、あらゆるニーズに応えることが可能です。当社が開発した製品が特許を得ているなど、業界を牽引する存在になっています。
これからも皆さんの生活を支えるニッチな製品に着目して、新しい価値の創造に尽力していきます。
ネットワーク業界大手NECグループの一員であるため、経営基盤は非常に安定しています。福利厚生も充実しており、年間休日は126日、フレックスタイムを導入するなど、社員の働く環境づくりに進んで取り組んでいます。また、安定して働ける環境がありながら、挑戦心が非常に高いことも特徴です。少数精鋭で運営する企業であるため、企画・設計・開発という工程だけでなく、製品評価など市場に出るまでの全行程に携わることができます。志高いメンバーと共にバランスの取れた環境で働きたい方には、まさに理想的な環境です。意欲的な皆さんに対して、当社は挑戦する場所を常に提供していきます。
当社の二大事業であるネットワーク機器、通信機器の開発、販売を行うネットワーク事業、そして自動券売機や精算機の開発、販売を行うマネーハンドリング事業、ともにスピードの速い業界において事業を展開する必要があるため、常に新たな技術や世の中の動きを敏感に察知し、それを見越した製品開発が求められる。
そのような事業環境の中で、高い技術も持ち、少数精鋭で決断早く事業を進めていくために、教育・研修内容の充実を図り、一層の社員のスキルアップ・レベルアップにつなげていく。
好奇心や、挑戦意欲を持っている方
ものづくりを職業にしたい方
チームワークを大切にする方
協調性がない方
ものづくりに興味がない方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したNECマグナスコミュニケーションズ株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したNECマグナスコミュニケーションズ株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
決して圧迫ではなかったが、今までの選考と比べると厳かな雰囲気で緊張した。
働き方についてどう思うか、社員のエンゲージメントをどう把握するかといった意外な質問が多かった
人事の社員さんと希望部署の社員さんとのオンライン面接。
結構深堀りがあった
企業選びの軸で深掘りがあった
人事の社員さんとの面接。事業内容について、大まかにでも把握しておくと良いと思う。
和やかでした。
とくになし
笑顔と質問にしっかり答えること
素で受けることと笑顔
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年9月27日【良い点】
体育会系というよりは真面目な人が多い。
年齢差があっても密接すぎず遠すぎずちょうど良い距離感がある。
飲み会も行きたい人が行っているイメージ。...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年9月27日【良い点】
配属1年目から有給休暇が20日もらえること。仕事を調整できていれば忙しくても上司にも言いやすく、有休を取りやすい環境。
フレックスタイムを活用...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年6月13日【良い点】
NECの孫会社であるので仕組みなどルールが大会社と同じである。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革で残業時間の削減を全社的に打...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年6月13日【気になること・改善したほうがいい点】
3社が合併して今の会社になっている。親会社こそ同じではあるは毛並みの違う会社が合併しており、各部署によって将来性が...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年6月13日【良い点】
毎年4月に昇給があり最低限アップするのでそういった不安要素はない。また労働組合があるのでそういった権利は形式的に守られている。
【気になること...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2018年7月29日【良い点】
年功序列
安定して実績に限らず給料がもらえる
皆、仲が良く飲み会は多いほう
【気になること・改善したほうがいい点】
自分にどのような評価がつい...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2018年3月29日【良い点】
よくも悪くも国内企業である。細く長く勤めるのであれば十分満足できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢だけ重ねて、仕事も無いのに机...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2018年3月29日【良い点】
女性に対するサポート文化はピカイチ 出産、育児をしても必ず復帰できすばらしい人間関係で家庭事情なども考慮してもらえる。
産休復帰後もキャリアを...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年9月9日【良い点】
取り扱い製品が割と競合の少ないニッチな製品が多く、はまるお客様にははまるので、大手のお客様も割と多い反面、取り扱いラインナップが少ないのがネッ...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2016年6月14日【良い点】
良くも悪くも年功序列で、経験を重ねていけば普通の生活には困らない給与。
役職なしで500万円~600万円前後の年収。これは残業代含む。
30代...続きを読む(全204文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年05月13日
年収は、世間的に見たら中の上くらいだと思う。続きを読む(全22文字)
投稿日: 2024年05月13日
福利厚生に関しては、親会社のNECとほとんど同じ制度。続きを読む(全27文字)
投稿日: 2024年05月13日
年間休日が多く、GWや夏季休暇など長期休みもある。続きを読む(全25文字)
投稿日: 2024年05月13日
産休/育休や時短勤務などの制度が整っている。ただ、メーカーなので女性の割合は小さい。続きを読む(全42文字)
投稿日: 2024年05月13日
どなたに聞いても、穏やかで優しい方が多く働きやすいと仰っていた。続きを読む(全32文字)
投稿日: 2024年05月05日
自動券売機など目にするものの開発を,一気通貫で行える続きを読む(全26文字)
投稿日: 2024年05月05日
NECグループということもあり大手並みの研修があり,資格取得奨励金も出る.続きを読む(全37文字)
投稿日: 2024年05月05日
社会インフラとして必要なモノづくりをしているがニッチ事業である続きを読む(全31文字)
投稿日: 2024年05月05日
若手はほとんど有休を消化できているとのこと続きを読む(全21文字)
投稿日: 2024年05月05日
NECグループの一つであり,大企業の安定性と中小の幅広い仕事ができることが両立している続きを読む(全43文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | NECマグナスコミュニケーションズ株式会社 |
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フリガナ | エヌイーシーマグナスコミュニケーションズ |
事業内容 | インターネット、IP電話網、ケーブルテレビ等の社会インフラの一端を担うネットワーク機器・電子機器や、皆さんの日常生活の利便性の向上に寄与する、自動券売機や紙幣関連機器等の現金や電子マネー等の識別・認証機器の企画開発、製造、販売、システムの構築などの事業を多岐にわたり展開する「ものづくり」の会社です。 |
設立日 | 1985年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 440人 ※出向者除く |
売上高 | 188億5000万円 ※2017年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山内 俊史 |
本社所在地 | 〒212-0031 神奈川県川崎市幸区新小倉1-2 |
事業所 | ◆厚木事業所 〒243-0018 神奈川県厚木市中町四丁目5-11 ◆厚木プロダクトセンター 〒243-0032 神奈川県厚木市恩名二丁目2-20 ◆仙台支店 〒980-0811 仙台市青葉区一番町二丁目7番12号(グリーンウッド仙台一番町ビル) ◆仙台カスタマーセンター 〒980-0811 仙台市青葉区一番町二丁目7番12号(グリーンウッド仙台一番町ビル) ◆名古屋支店 〒456-0062 名古屋市熱田区大宝三丁目2番11号(愛三ビル大宝) ◆名古屋カスタマーセンター 〒456-0062 名古屋市熱田区大宝三丁目2番11号(愛三ビル大宝) ◆大阪支社 〒534-0024 大阪市都島区東野田町一丁目7番4号(脇田・住友生命京橋第2ビル) ◆大阪カスタマーセンター 〒534-0024 大阪市都島区東野田町一丁目7番4号(脇田・住友生命京橋第2ビル) ◆福岡支店 〒812-0011 福岡市博多区博多駅前四丁目2番1号(ザイマックス博多駅前ビル) |
関連会社 | TNSi Europe GmbH |
平均残業時間(月) | 16時間 |
電話番号 | 044-276-7600 |
お問い合わせ先 | 〒108-0022 東京都港区海岸3-22-23 MSCセンタービル 総務部 採用担当 TEL:03-3798-7841 |
URL | https://www.necmagnus.com/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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120億2000万 | 121億9100万 | 113億3700万 | 116億1900万 | 125億500万 |
純資産
(円)
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43億7292万 | 421億2200万 | 42億8000万 | 44億7700万 | 50億1200万 |
売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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19億6020万 | - 1億3500万 | 6700万 | 1億9600万 | 7億1300万 |
利益余剰金
(円)
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36億4792万 | 35億1200万 | 35億8000万 | 37億7700万 | 43億1300万 |
売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。