クラップハンズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
とにかく評価が良く分からないです。直属の上司や社長に気に入られているかどうかだけなので、実力とかは関係ないです。
また、評価面談では自分の悪い...続きを読む(全226文字)

【良い点】
ソニーが新ハードを出してみんゴルを開発している限りは仕事があるでしょう。逆にゴルフとテニス以外は作っても売れないので、あきらめるしかないです。...続きを読む(全206文字)

【良い点】
有名タイトルを開発できることでしょうか。やはりゴルフゲームにおいての知名度の高さは断トツで、どの会社に行っても通用するタイトルです。
【気にな...続きを読む(全193文字)

あまり経験がない分野も上司や先輩から学びながら、スキルを身につけながら仕事をすることができました。身に付けたスキルはコンシューマ・ソーシャルゲームの両方に...続きを読む(全158文字)

デザインを一からまかせてもらえたことに、とてもやりがいを感じました。分からないことがあるときに相談できる人が周りにたくさんいたので、新しいことを学びながら...続きを読む(全170文字)

【良い点】
管楽器を演奏したことがあったので、自分でも製造に関わってみたいという気持ちから入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して希望...続きを読む(全182文字)

【良い点】
色々な方が居るので最初はどこの環境でも慣れるまで時間がかかるとは思います。ですが、馴染んでくると家族・仲間意識が高まり楽しいと思えるとお思いま...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の事前打ち込みシステムにより、毎月どの程度残業するか記載するがそれだけ定時では上がるなと言われているようで...続きを読む(全315文字)

【良い点】
採用面接のときから優しい雰囲気をまとった社員が多く、入社後も大きく印象が異なることはなかった。
先輩後輩とも関係を築きやすく、休日にプライベー...続きを読む(全228文字)

【良い点】
休みが多くて休日はゆっくり出来る夜勤から日勤の時は休みが短くなるから切り替えはしんどい
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくしんど...続きを読む(全124文字)

【良い点】
三菱ケミカルホールディングスグループということもあり、基幹システムや人事制度などガバナンス体制はそれなりにしっかりしている印象。
【気になるこ...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設計職として入社したが、現場の補充要員としての扱いだった。応援内容も掃除や単調作業の繰り返し。これが長期間行う可能...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製品を発注するのに紙の伝票を書く。
受注チームの入力ミスも非常に多く、納品日がずれても責任は取らず、客先に怒られる...続きを読む(全160文字)

【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社規模に対して考え方、価値観、システムが古いので早急に変えた方が良い。また、効果が無い社...続きを読む(全101文字)

【良い点】
入社前の説明通りでした。
給料ははっきり年収で示して欲しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職人気質の人が多いので、一筋縄ではいかない続きを読む(全78文字)