この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年では教育は行うようになってきたが、昔の時代は教育があまりされていないと聞いたことがあり、世代間のギャップはある。続きを読む(全64文字)
株式会社エイアンドティー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイアンドティーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイアンドティーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
近年では教育は行うようになってきたが、昔の時代は教育があまりされていないと聞いたことがあり、世代間のギャップはある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
部署にもよるが、部署によっては自社製品についてだけどんどん明るくなり汎用的な知識が身に付かず後々苦しくなりそうな場面があったりする。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
PCスキル、営業スキルは身につきます。また社内の調整も必要になるので、社内調整力も身につきます。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
教育に関しては福利厚生としてサポートされていることもあるところはある。望んで自分から声を上げれば、金銭面だけでなく活動時間等も支援・サポート...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
入社時の研修は充実していてる。内容はマナー研修、社内の制度の研修、自社製品の技術研修などがあり一通り網羅されている印象。若手の頃は十分な研修...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社後、ビジネススキルを始めとする教育が一通り行われますので、不安なく仕事を始める事ができます。各部署に配属されてからも、様々な研修を受講す...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
本人のやる気次第ですが、教育体制もしっかりしており、スキルアップが目指せます。
上司も優しい方々が多く、親切に教えてくれます。
上のポジショ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
スキルアップは期待しないほうがいいとおもいます。自分で勉強するなら別ですが、そういうかたはどこに行っても通じるので、あえてこの会社にいる必要...続きを読む(全182文字)
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基本的に「スキル」と呼ばれるものは教育されません。
そもそもが、まだ20年程度の会社です。
生え抜きと呼ばれる人が重要なポストについていない為、教育...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社内に人間的に温かい人たちがたくさんいる。
飲みの文化が多いので向いている人には向いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅手当が非常に手厚い。
各種制度は充実しており、社内からの満足度も高いと思う。
産休などの制度も充実している。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
医療を通じた福祉貢献ということで使命感はある。どちらかというと現場を支える役割を担う。
人によっては扱う金額も大きく、それぞれ裁量は大きい。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
給与水準は本当に普通、業界では少ない方かもしれないが。
その分手当が充実しているから多少カバーはできる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
仕事のやり方次第だがプライベートと両立することができる。
ワークライフバランスという観点では、部署により大きく変わってくるが基本的にはどこの...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
産休•育休制度はしっかりした会社だと感じました。確か、生理休暇の取得も可能で、知っている人は取っていたと記憶しています。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
住宅手当だけは、非常に良い制度で、この水準のものを提示できている会社は他にあまりないと感じています。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
残業が多く36協定いっぱいまで働いても時間が足りず社内目標を達成できない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量を減らすか、それが...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
私が在籍していた時は業務内容を1人で担当していたので、幅広く業務経験を積むことが出来ました。
また、製作工程の最後まで関わることが出来るため...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
社内教育や社外講座の斡旋などがあります。自分から積極的に受講すれば、それなりに効果があるのではないでしょうか。教育も新入社員レベルから中級、...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
特に英語力はどこに配属されても向上するように指導されるので、会社の学習支援を出来るだけ利用してTOEICの高得点を目指せる。
【気になること...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
若いうちから海外出張を1人で行けるのは良い成長のチャンスだと思います。部署によって差があるのは勿体無いと感じましたが、海外に興味のある方には...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
一度、資格手当などあるので、本人意思があればモチベーションを得ることはできると思う。
結構多様である。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
入社時の研修は手厚く、各部門の責任者や担当者が、自部門の業務を直接説明することもあり、充実していました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
正直配属された部署によるのでなんともいえないが、当たりならどんどんスキルアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体とし...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新入社員研修は、ビジネスマナー等の外部講師によるものと、各部署による社内研修を受けられます。
配属後も一人ひとりに上司がついて業務を教わり...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
OJTによる教育がメイン、入社後の社内研修も充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上のスキルに関しては意欲の差が顕著にな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
新卒はしっかりと時間をかけて育てている印象。
研修等も充実しており、受けたい人は受けられる。
それについて、上司からマイナスなことを言われる...続きを読む(全133文字)
会社名 | 株式会社エイアンドティー |
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フリガナ | エイアンドティー |
設立日 | 1978年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 516人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡邊達久 |
本社所在地 | 〒252-0816 神奈川県藤沢市遠藤2023番地1 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 630万円 |
電話番号 | 045-440-5810 |
URL | https://www.aandt.co.jp/ |
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