回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休、産休はきちんと取れます。望めば時短勤務も可能です。職場の人も理解してくださる方が多く、シフトも柔軟に対応してもらえると思います。
【気...続きを読む(全191文字)
アイコニア・ホスピタリティ株式会社(旧:株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイコニア・ホスピタリティ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にアイコニア・ホスピタリティ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
育休、産休はきちんと取れます。望めば時短勤務も可能です。職場の人も理解してくださる方が多く、シフトも柔軟に対応してもらえると思います。
【気...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
育休・産休を取って復帰する方もいます。時短勤務になるのでその際は夜勤もありません。人の多い店舗だと、他の人で仕事のフォローをしやすいと思いま...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
産休や結婚休暇などがあり、それらは非常に取得しやすい傾向にある。
上長にもよるが、その点に関しては基本的には理解がある上司が多い為、取りづら...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休制度がしっかりしているので長く勤めやすい環境だと思う。
店舗によるが、急な家庭の事情(子供が熱を出した)の時に休みを取りやすい点はサービ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
国籍、ジェンダー、学歴、社歴、LGBTQなどの差別がない。実力主義。例外はあるが、社員同士で助け合う社風。年間の休みが多く、有休を使って長期...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
育児休暇が非常に取りやすく、有休消化も合わせて10連休まで取れるので家族の時間を大事に出来ると思う。
私の勤めた店舗は残業も殆ど無いのでプラ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
しっかり産休や育休を取ることが出来る。女性の活躍が期待できます。頑張れば女性もマネージャークラスになれるのでキャリアアップが可能。長期休暇は...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特になし
強いていうのであれば、仲のいい風土に関しては居心地はいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
見ていた感じ、出産...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性に働きやすい職場だと思います。私が働いてる職場では男性・女性の比率は4:6、管理職も女性が少なくありません。産休や育休が比較的に取得しや...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性社員は多く、比較的同世代も多い為か和気あいあいとしている。産休・育休制度も有り、勤務先や時短等考慮してもらえるので、復帰はしやすいと思う...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性には働きやすい環境だと思う。
男女比は半々か女性が少し多いくらい。
転勤に関しての対応も女性には優しいし、女性がお得なのかも、と思うこと...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
勤めていた場所は、女性だからという理由だけで夜勤は男性スタッフのみでした。他の場所では女性も夜勤をされているという話を聞きました。それ以外は...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
夜勤でも仕事柄、女性は多かった。
体調を崩している社員もいたので、身体にはあまりよくないのではないかと感じている。キャリアは女性よりも男性の...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
育児休暇、産前産後休暇などとってる方や、時短勤務の方もいらっしゃるのでながく働き続けることが可能だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
育休取得後に復帰する方やマネージャーなどになる女性もいるのでそういった面では良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤がある...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性を中心なホテルもあると思います。
もともとフロントは女性が多いのが普通かもしれませんが、
特に女性ばかりという印象もなく、ちょうどいいバ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性は男性よりも優遇され、働きやすい環境であると思います。私が勤め出た時のシフトは女性も夜勤がありますが、男性と比較した時に圧倒的にに少なく...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
子持ち社員に対して理解があり、時短勤務も取り入れやすい。急な休みにも快く対応してくれる。有給や半休もほぼ希望通りにとれる。ハラスメントなどの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・産休や育休は取りやすく、復帰している人も多い。
・時短勤務もわりと利用しやすい。
・まだ数は少ないが、女性のマネージャー・エリアマネージャ...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
女性のマネージャーがいたり、産休の取得やその後の復帰実績、育児の為の時短勤務の実績もあるから。男女での差別があるようには感じないので、女性は...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特に若い世代は女性社員の数が多く、ホテル内でも女性社員の声が強いホテルもあります。結婚後も本社勤務になったり、短時間勤務もあるので働きやすい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
・休日はしっかりあった。当時は125日あった。
・交通費は全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在募集要項を見ると、公休日が...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
産休や育児休暇、時短勤務など、どんどん条件は改善されており、女性は働きやすい環境になってきているかと思います。
実際に取得実績もあります。
...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
固定休ではありませんが平均月7〜12休みで希望休取りやすく、連休も最大10日とれます。風通しの良いアットホームな会社。
【気になること・改善...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
とにかく休みの確保がしっかりしていること。ほぼ社員も定時であがれる。休日出勤をする場合や未消化の休日に関しては会社が買い取りもしてくれる。
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【良い点】
現場で働くスタッフはマルチタスクで対応する事も多く、各業務に合わせた人材を配置していない事で新しい仕事を覚えたり、これまでやった事がない仕事...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
若い人でも上昇志向があって、仕事の仕方次第で評価され昇格もしやすい会社だと思う。手当は充実しているので、基本給を除けば、特に全国転勤が可能な...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
会社としてら様々なツールを使った教育体制を増やしていっている。
内容によっては補助も出る為、やる気次第ではキャリアアップに繋げられるよう資格...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら老朽化の激しいホテルばかりでクレームも多い。今は利益を生み出しているが、だんだん修繕せざるおえない状況...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は月80時間くらい残業しているイメージで、朝の四時まで帰ってないこととかあると思います。新入社員のうちはそ...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社説明とか通して休みが多い!と謳っているが、蓋を開けると105日の場所とかぜんぜんあります。エリア勤務の子達は...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
常にアレコレ臨機応変に考えたりするのでマルチタスク処理が鍛えられた。
また、物事を柔軟に考えたり優先度を判断する力も相当身についた。
【気に...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
引き止めはされずすんなりと退職出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署(BDチーム)から露骨な嫌がらせをうちのチームがうけて...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
昇給自体は評価面談事にほぼ上がる。
余程の悪さをしない限りは上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム内で相対評価で評価基...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
チームによってだが、私の所属していたチームは定時上がりが標準でした。
トラブル時や繁忙期は残業や休日出勤はありますが、十分許容範囲な感じです...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
助け合いの風土があり、周りは優しい方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
受電に追われる日々で、どのように1日を乗り切るかで精一...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
旅館という仕事柄、女性社員の割合が多い為、女性の方でも働きやすい環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に、ありません。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性が多いので、女性のキャリアに関してはまだまだかなと思います。ただ、女性の方で上がられている方もいらっ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男社会のため働きやすいかと言われたら女性は難しいと思います。中々女性の社員を見たことはないです。気持ちよく働けて...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
バックオフィスは女性も多く働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
セールスはハードワークすぎるため改善する必要あり
休みは取れる...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性に関しては産休・育休は取りやすいと思う。子供が体調不良になった際もすぐに帰らせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性は...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
女性でも安心して長く働ける会社だと感じています。産休・育休は取得しやすく、復帰後も時短勤務など柔軟な働き方ができました。現場でも性別による差...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性でも能力によっては管理職になっている人は数人いる。長く働けば役職をもらえるけいこうにあるとおもう。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
比較的主婦層が多かったのもあり女性割合高かった印象がすごいありました。男性は自分入れて4名くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
出産後でもちゃんと復帰して仕事ができるのはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が多いので、女性だと大変だと思う。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | アイコニア・ホスピタリティ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイコニアホスピタリティ |
| 設立日 | 1999年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,899人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 代田量一 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
| 電話番号 | 03-3434-3939 |
| URL | https://corporate.mystays.com/ |
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