ジャックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
カード会社と思っていたけれど、それだけではなく、クレジット、ファイナンスと業務が多岐にわたる点が金融業界内で多様な知識を身につけることに繋がる...続きを読む(全202文字)

【良い点】
毎月ノー残業デーを3回とプレミアムフライデーならぬプレミアムウィークデー(PW)という15時以降ならいつでも退社出来る日を1日設定出来る。
【...続きを読む(全244文字)

【良い点】
正社員の約1/3は法人営業担当。クレジットローンを推進するのがメイン業務。BtoCがメインの企業に対して営業を行うBtoB業務。配属先次第では...続きを読む(全220文字)

【良い点】
部署によるが自分の所属する部署は女性が8割。育児勤務を取得している人も沢山おり、時間になったら周りの人も気にかけたりと理解は非常にある。一般職...続きを読む(全201文字)

【良い点】
福利厚生等は良かったと思う。ワークライフバランスに記述したようにプレミアムウィークデーの導入など通常の企業にはないような制度を毎月必ず実施して...続きを読む(全185文字)

【良い点】
プレミアムウィークデーの導入
月一度15時に上がれる日がある
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては土日祝出勤がある
役職が上...続きを読む(全181文字)

【良い点】
産休や育児勤務と言った制度は社会的平均より長く、産休から復帰しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の身から見ると、産休や...続きを読む(全208文字)

【良い点】
ワークライフバランスを会社で掲げているため、とても有給は取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項の項目に、夏休み・秋...続きを読む(全429文字)

【良い点】
女性はみな親切で教育も一対一で丁寧にサポートしてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が強く、内部の事務はほぼ取り仕切っている...続きを読む(全242文字)

【良い点】
とにかくアットホームでやさしい会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の支援制度があるものの、内部の人事異動に生かす仕組みが...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年功序列であるため、安心してランクアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給機会が遅かった気がするので、個人の努力次第かと思...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあまり高くなく、伸びも少ないかと思われる。残業がないため残業代を稼ぐのも難しいため、留意が必要。続きを読む(全71文字)

【良い点】
賞与は6ヶ月もらえるため一般的な会社としては多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
水産業界としての年収は高いほうではあるが、...続きを読む(全94文字)

【良い点】
月給は高くはないが、賞与が年5.0か月ほどもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の体質が強く、給与が高い業界ではないため...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特になし。評価制度もきちんとしているように見せているが、かなり曖昧。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。上級職になればそこそ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
契約社員採用だったため、賞与の支給はありませんでした。
昇給は、2年目に目に上司との面談があり、面談の結果で2万円ほど昇給しました。
入社時の...続きを読む(全175文字)

【良い点】
透明性はあまり感じなかったが、頑張っている人間に対しては評価はしてもらえると感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されても...続きを読む(全121文字)

【良い点】
年2回のボーナスはちゃんと出る。全社業績が良い時は多く出ることも期待できる。社内改革後、手当や残業代もきっちり出るようになった。とはいえ会社の...続きを読む(全195文字)

【良い点】
安定はしてる。比較的同業者よりは高値安定ではあるがその後の伸び率は、長くいないと低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい評価制度...続きを読む(全111文字)

【良い点】
昇給があるですが、昇給額は予算の兼ね合いと全体のバランスの配慮のため、大幅な昇給をあまり期待しない方が良い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)