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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業社員は基幹グループ会社に出向になるため、その認識で書きます。単純にクライアントの課題を解決することはこの仕事ならではかと思います。また ...続きを読む(全576文字)
株式会社フルキャストホールディングス
株式会社フルキャストホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
営業社員は基幹グループ会社に出向になるため、その認識で書きます。単純にクライアントの課題を解決することはこの仕事ならではかと思います。また ...続きを読む(全576文字)
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【良い点】
早ければ20代で課長職に就くことができ、支店運営に関わる権限のほとんどを持つことができます。支店内のメンバーは10名を切るところが多く、課長...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
女性の割合が少ないという印象は受けませんでした。
女性の役職者もいます。
産休を取っている方もたくさんいたのでそういう意味では働きやすいと思...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
日払いが多い、好きな時に1日から働ける、多様な業種がある等がスタッフさんからメリットとしてあがることの多いフルキャストですが、そうしたメリッ...続きを読む(全338文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間の割に給与が少ない。残業代が出せないので残業をするなと言われるが、定時を過ぎてから新しい仕事を振られる。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
問い合わせに対してお礼を言われると喜びを感じました。職場の方もいい方ばかりでしたので、その点では自分も頑張ろうと思うことが出来ました。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性が多い部署だったので服装などが比較的自由でうるさく言われることがほとんどありませんでした。
周りに聞きやすい環境で研修が終わってからも何...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合は休日だろうと営業電話が鳴るので完全に仕事から離れられるという日はありません。365日支店が稼働してい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社内の環境は良い。風通しも良い。
年功序列ではないため、上司に対して意見も言いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用は営業または業務職で行われていますが、原則全員が現場(営業部)配属です。本社間接部門配属の新卒さんは年に...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
教育にはかなり力を入れています。
研修が多くしっかりと学ぶことができます。
研修は全体的に普通の感じで雰囲気もいいです。グループワークなんか...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
派遣法改正(メイン事業であった日雇い派遣の原則禁止)による事業転換後はV字回復していますし、今後も短期の人材サービスは続くと思うため明るいの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
性別関係なく、責任ある仕事を任せてもらえる環境でした。年齢層の幅も広く、女性でも活躍されている方も多かったかと思います。比較的、フラットで風...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
若いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、頭の良い人は辞めていきます。辞めることを何とも思っておらず、社員のことを全...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業部出身者、在籍者の中には、営業スキルはもちろん人間として尊敬できる方が多いです。激務と言われる業界ですが、良い上司、良いメンバーに恵まれ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上場後世の中の人材ニーズが追い風となり、業績も急成長してきました。会社全体が明るい雰囲気であり、経営層と社員が一丸となって前向きの雰囲気でし...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ひたすらデータ入力です。覚えることはあまり多くない。女性(20~30)がとても多いので女性と接するのに抵抗ない人は良いと思います。
時給は仕...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
バランスも何も自分で働く日にちを決められるので、自分のさじ加減次第。
週6日働こうが、1日も働かなかろうが全て自由
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的に募集しているところは、毎週定期的に募集しているところか、急遽足りなくなって急募という2社に分かれる。
急募の方が給料は高いが仕事...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
産休は社員だけでなくアルバイトにもあったようで、実際に取得している方がいました。部署や上司の采配により交渉は必要になってくるような気もします...続きを読む(全186文字)
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しっかりしてる、保険などはちゃんと完備してある。有給はほぼ取れない。取れるわけない。先輩社員とのバディを組んで指導してるもらう制度は大変素晴らしいと感じ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】社員の意識が高く、面倒見の良い方が多い。こちらから積極的に働きかければよりよい仕事ができる点。様々な仕事があり、忙しいがそれ相応の能力が身につ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】福利厚生は整っており、女性は産休・育休取りやすい環境。女性の管理職もいる。
【気になること・改善した方がいい点】
コンプライアンスが弱い。...続きを読む(全152文字)
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基本給などは他のサイトで見て頂くとわかると思います。たとえ3年や6年働いてもまったく給料は変動しません。昇級しても本当にちょっとしかアップしません。また...続きを読む(全154文字)
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社内恋愛が9割でセクハラも関係のない会社なので女性はストレスに感じる方が少ない環境かと感じました。
上司との距離感は近いですが年齢関係なく社内恋愛が多...続きを読む(全155文字)
| 会社名 | 株式会社フルキャストホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | フルキャストホールディングス |
| 設立日 | 1990年9月 |
| 資本金 | 27億8000万円 |
| 従業員数 | 1,259人 |
| 売上高 | 685億5600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 平野 岳史 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田8丁目9番5号 |
| 平均年齢 | 39.9歳 |
| 電話番号 | 03-4530-4880 |
| URL | https://www.fullcastholdings.co.jp/ |
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