フルキャストホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり人材と言っても営利のため、とりあえず顧客を獲得してこいといった印象が強い。かつ、自分の上司とウマが徹底的に合...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
5年で昇進できるとうたっているが、実際には真ん中の世代が殆ど誰もいないため上がりやすいだけ。
また、次のランクが管...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後人口が減少していく為、働く人自体が減っていく。更に仕事に対してバイトも含めて人が明らかに足りていない状況の為、...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の先輩などは土日出勤をする事でノルマを達成しようとしていた。これにより、休み等は1年目の後半から無いと思って良い続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夏のボーナスはなく、初めてのボーナスは冬であった。
評価制度としては直属の上司からの評価のみの為、多少客観的な評価...続きを読む(全101文字)

【良い点】
短期領域においては競合も多いが供給力が高くサービス利用をする企業においては十分に人材を集めることができるように思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)

【良い点】
課長職に昇進すると給与形態はよくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の給与は低く、給与が上がらないことを理由に退職に踏み...続きを読む(全93文字)

【良い点】
間接部門では在宅ワークなど、ワークライフバランスもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
直接部門での残業時間は最近30時間以上あり、...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社内の人間関係は部門にかかわらず良好であると感じる。
人間関係においては困ることはないように思う。
上司も部下の成長を後押しするような面談を組...続きを読む(全99文字)

【良い点】
派遣スタッフとしての勤務は、勤務先に応じて柔軟に勤務時間を調整できるため、ワークライフバランスを重視する人にとっては理想的な環境を提供している...続きを読む(全299文字)

【良い点】
当時はセカンダリー市場の先駆者ということもあり、勢いもあった点が入社を決めた理由。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
希望部署への配属が非常に困難。
本人の希望はあまり関係なく、本部長や人事の直感で配属先を判断される。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)

【良い点】
会社全体で前向きに業務に取り組む姿勢があった。わからないことがあればすぐに教えてくれる上司もおり、環境はとても良いと思う。将来の安定性も高いた...続きを読む(全192文字)

【良い点】
就職先を選ぶうえで、大学４年間の学習内容に近しい業界ということでこの会社を選んだ。事業内容、自身の配属はかなり近しいところがあり、大学での学び...続きを読む(全242文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
多種多様な仕事があり、キャリア形成できると思ったが結局の仕事は向上勤務がほとんど。
理想のキ...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収400万円と聞いていたが、実際は360万円前後。昇給も無く宅建資格を取った結果資格手当がついて400万円に乗った続きを読む(全78文字)

【良い点】
実力主義で若手が活躍できる。起業を目指せる。の2点に魅力を感じ入社を決めた。実際、思ったよりもスピード感がはやく、1年で昇格できたので、入社前...続きを読む(全96文字)

【良い点】
数の多い提案数を謳っており、独特のブランディング開発だと思います。デザイナーは自由で幅広い提案ができるので面白いと思います。
【気になること・...続きを読む(全146文字)

【良い点】
生徒や保護者からの感謝がとにかく嬉しい。そこにやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の配置や、関係性。派閥などがあり複雑。続きを読む(全79文字)

【良い点】
給料は悪くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の目標が理不尽であったり、グループごとにばらつきがあったりする。
また、結局...続きを読む(全143文字)