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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
フルキャストホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全34件)
株式会社フルキャストホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は3〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フルキャストホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フルキャストホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
フルキャストホールディングスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
フルキャストホールディングスの 職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
フルキャストホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 退職理由
-
フルキャストホールディングスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
-
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フルキャストホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成績が悪くても減給などは特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が定まっておらず上司に気に入られるかどうかで評価が変わる
そ...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が1分単位で支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、昇格がしづらい。
また昇給しても数千円単位上乗せされるだけ。
また...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年に一回査定があり、基本的に昇給はしますが
営業活動におけるインセンティヴ等はありません。
役職の昇級試験も勤続年数によりある程度管理されています。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
昇給は年2回、基本給1ヶ月分です。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対評価ですが目標がある程度決まっており自分がしない業務も目標とし...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
はっきりとした評価制度があり、達成すると給料アップや役職などにつながります。周りで活躍する人を見ると自分もさらに結果を出そうと意欲がわいてきま...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
こなした仕事はしっかり評価してもらえる体制が整っています。頑張りしだいで誰でもキャリアアップを目指せると感じています。役職に就けばもちろん給与...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがなく、残業代で稼ぐ事が推奨されるが実際の残業時間で勤怠を切れない。
在職者はほぼ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
決まった仕事をこなしていれば、給与は問題なく支払われます。最初に決まった額からの反動はありません。残業は個人の裁量である程度は自由にできますが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
みなし残業の制度がないため、残業をすればそれだけ給与に反映される。20代後半から役職につけるチャンスがあるため、役職に上がれば年収は上がる。3...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
残業代は払われるところ。昇給があるところ。役職になれば給料は跳ね上がります。少ないですがボーナスも出ないよりはましかと思っています。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
二ヶ月に一度面談があるので給与や今後についての相談などしやすい。
残業代は必ず出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に気に入って...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
水準以下ではあるが、お金欲しさで入社している方がそもそも少ない。一人暮らしになると金銭的に厳しいが、補助もあるので、ある程度生活には困らない。...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は入社1年目の社員が目標を大きく達成しても給与には反映されなかった。非役職者の場合は成果に関わらず低い給与基準...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
とにかく細かいし、立てるべき目標数が多く、評価基準は自分で決められる。
そのほか、コンピテンシーの項目もたくさんある。
かなりの量で、設定する...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
データ入力業務(アルバイト)に関しては評価基準がしっかりしているので自分で上手く調節すれば時給はすぐに上がります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
遅めの出社と、人間関係はよかったようにおもえます。オフィスも綺麗で風通しの良い環境ではあったかのように思えます
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
アルバイト・パートから正社員になる方も多く正社員を希望される方にも道が拓けています。残業代もしっかりついてきます。新規顧客の獲得などは大変では...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
様々な仕事が選べる。
当日に急な案件で募集をかけていたり、働きたい時に働ける点がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先にもより...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
評価制度が明確であり、半期ごとに期初設定した目標に対しての達成度合いで評価が決まります。良い意味で年功序列がなく、若くても評価されやすいです。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特別ありません。基本の年収は給与×14ヶ月分。ベースが高くないため、残業代も年収の考え方に含まれており、残業前提の体質が浮き彫りです。
良い...続きを読む(全730文字)
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【良い点】
基本的に募集しているところは、毎週定期的に募集しているところか、急遽足りなくなって急募という2社に分かれる。
急募の方が給料は高いが仕事は...続きを読む(全196文字)
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基本給などは他のサイトで見て頂くとわかると思います。たとえ3年や6年働いてもまったく給料は変動しません。昇級しても本当にちょっとしかアップしません。また配...続きを読む(全154文字)
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給料はどんだけ頑張っても反映されません。
上限5000円です。
賞与も1ヶ月分しか出ないので上場企業にしては充実していないと感じました。
数ヶ月に1回面...続きを読む(全152文字)
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昇給までの道のりがとても遠い。遠方に派遣の仕事に行くときにも交通費が出ないので、一日の収入が2千円程度になってしまうことがある。仕事の配分も不透明で、本当...続きを読む(全161文字)
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フルキャストホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣スタッフとしての勤務は、勤務先に応じて柔軟に勤務時間を調整できるため、ワークライフバランスを重視する人にとっては理想的な環境を提供している...続きを読む(全299文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
複数の拠点で、営業マンや内勤のアルバイトの退職率が高く、業務に負担がかかっている状況が存在した。
退職の原因につい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
この企業の主な強みは人材紹介と派遣の両方に力を入れている点にある。多くの競合企業が派遣サービスに集中する中で、紹介と派遣の双方で提案が可能なた...続きを読む(全374文字)
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【良い点】
休日はしっかり週2日取れる。
ただ、営業部だと休日に電話などの連絡が来ている同僚もいたので、仕事とプライベートを自分で切り離す意識が必要だと感...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
休みは取れます
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を強要される事はないですが残業しないととてもじゃないですが仕事は終わらない業務量です続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい挑戦等は無くスキルアップは難しいと感じます
相談等しようにも離職率が高く上長がいない拠...続きを読む(全86文字)
サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
初任給は平均以上です!
ボーナスも1年目から貰えるので、最初のうちは満足度も高いと思います!
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
インセンティブが大きいので学歴関係なくやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く休みが非常に少ないのでとてもしんどくなる続きを読む(全80文字)
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【良い点】
いわゆる年功序列で、毎年ベースアップする。年金制度も期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
JTCはどこも同じだが、実力によって...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅はわずかです。会社の規模感を考えるともう少し上げても良い気がします。だから平均勤続年数が3年前後なのだと思い...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
派遣社員なので昇給や評価などはありませんでした。良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので時給でした。忙...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年功序列的に昇進、昇格が決まるため、特に努力など何もしなくてもある程度までは昇進、昇格できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が会社の経常利益ベースなので個人成績や店舗成績が良くても、会社全体が不調なら賞与も低い。...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
イオンでの魅力は多岐にあると思います。まず最初にシフトが柔軟で働きやすい点が魅力的でした。また、従業員同士のチームワークが求められ、コミュニケ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
完全に実力主義の方式。
任されるタスクやミッションの難易度や大きさによって給料が決められる。
その前タスクを達成できたかどうかでボーナスの金額...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
基本給は変更されません。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人段階や採用面接時は賞与、昇給について上がると話してきますが、具体的な評価...続きを読む(全195文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
フルキャストホールディングスの 会社情報
会社名 | 株式会社フルキャストホールディングス |
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フリガナ | フルキャストホールディングス |
設立日 | 1990年9月 |
資本金 | 27億8000万円 |
従業員数 | 1,568人 |
売上高 | 689億7400万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 坂巻一樹 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田8丁目9番5号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
電話番号 | 03-4530-4880 |
URL | https://www.fullcastholdings.co.jp/ |
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