この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しごとナビという自社媒体があるため、月5~6000名登録があり、自由度は高い。そのため、広く浅く様々な領域を担当することができる。
【気になる...続きを読む(全223文字)
リス株式会社 報酬UP
リス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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【良い点】
しごとナビという自社媒体があるため、月5~6000名登録があり、自由度は高い。そのため、広く浅く様々な領域を担当することができる。
【気になる...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
成果主義の点。
3か月ごとのノルマを達成すれば昇給があります。
昇格基準を達成すれば5万以上月給が上がるのはモチベーションになります。
営業人...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性でも男性以上に努力すれば管理職を目指せる。
産休取得実績もある。
実際に取れるかどうかは上司の考え方にも関係するが
空気を読まずに申請する...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時給が1100円ほどしかなく、残業も基本的にない。そして土日祝日は確実に休みのため給料がとても安くまともな生活がで...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なワンマン企業。今はどうか分かりませんが、当時は現場に社長が入り、毎朝会議で、怒鳴られている社員もいました。...続きを読む(全141文字)
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【良い点】四半期評価制度で短期間の成果で昇格昇給が狙える。営業会社の為、実績を上げれば評価される点は、とてもフェアーな世界。学歴・転職歴は一切関係ない。高...続きを読む(全245文字)
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【良い点】いいてんは、とても綺麗なビルで、清潔感があったことです。清掃も行き届いていて大変素敵なビルでした。従業員にたいして、そういう掃除などを強制的にさ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】全くもって健全経営であること。トップが魅力的であること。幹部が優秀であること。西新宿NSビルであること。まともな会議であること。
【気になる...続きを読む(全155文字)
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抜群に給料がいいというわけではないのでこの業種でもう少し給与が良いところにいきたいなと考えました。妊娠も結婚もしても働ける人は働けるしそんなに過酷な労働条...続きを読む(全309文字)
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基本的にOJTがメインになっている。入社時には基礎研修がある。業界未経験者でも最低の知識を得ることができるかなというレベルの内容かと思われる。その後はキャ...続きを読む(全152文字)
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・実力次第で給与はあがる
・話しやすい社長だがワンマンなため、基本的に売り上げが悪くなれば解雇。売り上げをあげてなおかつ黒字ならば金一封がでる
・人に...続きを読む(全171文字)
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正社員の仕事を見つけるまでの繋ぎとして就業していましたが、休みたいときに自由に休めるためとても就職活動がしやすかったです。休む理由も詳しくは聞かれないため...続きを読む(全190文字)
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正月休みはどこかしらの日に出勤し、スタッフの給与計算をしていた。
もちろん振休・代休は無しでサービス出勤。
スタッフの健康診断の日も本来は休みの日に出...続きを読む(全179文字)
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・給与は全員よ役職により平等です。賞与は年会ですが実質なし(よくても冬)評価によってはほどんどないのもあたりまえです。リーマンショッツ¥クでは役職syの給...続きを読む(全155文字)
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完全なるワンマンやりがいというよりもモチベーションがなくなる感じ。・新規・顧客対応・全てにおいて自身で考えてやるのでそういったことがすきならば社風にあって...続きを読む(全167文字)
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会議が多く、一番営業に適した時間に仕事が出来ないため、
落ち着いた環境で業務が出来た記憶がない。
また、面接時に提示された金額等は内定通知書で大きく変...続きを読む(全170文字)
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人事、派遣をおこなっていてとても大きな会社だが担当せいになっている為細かい要望にもこたえてくれて要望や希望は通りやすいかと思います。派遣先とも密接な関係を...続きを読む(全152文字)
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入社後はほとんどプライベートはない様な状況。現職の求職者との面談を行う上では、やむを得ない状況ではあるが、代休が取れる訳でも手当はつく訳でもなかった。
...続きを読む(全169文字)
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登録型派遣で役所関連の業務が多い。常用雇用はまずありえない。有期雇用契約で雇用される。残業は派遣先によるがほとんどなく定刻で終わるところが殆んど。どうして...続きを読む(全155文字)
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女性の部長が1名いましたが、特に女性のキャリアパス制度はありませんでした。
ある意味男女差別がなかったのか、きちんと目標を達成している営業は女性でもチー...続きを読む(全198文字)
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<求職者と企業の橋渡し>や<民間職業安定所>という言葉に惹かれ、入社しました。
しかし実際は、<民間職業安定所>といってもこちらは儲けが無いとやってられ...続きを読む(全161文字)
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企業側のスキルアップへの取り組みは一切ありませんでした。
とにかく毎日、業務に追われて忙しかったのでスキルアップどころでもなかったですが。
また、研修...続きを読む(全171文字)
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福利厚生に関して、メリットは何もなかったように思う。
健康診断も基本の一番安いものだけの受診だった。
住宅補助・食事補助に関しては一切支給無し。
土...続きを読む(全160文字)
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《リス年俸》という不思議な年収だった。
在籍中、入社時に教えられていた年収に到達した年は、一度も無い。
自分が目標を達成していても会社の業績が悪いため...続きを読む(全164文字)
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登録スタッフが無事に就業開始し、感謝された時に唯一、この仕事をやって良かったと思った。
それ以外は特にやりがいも面白さも見出せなかった。
社員のモチベ...続きを読む(全156文字)
会社名 | リス株式会社 |
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フリガナ | リス |
設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 50人 |
売上高 | 13億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木村亮郎 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号新宿NSビル |
電話番号 | 03-5909-4120 |
URL | http://www.lis21.co.jp/ |
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