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【良い点】
最初にTポイントがたくさんもらえた
アルバイトでも有給が使える
交通費もしっかり支給される
残業したときは勤怠時給を1分単位でくれる
【気に...続きを読む(全97文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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カルチュア・コンビニエンス・クラブのスーパーバイザー・エリアマネージャの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全45件）
カルチュア・コンビニエンス・クラブの 社員・元社員による会社の評価
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カルチュア・コンビニエンス・クラブの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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3.4
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- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
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3.2
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【良い点】
自分が正社員を目指したり他にやってみたいことがあれば応援してもらい、店長が時間を割いて勉強させてくれる
分からないことは聞きやすくみんな優し...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
カルチュアコンビニエンスクラブの中でも私はスターバックスコーヒーに属してました。TSUTAYAで働きたくなったら社員になってそちらに移動する...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
風通しがよく意見しやすい。
基本明るい大学生ばかりなので仲がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
POPづくりや自分が気になって改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
グレード別の年収テーブルが明確なのでしっかり目標を持って取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が人によってマチマチ。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
チャレンジできる環境があり成長できる。年功序列ではないので誰にでもチャンスがある会社だと思う。また評価も仕組みがしっかりしているので成果や課...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
その時の人事の方針で異なりますが、自己啓発や教育制度については熱心な気がします。
また社内でも担当部署からの説明会、勉強会などが結構ありまし...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
退職検討の良い点は難しいですが、いい人達に恵まれてスムーズな引き継ぎ、退職ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業選択の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
上がりやすい部署にいればトントンと上がる事が期待できますが、ずーっと同じ額で塩漬状態になる場合もあります。とはいえ、良い環境の場合はインセン...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
店舗部門の加盟店の売上を上げる指導をする部署にいたが、予算達成ができ、実績が上がれば評価してもらえる。上司は常に業績向上に一生懸命に取り組ん...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
半期に一度評価の確認がらある。
自分のパフォーマンスをしっかりアピールできればステージをあげることが可能。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
大手ではあるので、福利厚生はある程度守られてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で総合職で入社したが、転勤の繰り返しで、年齢的...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
とにかく現場で覚える。
バイタリティがあれば自身で成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってバラバラ。
新卒で入社し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
事情を説明すれば良い社員が多いので休みが取れない、残業をしなくても咎められないという点はある。店舗であればシフトバランスさえとれれば好きなタ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
蔦屋書店やT-SITE、図書館など新規の目新しいビジネスは一見華やかに見えるし集客力も強い。店舗事業においてここまでのブランディングに成功し...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ＦＣ加盟企業の運営指導を行う仕事となります。結構イメージと違いました。ＣＣＣ本部の意商品チームが決めた事・考えた...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
自社運営のポイントが年間60,000ポイント付与されます。TSUTAYA全店でも使用できますし、アライアンス先のコンビニ、ANAとも提携して...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きく自由度が高い。もちろん会社の方向性を認識した上にではあるが、自分の頑張りが直接反映される企業である。
【気になること・改善...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
結果が出た分はきちんと評価に反映されます。年功序列はほぼありません。
仕事内容に反映されるので、やりがいはあります。
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
同業他社に比べると高い給与でした。
昇級の仕組みもありますが
ただし、所属部署によってのバラツキがすごく
店舗系は全く昇級なく
カード系は破...続きを読む(全179文字)
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各ステージごとに評価制度を設けているが、制度そのものが形骸化しており、実際は公正な評価ができていないのが現状。逆に大きな評価はなかなか取れないが、あたり...続きを読む(全154文字)
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手当てはほとんどありません。
全国転勤が基本です。
社宅制度がありますが、家賃補助は一切ありません。
引越し時の引越し代と敷金礼金の補填があるのみ...続きを読む(全161文字)
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スピード感があり、推進力のある会社です。
その分、急な変更は多く、企画が頓挫する事も多々あります。
店舗は比較的、ハードワークです。
また評価(ボ...続きを読む(全193文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カルチュア・コンビニエンス・クラブの 会社情報
| 会社名 | カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カルチュアコンビニエンスクラブ |
| 設立日 | 1983年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,068人 |
| 売上高 | 865億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 髙橋誉則 |
| 本社所在地 | 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町12番2号 |
| 電話番号 | 045-522-8159 |
| URL | https://www.ccc.co.jp/recruit/newgraduates/ |
NOKIZAL ID: 1130393
