月島ホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司から嫌がらせを受けてしまった。さらに上の上司に相談したが、何も注意してくれず、辛い思いをした。結局心が折...続きを読む(全183文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に設計はさせてもらえない。出張で現場に行くと女性用の部屋を作るのが面倒だそう。続きを読む(全70文字)

【良い点】
院卒3年目470万円　月平均額面30万前後(残業によりふり幅あり)手取り21万前後、ボーナス年2回　40～50万円/回
【気になること・改善し...続きを読む(全211文字)

【良い点】
基本的に上司によって管理方法は異なるが自己管理がメインになる。毎朝または週に一度の会議で何をするかをグループで発表しあいながら業務に取り組む。...続きを読む(全140文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会長が経営的判断をせずに私腹を肥やしている。自社工場を北海道の僻地に移転し結果、人員の離職、コス...続きを読む(全112文字)

【良い点】
配属された部署で学べることは学べる。機械設計、配管設計、プラント設計。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系化されていないからその都度...続きを読む(全128文字)

【良い点】
泥臭くできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ機械を設計するのに標準ができていないので人によってやり方が異なる。業務のシステム化...続きを読む(全85文字)

【良い点】
とにかく良い人が多い会社です！社員さんは優しい方や面白い方が集まっていて、これが会社ではないコミュニティなら居心地が良くて悪いことは何もありま...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上場してる割には対外アピールが下手で、優秀な人を採用出来ていないので、製品やサービスの質が落ちていく一方。営業をし...続きを読む(全166文字)

【良い点】
可もなく不可もなく。
社員さんは良い人が多いので、困り事があれば、相談はしやすい環境です。続きを読む(全51文字)

【良い点】
ほとんどギャップは無い。
クリスマスケーキなど季節商品の個人ノルマもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ノルマは店長等が一生懸...続きを読む(全112文字)

【良い点】
マニュアルがあるのでわからなくても見ながら仕事をすることができたり、事前にマニュアルで確認してから仕事に取り組むことができるところは良かったと...続きを読む(全149文字)

【良い点】
新卒で入社して、特にギャップがありませんでした。研修もしっかりやってました。監査法人のため、特に独立性が大事にしています。独立性のチェックや研...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ビジネスマッチングサービスのトップを走っている会社になるので、社会への貢献度が高く感じます。
また風通しの良さは魅力に当たると思います。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メンテ員は点検台数が急増したため、ワークライフバランスなんてものは期待できない。メンテ員の立場が弱すぎる。社内では...続きを読む(全91文字)

【良い点】
人数が少ないこともあり、アットホームな雰囲気があり、他社ではあまりできない他部署の人達とも良く話しました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤多すぎる。今は多少改善していると信じたい。出店ラッシュ時代は半年で転勤、また半年で転勤，次は1年半、次は3年弱...続きを読む(全312文字)

【良い点】
・13:00～15:00のみをコアタイムとするフレックス制の充実、有給休暇の取りやすさなど、勤怠に係る部分は優れていると感じた。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
社内に目安箱が設置されたことと、言おうと思えば上司に言えるだろうと言う事
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時は、当時のマネージャー...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員はか入社前の企業説明や面接を通じ、業務内容や職場環境についてさまざまなイメージを抱いて入社するだろう。しか...続きを読む(全170文字)