この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
不動産の知識がなくても人間性で営業活動して売れている人が多いような気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをするための...続きを読む(全87文字)
株式会社トーシンパートナーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トーシンパートナーズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トーシンパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
不動産の知識がなくても人間性で営業活動して売れている人が多いような気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをするための...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この会社でそこそこの年数働けばかなりの営業力が着くのではないかと思います。教育体制は特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若くても主任だったら役職につけます。マンションを売ったらです。みんなすぐ辞めるからなのか若い人が多いです。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っていない。
売れたら正義で、管理職のマネジメント能力は低いように感じる。
気合でどうにかしよう...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修に関しては配属されてから使うようなこと、実践的なことをもっと取り入れた方がいい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
研修はしっかりやってくれる。基本の知識は入ってから身につけることができるし、年次別の研修も年に何度かあり、そこでも知識をつけていくことができる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修が多くあり新入社員でも安心して始められる
年に何回か年次別研修があるので成長につながる機会が多くある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
教育体制はかなり整っています。まずは入社したら1ヶ月ほど不動産の知識や営業に関しての知識はみっちりと教えていただけます。さらに年次ごとに研修プ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
みんな人が良く働きやすい環境は整っている。チームで売り上げ1位になると高級料理店に連れて行ってもらえたりと、モチベーションをあげやすい。女性が...続きを読む(全186文字)
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研修は朝の勉強会、20時からの勉強会、新入社員研修、定期研修など充実しております。その為営業についての勉強は多くでき、短期間で営業スキルを身につけることが...続きを読む(全172文字)
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特に身に付くスキルはなし。なぜなら教育体制が不十分なうえに、会社自体も教育に熱心ではない。そのせいで不動産屋なのに、自分の扱っている商品に対する知識もなく...続きを読む(全211文字)
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自分でモチベーションを上げなければならないので、そのスキルは上がると思います。何気ない電話の中でも相手との会話に深く集中して、間の取り方、話し方交渉の仕方...続きを読む(全161文字)
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営業としての気合・根性はかなりつく会社だと思う。ストレス体制も整い、心身ともに成長できる会社であると思う。「若いうちの苦労は買ってでも」の方の思考を持って...続きを読む(全172文字)
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研修に関しては力を入れて取り組んでいます。
入社直後から企画の方が外部からのコンサルティング会社の研修を組み込んでもらえます。
研修は基本的な内容です...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
経営者をターゲットにしてる為、営業マンとしての戦闘力は高められると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話営業が古臭い。
基本的に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
実力主義で、契約に応じて給料はもらえる。
歩合率は契約の仕方によっても変わる。
→新規を単独で契約するのがいちばん高い。
【気になること・改善...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れる。
土日出勤があっても、平日に休みを代わりにとることが出来るため、ブラックな働き方ではない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
割と整ってる。
特に昼飯の食券制度はありがたい
保養所も何度か利用しており、満足度は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になる...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
都心部をターゲットにしているので収益性は高いとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
投資用の不動産しか販売してないので、この先...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
給料はよかったですし、上司先輩含め人情味の深い方が多かったので辞める際は色々な思い出葛藤しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
モラルがない人が多く、役員レベルも黙認している感じ。飲み会も頻繁に行われていてセクハラ発言は当たり前。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
周りの目を気にしなければすぐに残業せずとも帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しても残業代はでない。申請しないのが暗黙のルール。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
保養所や、スポンサーの浦和レッズのホーム埼玉スタジアムでの試合観戦など多数あり。社員でも利用している人は多そう。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
インセンティブのパーセンテージが高い方だと思うので、売上をあげれば、稼げる。売上が0だと賞与がないので、きつい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
資格取得に必要な受験費用出していただけるのは有難かったです。受かった時は報奨金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
入社1年目は、毎月各エリアごとの研修と東日本と西日本をわけて同期が集まる研修があります。各支店配属後でも、毎月同期には会うので、不安なことや気...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
資格を取ると仕事を任せてもらえるのでは
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は現場の上司ありきになってしまう。
怒られながら勉強するの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
大手ゼネコンということもあり、取引先も一度は耳にしたことがあるようなビッグネームばかりです。営業として建築または土木に関する最低限の知識を身に...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
入社時には、ビジネスマナー研修やPCスキル研修、推進工事に関する座学研修、現場研修を実施しています。これにより、未経験者でも業務に必要な知識や...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
店長になって経験を積むと年に一度キャリアアップで本社へいけることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育時間が店舗により作れると...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
スキルアップは特別ない。チャレンジできるような環境もなく、毎日が同じ事務処理で、社内異動もほとんどない。自己申告を行っても異動できるのは若手だ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
定期的な面談を行なったりキャリア開発には明るいと思います。
相談しやすい環境が整備されていると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
高校卒業で入社すると、一年間の全寮制の教育があります。半年ほどは、西宮市の教育施設【通称 きんでん学園】で座学と実技の教育があります。残りの期...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップに対しての、資格補助、支援、教育体制はまだ整っていないと感じました。OJTとは名ばかりの教育で、...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社トーシンパートナーズ |
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フリガナ | トーシンパートナーズ |
設立日 | 1989年2月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 284人 ※グループ会社含む補足数:354名 |
売上高 | 267億2400万円 ※2019年10月期 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 千代谷 直之 |
本社所在地 | 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目33番5号 |
平均年齢 | 33.0歳 |
平均給与 | 716万円 ※全従業員の平均(2018年実績) |
電話番号 | 0422-21-1040 |
URL | https://www.tohshin.co.jp/ |
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