日本鉄道電気設計の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
在職中はホームドアを設置が活発であった為、仕事がたくさんあったが、いずれ工事は少なくなっていくと思われる為、先細...続きを読む(全85文字)

【良い点】
某緑の鉄道会社からの仕事が大半を占めており、その為、利益を多く残す事が出来ないとの事(嘘かまことか不明な噂)
その為、儲かっている時は、賞与...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤もある事、周りに女性が少ない事もあり、働きにくい。在職中当時は、2名だけであった。(CADオペさんは除いた人数)続きを読む(全78文字)

【良い点】
全体的にワークライフバランスは良いと思います。土日出勤は基本的にありませんが、鉄道の現場に入ることができるのは大体夜間であることが多いため、...続きを読む(全176文字)

【良い点】
図面作成や現場調査、技術検討を通して、「新しい鉄道設備を作り、安定輸送に貢献する」という志しがある人ならやりがいがあると思います。部署により...続きを読む(全361文字)

【良い点】
家賃補助がとても充実しており、新入社員であれば30歳になるまで毎月6万円、一人暮らし用の家賃補助として支給されます。ほかの会社とくらべても破...続きを読む(全359文字)

【良い点】
発注元がJRなので仕事が途切れることはまずないので、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常にノルマが厳しく、各部とも単...続きを読む(全197文字)

【良い点】
JR東日本のみならず公民鉄の仕事もできるため、幅広い知識が習得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は顧客の要望が増える一方で...続きを読む(全180文字)

【良い点】
技術職という業種柄、女性は少ないですが、性別によって仕事が変わることはありません。
一応書いておくと、現場調査に赴く際は大きな社用リュックを...続きを読む(全294文字)

【良い点】
能力に関係なく、普通に仕事をしていれば昇給していきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通に仕事をしていれば、昇給するが、頑張っ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
家賃は半分払ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はあるにはあるが3年たたないと発生しないので、それより先に辞めてしま...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはない。また寮などがあるが本社から遠く、寮に住んでる人は見ない。退職金は3年ほ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
就業先はフリーアドレスであった。
インフルエンザのワクチンも打つことができ、福利厚生がとても充実していた。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は一見整備されているように見えて、結局は店長やSVの感想で決まるように感じた。業績や定性面で実績が出ても...続きを読む(全186文字)

【良い点】
充実していた。さすが大企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱養和の保養所はとても良かった。
福利厚生は大企業にあるものはだいた...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので退職金は全く当てにならない。福利厚生も求人にはいろいろ書かれていたが、使...続きを読む(全98文字)

【良い点】
福利厚生についてはあまり説明があった記憶がないため、特段の事情はないかと思います。住宅補助は記憶がありません。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
FIDIA SOLUTIONSの福利厚生は半年後からしか使えないので、まだ私は使えていないのでわかりませんが、も...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ベネフィットステーションを利用することができます。
スキルアップのための講習を選び受けることができるので成長する機会も多いです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
福利厚生の中でも特に気に入っているのは「マイケアデイ」という健康診断休暇制度です。健康診断の日に半休を取得できる制度です。
また、誕生日休暇...続きを読む(全257文字)