回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給以外に夏休みがある。
有給取得連絡がやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
慶弔休暇がなくなった。
また特段の福利厚生がな...続きを読む(全88文字)
株式会社スタッフサービス・ホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタッフサービス・ホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタッフサービス・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有給以外に夏休みがある。
有給取得連絡がやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
慶弔休暇がなくなった。
また特段の福利厚生がな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが基本有給は取りやすい。派遣だからか当日言っても文句を言われたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
エンジニアの住宅補助は出ます。
初期費用も会社持ちです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分では住宅の内見はできません。
また光熱...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
配属先決定(変更)に伴い、転居を伴う場合は、単身赴任では住宅手当が家賃の半額支給されるのは有り難い。勿論引越しにかかる費用も会社負担。
【気...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
当社は派遣スタッフ一人ひとりの働きやすさを重視し、充実した福利厚生制度を整備。社会保険完備、健康診断、スキルアップ研修やキャリア相談などを通...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
資格を取ればとりあえず一時金だか祝い金だかはもらえる。しかし、受験料を肩代わりしてくれるわけではないので、高額な資格は赤が出る。(ccnaな...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
通勤手当と家賃手当だけはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与なし、ほぼ福利厚生なし、福利厚生を重視する人は入社しないこと。ほ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年間休日が多い。資格取得支援制度がある。受験費用を一部負担してくれたり、資格をとると祝い金がもらえたりするため、資格取得に取り組みやすい。
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【良い点】
うちの会社の福利厚生は本当にありがたいと感じてる。家賃補助は自分の地域だと半額まで負担してもらえるから、毎月の生活費がかなり助かってるし、交...続きを読む(全350文字)
リクルート社員株会があり、リクルート傘下の恩恵を受けることができる。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
スキルアップ制度ありなので、うまく有効活用できればかなり良いと言える。
書籍購入制度もかなり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
長く働く環境は整っているという社員の方が多かったように感じる続きを読む(全30文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はついているが、やっぱりボーナスがない点で支払いなどをすると、それ以外の福利厚生がそんなにないのでそこは...続きを読む(全81文字)
総合職でも、希望の勤務地は考慮してもらえる続きを読む(全21文字)
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【良い点】
資格試験受験時に、合否に関わらず5,000円の補助が受けられるキャンペーンなどがあり、その点については良かったと感じた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
全国に拠点がいくつかあるが、ほとんどが大きな駅前の綺麗なビルのため、ロケーションは最高。拠点によるが、ビル内にコンビニがあったり休憩ラウンジ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
学習支援はあるけど、他の福利厚生はあまりない。学習支援もあとでお金が返ってくるシステムで少し使いにくい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
住宅補助があるため金銭面では助かる。eラーニングの受講費用を出してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
目立った福利厚生はほぼない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
学習支援や資格取得制度に関してはたくさんあり整っていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援するのはいいがすこしアクセスが...続きを読む(全80文字)
就労環境という目で見ると基本的に配属は希望通りになるということですので安心できます。続きを読む(全42文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅支援もなく、研修制度も最初以外ほぼない。なおかつ、派遣先の有給取得推奨日には派遣である自分たちも有給を取得し...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
副業が可能、転職を希望する際は転職支援課に相談・添削・面接練習等の相談ができるため使いやすいと感じた。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
提出物等は支店ですべてをまかなえればいい。一部の提出物は本社(東京)へ直接送付しないといけないのが面倒だ。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
指定された資格をとった時にお祝い金がもらえる。交通費が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が満額出ること以外は特に何の福利...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅補助が50%あり、資格取得にあたって奨励金や受験料補助が存在する。引越しにあたってもある程度まで負担してくれるため遠方からの就職、転職の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
派遣だが正社員である。安月給だが登録派遣よりは安定して稼げる。配属先に納得いかなくても比較的職場を変えやすい、割りきって仕事できる。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
就職活動が全くうまくいかず、ここしか引っ掛からなかった。当時の自分を振り返ると妥当なレベルだったと思うので仕方ないとは思う。
【気になること...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
大手に派遣されるので、そこで出会う方々から得られる刺激はある。でも業務自体は単調作業なので、仕事のスキルアップというよりかは仕事への向き合い...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
給与が悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのために違う現場を希望しても、経験重視のため次が決まらない。
無期雇用に...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
カウンセラーが大変手厚い。
かなりお世話になった。
現場での上役が変更になり、大混乱した際も親身に話を聞いてくれて感謝している。
【気になる...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
現場次第。見合った現場に配属されれば楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
合わない現場に配属されると悲惨。配属時から経年で現場の...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
マネージャーによるが、対応がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社とのつながりを感じにくいため、他人事のように感じ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
これもお客様先準拠だが、営業職は女性ばかりなので話はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の勤務体制に関連することがないので不明続きを読む(全79文字)
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【良い点】
お客様からの評価=賃金反映というわかりやすい形にかわったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様がなかなか賃上げしてくれない...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
お客様先によるので、そこがよければ残業もない。
有給の他に夏休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
慶弔休暇一切なし。
お客様...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社員になれば住宅手当もあるし、退職金もあるし、福利厚生は手厚い。さすがNTTグループ
公休も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
勤務年数に応じた退職金制度がある。長く働くほど有利になる。
住宅手当もあるが、金額的にそこまで多くはないため注意が必要。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
レジャー施設の割引とか色々福利厚生は増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも思うように休みを取れないので意味がない。はま寿...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はひと通り整っており、社会保険や有給休暇などの基本制度は問題なく利用できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
食事手当が少しもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と呼べるものはほとんど無い。同じ共済内でスーツを安く購入できる程度。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
巨大グループ傘下に入ったことで今後の充実が期待されるのはよい点かと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどありま...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
家賃補助が充実しており、安心して一人暮らしを始められた
交通費も別途支給なので、金銭面に関しては特に分はなかった続きを読む(全62文字)
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【良い点】
本人の仕事の内容により支援してもらえる時はありますね。
それは合致していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
求めたい事や...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては全体的に良いと思います。特に整備士に関しては奨学金返済支援制度があるので助かりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
地味に充実はしています。正職員嘱託など区別があまりなく、福利厚生は同等のものが用意されており、リロクラブ(カフェテリアプラン年間5万ポイント...続きを読む(全394文字)
| 会社名 | 株式会社スタッフサービス・ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | スタッフサービスホールディングス |
| 設立日 | 1990年2月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 3,596人 |
| 売上高 | 123億4800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 阪本耕治 |
| 本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85番地 |
| 電話番号 | 03-5252-0100 |
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