ＰｉｒｏＰｉｒｏのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

本社が別なので、普段は社長以外の役員とスタッフのみ。モチベーションを高める工夫など社内ぐるみで実践しているものはなく自分次第。かなり自由なので、本人の資...続きを読む(全353文字)

中小企業で、新しいことをやっている割には古い体質と思います。給与は比較的安いと思います。社内は比較的平穏なので、なじめて給与にこだわれなければ長く勤めら...続きを読む(全195文字)

某物品販売会社と強いコネクションを持っているので、大抵はその会社関係の仕事に従事します。その他の開発はあまりなく、今後も新規事業の開拓は続きます。将来性...続きを読む(全162文字)

毎日のサイト更新業務に加え新規でのサイト制作案件が数件がある制作の人数も少ないため、一人当たりの仕事量がかなりある。スキルとしてもデザイン、コーディング...続きを読む(全157文字)

働きにくい。男女関係なく働いているのであまり平等ではない気がする。長時間労働などに関して女性と男性で配慮されることがまったくない。総じて女性のキャリアパ...続きを読む(全159文字)

補助や手当といった福利厚生は何もありません。労働時間は長めで、休日出勤がありますが、代休をとることができます。スキルアップ支援などはありません。ベンチャ...続きを読む(全197文字)

人によりまちまちです。低い人も高い人もいます。同じ働き方なのに、私の倍もらっている人がいます。社内に派閥ができていて、派閥内で問題が起きないようにさじ加...続きを読む(全172文字)

福利厚生なんて無いです。時々、社長が豪華な感じのお店に社員全員を連れて行きます。おそらく社長も忙しいので、まとめていっぺんにやるんだと思います。経費をぎ...続きを読む(全165文字)

リストラです。いきなり社長が切れて、ほぼ数人のみを残して、リストラをしました。話によると、過去にも同じようなことは何回かあったそうです。理由はよく分かり...続きを読む(全156文字)

リストラされました。一気に信頼関係が無くなりました。社長はその場その場で都合の良いことを言います。最初は良いかもしれませんが、しばらくすると、みんななん...続きを読む(全173文字)

【良い点】
プライム案件が多いので、顧客対応する営業やPMは経験が積めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術レベルを上げるのならば...続きを読む(全115文字)

【良い点】
ファインデックス株式会社にて医療機関向けITソリューションの導入・運用支援に従事し、顧客ごとの業務フローに合わせたシステム設定や調整を行いま...続きを読む(全218文字)

【良い点】
導入システムを通じて、飲食店のオペレーションを学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度・資格取得支援は会社として...続きを読む(全84文字)

【良い点】
第二新卒として入社後、2ヶ月間の研修を受講しました。内容は社会人基礎に加え、C言語とJavaの学習が中心です。基礎からしっかり学べる環境が整...続きを読む(全219文字)

【良い点】
上流工程に誰でも触れる機会があります。
基本的にこの会社のプログラマは上流も行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧来の技術に...続きを読む(全207文字)

【良い点】
入社前と入社後に実践的な研修が用意されており、未経験者にも配慮された環境である。具体的には、入社前の個人でのアプリ制作や、入社後の新卒同期と...続きを読む(全352文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
バグを見つけたら報告するのですが、その報告の仕方も｢過去の報告履歴を参考にして書いてね。でも3...続きを読む(全152文字)

【良い点】
教育面については一定課題感を認識して、徐々に研修コンテンツも増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での実務については、教...続きを読む(全119文字)

【良い点】
幅広い資格に挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の資格しか評価されない。(それ以外は希望しずらい)
リストの中から資格...続きを読む(全87文字)

【良い点】
書籍は欲しいといえば購入してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は無い。自分で必要な情報を集めたり、周囲の人に聞きに行...続きを読む(全99文字)