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株式会社メディパルホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディパルホールディングスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディパルホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディパルホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メディパルホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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メディパルホールディングスの 学生による会社の評価

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メディパルホールディングスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社メディパルホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年10月23日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 19年前 ブランド・プロダクトマーケティング 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディパルホールディングスは、業界の中で様々な新しい取り組みを行い企業グループであり、非常に成長性があります。同業他社のグループ化、持ち株会社制への移行...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    メディパルホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年11月21日
    回答者:

    【良い点】
    プライベートと仕事のバランスはとりやすいのではないかと感じた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給を取得しても、仕事が回らないため
    有...
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2013年9月28日
    回答者:

    下請け会社が強すぎて施工方針の主導が握れない。残業は給料に反映されず、ベースアップもほとんどありません。経営も身内で運営しているため会社方針からそれると干...続きを読む(全172文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2015年4月4日
    回答者:

    良いかどうか分かりませんが、普通の会社と変わらないで、良いとは思いません、面接日に何人の面接官が来ることが非常に重要で、会社の姿勢が分かります。ほかにもあ...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月30日
    回答者:

    【良い点】
    昇進すれば平均年収は余裕で超えると思います...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2021年11月10日
    回答者:

    各事業ごと業界が離れているため、総崩れしにくいのは良い点だが、悪く言えば事業内容がバラバラでシナジーが起きにくい。
    既存事業の延長線上に大きな成長は望め...
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    メディパルホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社メディパルホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定はしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の業界で通用するスキルを身につけることは出来ないと思う。営業スキルも統一的なノウ...続きを読む(全208文字)

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    株式会社メディパルホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 MR・MS 正社員

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    【良い点】
    業界では最大手であると思いますので安定はしていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成績に関係なく年齢で賃金が決まっていた...続きを読む(全190文字)

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    株式会社メディパルホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年10月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時研修は、かなり長期間に渡りあります。教育担当の人数も多く熱心に教えてくれます。また、専用の教育施設もあり、きれいであったと記憶していま...続きを読む(全178文字)

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    株式会社メディパルホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 正社員

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    【良い点】
    社内で通信教育講座を受けることができ、期日内に終わらせることが出来れば会社が全額負担してくれた。
    通信教育講座はビジネス全般から、ボールペン...続きを読む(全186文字)

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    株式会社メディパルホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年6月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 MR・MS 正社員

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    【良い点】
    家賃補助が月5万まで補助があり、しかも会社が立て替えてくれる。確か32歳まで、or結婚したらこの補助は終わってしまう。
    また社内で通信教育が...続きを読む(全200文字)

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    株式会社メディパルホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 MR・MS 正社員

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    【良い点】
    問題が起これば営業所全体で解決策を考えてくれ、社員1人が悩むような環境を作らせないと感じた。
    また、基本的に社内はアットホームな雰囲気で、自...続きを読む(全244文字)

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    株式会社メディパルホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年2月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界TOPクラスのため、非常に安定している。同業者と比較しても給与などの待遇面も勝っている。ただ、都市と地方では働き方が全く異なっている。地...続きを読む(全164文字)

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    株式会社メディパルホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2014年10月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 19年前 ブランド・プロダクトマーケティング 正社員

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    女性が働きやすい環境が整っています。結婚後、退職せず働き続ける既婚女性が多いです。また産休も取りやすく、産休後も復職している人が多いです。専門的な職種で...続きを読む(全168文字)

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    株式会社メディパルホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2014年10月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 19年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

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    正当な評価を行う会社です。評価における給与水準も妥当だと思われます。福利厚生も充実していて、社員にやさしい会社だというのが私の感想です。ジョブロテーショ...続きを読む(全152文字)

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    株式会社メディパルホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2011年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    医薬品流通業者で日本最大手の企業として、主に病院・開業医といった医療施設への医療用医薬品の流通をになっている企業。
    やりがいを感じるときは、重篤な病気...続きを読む(全153文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先でこの会社の評判はかなり良い。派遣先によるが、先輩が常に相談してくれたり悩みを聞いてくれたりしてくれた。
    派遣先にリーダーが管理してく...続きを読む(全91文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    機械、半導体・ITなど様々な職種があるため、長く在籍していればいろいろなことを経験できる可能性がある。しかし、配属先は半導体関連が多いと思わ...続きを読む(全146文字)

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    株式会社湘美会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やはり美容医療大手なので今後と安泰だと思います。
    なくなる、倒産するなどの心配はあまりしなくて良いと思います。続きを読む(全61文字)

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    株式会社パソナの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 その他のサービス関連職 その他 派遣社員

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    【良い点】
    派遣でしたが時給が他社に比べて高い。
    担当のサポートがしっかりしてる気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望に沿わない企業に...続きを読む(全109文字)

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    株式会社森事務所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定はある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    安定はあるが仕事が増え続けてるので常に人手不足、現場の社員はサービス残業をしている社員も...続きを読む(全80文字)

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    日本工営株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    圧倒的なODA業界の実績と、国内土木インフラ業界での知名度がある
    加えて、東京海上の傘下に入ったことで、民間企業案件の引合いが急速に増えてい...続きを読む(全204文字)

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    株式会社綜企画設計の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    幅広くさまざまな建物に関われるのが良い点だと思っていました。若手でも仕事を任せてもらえて成長できる社風ではあったと思います。
    【気になること...続きを読む(全176文字)

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    ポラス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    商圏を絞っているぶん強みがあり、人口減の今後も関東近県で戦うぶんには優位性を保てるのではないだろうか。続きを読む(全57文字)

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    テスコ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 設備工事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成長性についてはあまりないと思う
    安定した業務はありますが、大きく成長しているという印象はあまりありませんでした。
    【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)

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    株式会社パソナの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    契約社員でしたが、契約終了時次の仕事の紹介をしてくれました。希望職種内でしっかり探してくれるため、持っている案件が多いのだと思います
    【気に...続きを読む(全197文字)

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    メディパルホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社メディパルホールディングス
    フリガナ メディパルホールディングス
    設立日 1923年5月
    資本金 223億9800万円
    従業員数 13,061人
    売上高 3兆6713億2800万円
    決算月 3月
    代表者 渡辺 秀一
    本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号
    平均年齢 48.6歳
    平均給与 813万円
    電話番号 03-3517-5800
    URL https://www.medipal.co.jp
    NOKIZAL ID: 1133009

    メディパルホールディングスの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。