東京貿易ホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
年収はとてもよかった。
20台でも500万は超えていく。この規模の会社にしては最大手の総合商社と比べても遜色ないくらいもらえる。とにかく会社...続きを読む(全199文字)

【良い点】
給料はよかった。新卒時にも給料が高いことを説明の際にも豪語していた通り満足のいくものであった。
他の企業や業種と比べて貰っている額も多かった...続きを読む(全283文字)

【良い点】
一応商社なので2流商社の平均給与は出ている。海外駐在すればそれなりにはなり、戸建てを買えるくらいにはなるが、基本片道切符なので日本で家を買え...続きを読む(全218文字)

【良い点】
大手総合商社と同等のプライド、取引形態を持つこと。
鉄鋼関連事業は伝統的な総合商社のビジネスで、その雰囲気を経験することができる。
【気にな...続きを読む(全203文字)

良くも悪くも、古い会社。最終面接まで行った人が、今の楽しみは生まれたばかりの子供と過ごすことと言ったばかりに、落とされた人がいました。ワークライフバラン...続きを読む(全381文字)

給料は高いです。新入社員時点でも残業代を含めれば400万円近くいきます。ただし、国内系の営業部門に配属されると、コテコテの商社マンであることが要求され、...続きを読む(全260文字)

中途入社の場合は、契約社員となる。面接ではほぼ正社員登用されると聞いていたが、実際は2〜3割程度で殆ど辞めさせられ、若しくは辞めているいる。
社員登用...続きを読む(全156文字)

男性は早朝から深夜まで仕事を強制されます。
残業は一定以上つけられません。自己申告で、正直に申告すると労基法違反になるので上司の指導が入り修正させられ...続きを読む(全164文字)

スキルは身につきません。寧ろ他社でも通用するスキルを持っている人は、つかう機会すらなく、スキル劣化していきます。
社員教育に力を入れていると言いますが...続きを読む(全138文字)

個々人によって業務量、残業時間等に大幅な差がある。
要員としては役職と権限の分担が曖昧で、個人の裁量が乏しい為、
必要以上の資料作成・準備等が求めら...続きを読む(全225文字)

【良い点】
アルバイトとして約1週間だけ勤務した短い期間ではありますが、その中でも女性が働きやすいと感じる点はいくつかありました。まず、シフトの融通が比...続きを読む(全506文字)

【良い点】
時短勤務等柔軟に対応してもらえる。産休育休もかなり柔軟に取ることができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はすくない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性同士の繋がりは強いと感じます。職場によりますが、基本的には居心地良く働けるのではと思っています。最近は管理職に女性を登用することも増えて...続きを読む(全252文字)

【良い点】
管理や営業などの事務方につくことになりますが、大企業らしく各種休暇・勤務制度を存分に使用することができるのでとても働きやすい職場だと思います...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性が少なく、部署を超えて交流があった。違う部署の先輩も気軽に話しかけてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少なかったの...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の組織図が曖昧なので将来のキャリアプランがみえない。部署によってはきちんとしているところもある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
育休や産休の制度はある程度しっかりしている。女性の管理職が部署にもよるが半分近い。意見の言いやすさやキャリアチャンスで男女は関係なく能力で判...続きを読む(全101文字)

【良い点】
産休育休は取りやすいと思う。もともといた就業先、派遣先に戻れるかは微妙なのでなんともいえない。派遣先次第。続きを読む(全59文字)

【良い点】
あまり関係がなく働きやすい
女性の方も前衛的に働かれていた印象です
あまり癖のある人はいませんでした
いまだに付き合いのある同僚もいます
【...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性にとっては働きやすいと思います。産休終わってから復帰したかたは何人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思います。続きを読む(全78文字)