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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高見沢サイバネティックスの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全2件)

高見沢サイバネティックスの 社員・元社員による会社の評価

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高見沢サイバネティックスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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高見沢サイバネティックスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 2

株式会社高見沢サイバネティックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内でスキルアップをしようとする風土がありません。もしスキルアップをしようと思うのであれば、自主的に行うしかありません。また、スキルアップのための支援(資...続きを読む(全150文字)

株式会社高見沢サイバネティックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年09月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ひとつの製品をユーザとはなしあって製品化できるところには面白みがありました。
製品化するまでの期間が長いため、ユーザとの付き合いも必然的にながくなる。そ...続きを読む(全151文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

高見沢サイバネティックスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2007年頃

投稿日:2017年7月9日
回答者:

【良い点】
きちんと残業代がでて、休日出勤した場合は給料が割り増しになります。
資格取得にもチカラを入れており自分自身のスキルアップ、キャリアアップにもな...続きを読む(全176文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2021年3月26日
回答者:

【良い点】
業界のなかでは標準的な額だと思います。
一応残業代は100%出るのでその点はブラックではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全232文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2018年11月25日
回答者:

【良い点】
給料と休みに関しては、最低かと。
残業代は全くつかない、サービス残業だらけ早出や戻り当たり前。給料もとても少ない。
良い点をあげるなら上司がと...続きを読む(全180文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年2月14日
回答者:

【良い点】
色々な人と会い、社会勉強になる。
理不尽なことも言われ腹の立つこともあるが忍耐力をつけるにはよかった。
様々な場面で頭をフル回転させるので、飽...続きを読む(全189文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2023年7月26日
回答者:

【良い点】
ヤマキンフェアと呼ばれる年1回のイベントを開催しており、地域の方をお招きしたり格安商品を販売したり、ちょっとしたお祭りのような雰囲気でした。近...続きを読む(全250文字)

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高見沢サイバネティックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社高見沢サイバネティックス
フリガナ タカミサワサイバネティックス
設立日 1969年10月
資本金 7億円
従業員数 558人
売上高 107億1300万円
決算月 3月
代表者 高見澤和夫
本社所在地 〒164-0011 東京都中野区中央2丁目48番5号
平均年齢 45.4歳
平均給与 502万円
電話番号 03-3227-3361
URL https://www.tacy.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138012

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