高見沢サイバネティックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
法人営業として経営者へのアプローチができているため、経営理念や世の中の方向性をかんじることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
朝...続きを読む(全84文字)

【良い点】
見て学ばせることで成長は早くなる考えは理にかなっていた。将来の幹部候補を作っていくことに重きをおきたため、昇給もよかった続きを読む(全66文字)

【良い点】
入社すると一定期間、工場での研修があるため、この研修でものづくりについて大体は理解できる。また、工場側の人に顔を覚えてもらえる。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社員一人ひとりの人柄はおおむね良かったように感じる。配属部署によると思うが、接していて嫌な気持ちになる人はいなかった。嫌がらせなどもなかった。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性は数が少ないためか、重宝される。困っていれば誰かしら助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
喫煙文化が根強く残っているため...続きを読む(全183文字)

【良い点】
働きたいと思えば仕事はいくらでもあるので、残業はさせてもらえる。忙しい部署に行けば休日出勤ももらえて美味しい。
逆に働きたくないと思えば、定時...続きを読む(全268文字)

【良い点】
正社員として働き、課長の一歩手前の管理職なら残業代が出る。仕事中に違うことをしてサボっていても、怒られるのみで給料が下がることはないので自分の...続きを読む(全192文字)

【良い点】
よくある年功序列形式の会社です。終身雇用を見越して最低限の生活のみに絞った場合、それ以上不満はないでしょう。仕事をしていなくても給料は変わりま...続きを読む(全189文字)

【良い点】
駅務機器と言う特化した市場に参入していたので面白味を感じたから
世界で初めての多能式券売機を開発した会社
先代の会長が紫綬褒章を戴いている
と...続きを読む(全196文字)

【良い点】
新卒で入社した場合は、工場や本社で一ヶ月ほど研修があるようです。中途入社の場合もあるようですが、事務職での入社は教育制度は特にありません。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年齢など関係なく昇進はしていけると思います。業務でどういうことをやったかをしっかりアピールできれば、適切な評価はされると思います。
【気になる...続きを読む(全128文字)

【良い点】
仕事ができない人、ミスの多い人でもやる気のある人なら評価は悪くならないのかなと思う。自分の時間を大切にしたい人にはおすすめできるかもしれない。...続きを読む(全264文字)

【良い点】
年収自体は低いが福利厚生や手当で補っている印象。正社員であれば生活に困ることは無いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年...続きを読む(全117文字)

【良い点】
近年、実力本位の評価制度が施行されたようだが、全社的にみると年功序列の風土が残っている印象を受ける。昇格に関しては役割ごとに求められるスキルを...続きを読む(全187文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は同業他社どころか中小企業にも劣るレベルです。賞与は会社の業績に左右されそのまま年収に影響し...続きを読む(全270文字)

【良い点】
非常に業績がよいため、賞与は新卒・若手のうちから十分にもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は差がつかないような仕組み。...続きを読む(全133文字)

【良い点】
賞与が年間3回ある。業績によっては2回とのことだが、在籍してから1度も2回になったことはない。

医療機器メーカーという今後も半永久的に需要の...続きを読む(全462文字)

【良い点】
自分は派遣社員だったんで時給生でしたが交代勤務だったためかなりかせげました！
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社によって時給が違...続きを読む(全119文字)

【良い点】
派遣社員で時給制だった為、良くも悪くもない
【気になること・改善したほうがいい点】
強いて言うならスキルに対して時給が上がる仕組みにすれば、や...続きを読む(全144文字)

【良い点】
年収は高い方です300万〜600万学歴問わずの割は比較的高い方だと思います。自分も年収は400万もらってました。続きを読む(全62文字)