この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性とパート、アルバイトが多くいる職場でしたので、和気あいあいと働ける環境でした。
子育てにも理解があり、早上がりや遅出など融通をきかせて時短...続きを読む(全170文字)
藤田観光株式会社 報酬UP
社員・元社員による藤田観光株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に藤田観光株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性とパート、アルバイトが多くいる職場でしたので、和気あいあいと働ける環境でした。
子育てにも理解があり、早上がりや遅出など融通をきかせて時短...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
即日退職したいと申し出たら受け入れてくれたので、その点は良かったと思っている。病気が理由であっても受け入れてくれた。退職するにあたって上司に早...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
職場環境は良い方だと思います。各施設に従業員が多くあるので仲良くなるのに時間はかからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
契約社員での契約だったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年で正社員雇用の試験が受けられる。
だが、正社員雇用を受けるスタッフは...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
従業員の人間性を理解しようとするスタッフが多かったこと。従業員もお客様も外国人(アジア人)が何人かいたため、一緒に働くことで、国民性というもの...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
外国人観光客が非常に多いので、語学を活かしたい、外国人と触れ合いたい方にいいかもしれません。外国人雇用は偏っていてアジア系がかなり多いです。
...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
社員食堂がやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・お局のパートさんが取り仕切って、新しい風を受け入れない。なぜかマネージャーがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職までの具体的な日程や流れ、退職理由を管理職と面談で比較的自分の意見が通り易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は本社への異動...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
転居の為退職しましたが、人間関係はどこにでもあるように上司との相性が合う合わないが部署よってはありましたが
世間でよくあるパワハラな上司の話を...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ホテル業界の中では比較的給与も高く、休みも月9回は取得でき有給も年に5日間は最低限取ることになっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
平日が休みで若手が多いこと。
接客スキルを伸ばすことができること。
私服通勤OK。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間勤務の割に、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
辞める際は上司に「もう少しとどまらないか」と言われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、その上司は気分屋的なところもあり、私は...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
ホテル業の中では、平均年収が高い。そして公休108日に加え、有休を6日計画的に絶対に使わなければならない。サービス業の中では待遇が良いため、辞...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
私がいた部署は、雇用形態も様々。正社員はごくわずかだったが、朝だけのパートさん、アルバイト、契約社員もいたがチームワーク能力が高い人が集まって...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
比較的自由にやらせてくれて、お客様へのサービスを丁寧に行うことが出来た。最初の研修もしっかりとしてくれるので自信を持って接客することができる。...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
スタッフの仲は良かったので仕事はしやすかったと思います。
フロント業務に関しては向き不向きがありますが、向いていて慣れれば簡単になります。
【...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ホテルなので、色んな職種の人と仲良くなり、視野が広がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がなく、良い先輩がいる部署に配属...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
ホテルにしてはきついイメージの人が少なく、和気藹々とした雰囲気でした。派遣と社員はしっかり区別されており、節度ある距離で接することができ人間関...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
さまざまな現場、レストランで働いていたスタッフも多く、みなそれまでの経験を生かして、現在の現場に還元しようというスタイルで働いていたように思え...続きを読む(全219文字)
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ちょうど東日本大震災が起きた時期でそれにあわせてお仕事が全くなくなってしまいました。お仕事が再開したらメールが来るとゆうことでしたが、一向にメールが来ず、...続きを読む(全100文字)
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転職について考えるきっかけは、劣悪な環境です。まだ退職していませんが夏までには。考えています。フロアやフロントではお客様がいるため、スタッフは笑顔ですがバ...続きを読む(全230文字)
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次の仕事に移ることになり退職をしました。男性も女性も活躍されている会社なのでとても好感が高いです。
労働環境は悪くないと思います。ホテルでフロントを担当...続きを読む(全155文字)
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転勤に耐えれませんでした。
あまりにも多すぎます。 1年に2回とかもあります。 意味があるとは思えません。
慣れ始めたら移動でした。
あまり、社員に...続きを読む(全156文字)
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正社員希望からパート入社。
繁忙期等は週6日、1日10時間~14時間勤務
それ以外だと週5日1日4時間~8時間
時間給なので安定していませんでしたが...続きを読む(全291文字)
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上司のお気に入りにならないと昇格できない古い体質。誰も改革しおうといる人がおらず、この体質に慣れてマヒしてる者もおる。会社側も従業員も入社、退社の入れ替わ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
上司や先輩は、的確にアドバイスや指導をしてくれる。
何かわからないことを聞いても、逆に聞いてくれてありがとう的な空気感があり、成長する場として...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
これも部署によるかと思いますが、シフトが決まってから休みが変更になるという事はほとんどありませんでした。休日出勤などもなかった為、休みはとりや...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
フロントやドアマン、インフォメーションデスクなど、ホテルの顔となる部署はやはり女性の起用が多く、統括している方も女性が多い印象です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
私がいたころは、ある部署では定期的な英会話教室の開催など、社員に対してのサービスも手厚いイメージがあります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
定期的にしっかりと上司と話せる機会がありました。これは本当に上司によりますが、見てくれてる人はみてくれてます。歩合制ではないので特に給料に差が...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
やはり敷居が高いホテルの為、サービスも一流でなければ成り立たない職場でした。研修期間が長いのも納得です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
現在はアフターコロナということでインバウンドなどようやく追い風がふいていると思われるのでしばらくは好調なのではと感じます。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
人事制度が改定されたので、より良い方向になれば良いと思ったが、職種が幅広く、なかなか全体に対してまんべんなく良い制度となったかと言われると、ま...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性管理職もかなり増えてきている感覚はあります。
福利厚生面でも考慮されている部分は多いかと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
有給消化しやすい、大きい企業なので経営が安定している。歴史があり、業界では大きい企業。全国で展開をしている。
ホテルで様々な職種の経験をするこ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給まで約10年ほどと聞き、そこまでの覚悟がなかった。
ここにこだわらず、他にもあるなといった考えです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
退職時の手続きは引き止められることもなくスムーズに進んだ。業界的に入れ替わりが激しいため、転職を伝えて以降のストレスはなかった。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で賞与額が大幅に下がり、経費削減?の対策か残業をしてはいけない雰囲気が常にあった。コロナ禍だからといって暇...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職の意思を伝えたところ、じっくりと話を聞いてもらえた。
なんとか続けることはできないか、と色々な提案を出してくれました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
来るものは拒まず、去るもの追わずというイメージ。辞めることを話した時は軽い理由を聞かれるだけでこれまでの人も翌月には退職している事が多いです。...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
在籍していてもよかったが、自分自身もっと向上したいため、退職を決意しました。やめてからもここで働いた経験が活かされたので働いてよかったなぁと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
上のポジションになるにつれ、辞めにくさはあるが、人が多い為、なんとかなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤業務や泊まりがある為...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
他部署では失礼な人もいたがいい人が多かった。退職してからも連絡を取り合ったり会ったりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有馬にある旅館なので、もっとしっかりとした接客の教育制度があると思ったが、上司や先輩の前で接客し、合格をもらうと1...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
サービス業であるからか優しい人が多く、退職の時もあたたかく送り出してくれる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生や主婦の...続きを読む(全199文字)
会社名 | 藤田観光株式会社 |
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フリガナ | フジタカンコウ |
設立日 | 1955年11月 |
資本金 | 120億8160万円 |
従業員数 | 1,343人 |
売上高 | 645億4700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山下信典 |
本社所在地 | 〒112-0014 東京都文京区関口2丁目10番8号 |
平均年齢 | 38.9歳 |
平均給与 | 526万円 |
電話番号 | 03-5981-7700 |
URL | https://www.fujita-kanko.co.jp/ |
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