大王製紙のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
大王製紙株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。大王製紙株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
大王製紙の インターン
大王製紙の インターンの評価
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.7
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.8
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.7
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
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- 業界理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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大王製紙株式会社の
インターンの概要
課題・テーマ | 課題は特になかったが,インターンの意図という意味合いでの課題は製紙業界の業界研究 |
---|---|
会場 | 大王製紙・伊予三島工場 |
参加人数 | 学生10人 / 社員4人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 0%がありと回答 |
交通費の補助 | 100%がありと回答 |
選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
- 2025卒 大王製紙株式会社 冬インターン 1day工場見学会 (2023年11月開催)
- 2025卒 大王製紙株式会社 夏インターン 技術職 (2023年9月開催)
- 2024卒 大王製紙株式会社 冬インターン BtoC営業コース (2023年1月開催)
- 2024卒 大王製紙株式会社 冬インターン 商品開発インターンシップ (2023年1月開催)
- 2024卒 大王製紙株式会社 冬インターン 商品開発インターンシップ (2023年1月開催)
- 2024卒 大王製紙株式会社 冬インターン 商品開発インターンシップ (2022年11月開催)
- 2024卒 大王製紙株式会社 冬インターン 化学系職種【商品開発】インターンシップ (2022年11月開催)
- 2024卒 大王製紙株式会社 冬インターン 営業職 (2022年10月開催)
- 2024卒 大王製紙株式会社 冬インターン 総合職 (2022年10月開催)
- 2024卒 大王製紙株式会社 夏インターン 夏季インターンシップ商品開発コース (2022年9月開催)
大王製紙の インターンの内容(29件)
25卒 冬インターン
24卒 夏インターン
24卒 夏インターン
24卒 冬インターン
24卒 冬インターン
24卒 冬インターン
24卒 冬インターン
22卒 夏インターン
製紙業界についてや大王製紙について、仕事内容について学んだあと、バイヤーへの課題解決提案商談のロールプレイングを行いました。バイヤーと店舗担当者から情報を集める時間もあり、本格的なロールプレイングでした。
続きを読む22卒 冬インターン
すみません、よく思い出してみると実質1Dayでした。そのため1日目として工場見学の内容について書きます。工場見学は半日で行われた。バスに乗って各工場をめぐりどのように製品が作られるかを見学した。中学校の社会科見学のイメージ。先にも書いたがほぼ1Dayでした。ここには1日目の後半について書きます。後半では説明会に加え質疑応答があった。説明会の内容は企業規模や同業他社との比較をメイン。
続きを読む大王製紙の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
大王製紙の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
参加前の志望企業や業界としては愛知県出身ということもあり漠然と自動車業界、中でもトヨタ系列を考えていました。志望理由は事業の基盤がしっかりしていることと将来性が日本の企業なのかでは高いことがあげられます。また個人的にもわざわざ県外に出なくてもよいかという気持ちがありました。大王製紙のインターンを通して県外へ出るにしても実際に住むイメージをしっかり持てるかと言ことが重要だと認識しました。
続きを読む予想以上に幅広い事業展開を行っていることに驚きました。事業ごとに会社を作りトップを社長としていることから社長になれるという点をアピールしていましたが、将来性や福利厚生などもっとアピールすべきところはあるのでは、社長になりたいならそもそも……など何とも言えない説明会ではありましたが、大王製紙に対して興味は湧きました。
続きを読む大王製紙の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
大王製紙の 選考対策
直近のインターン選考フロー
- エントリーシート
参加人数 : 15人
参加学生の大学 :
同じグループは、大阪、広島、明治、関西という形でMARCH以上国立大という印象を持ちました。高めだと感じました。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
名大が二人、慶応が一人、あとは聞いたことがない大学の方々だった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
大学名などは伏せた状態であったため学生の学歴は不明であった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- エントリーシート
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
国立大学が比較的多くほとんどが大学院生であった、自分と同じかもしくは下の学歴が多かったインターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
参加人数 : 10人
参加学生の大学 :
主に西日本側の学生が多く,中部地方以東の学生は自分と友人のみで会った.また,参加していた学生全員がもれなく大学院生であった.インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
インターンES
24卒 インターンES
- Q. 自己PR(400字)
- A.
24卒 インターンES
- Q. 自己PR
- A.
24卒 インターンES
- Q. 自己PR 400字
- A.
22卒 インターンES
- Q. インターンシップへの志望動機を、400文字以内でご記入ください。
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A.
多くの人々の暮らしを支える仕事をしたいからです。私は飲食店でのアルバイト経験から、人々の胃袋を支えることにやりがいを感じていました。そこで形にこだわらず、より多くの人の生活を支え、貢献したいと思うようになりました。現在、様々なものがデジタル化されていますが生活には紙が必須です。貴社は家庭用製品で大きなシェアを誇っており、より多くの人に貢献できるという点も魅力的です。この先ももっとシェアを伸ばしていくことでさらに多くの人々に喜びを届けられると確信しています。このようにまさに縁の下の力持ちである貴社に魅力を感じました。また、プラスチックが悪とされ紙製へとシフトしていることや、コロナ禍でマスク不足に陥ったように紙製品に再び注目が集まっています。絶対的なブランドがある貴社なら成長の可能性は無限大にあると考えています。従って私がやりたいことができ、尚且つ今後も成長していく未来のある貴社を志望します。 続きを読む
22卒 インターンES
- Q. 自己PR(400字以内)
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A.
私は、「目標達成に必要なことを考え、実行に移す」ことができます。 この力は、サークル活動の中で発揮しました。私は、子供を対象にしたイベントの企画や運営を行うサークルに所属していましたが、会議が思い通りに進展せず、メンバーのやる気が低下するという課題に直面しました。しかし、本サークルは子供を相手にするため、メンバー1人1人の責任が大きく、課題の解決が必須でした。そこで私は、全員の意思が統一されていないという会議の形態が原因であると考え、以下の2点の工夫を行いました。まずは、メンバー全員に事前に議題を伝え、各自考えてから会議に臨むことを求めました。さらに、全体での会議に加えて少人数での会議を交えることで、下級生でも発言しやすい雰囲気づくりに努めました。その結果、会議の活性化だけでなく、メンバーのモチベーションの向上に成功しました。 今後も課題を見据え、解決に向けて行動できる社会人を目指します。 続きを読む
大王製紙の 会社情報
会社名 | 大王製紙株式会社 |
---|---|
フリガナ | ダイオウセイシ |
設立日 | 1943年5月 |
資本金 | 397億円 |
従業員数 | 12,480人 |
売上高 | 6462億1300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 若林頼房 |
本社所在地 | 〒799-0402 愛媛県四国中央市三島紙屋町2番60号 |
平均年齢 | 42.6歳 |
平均給与 | 630万円 |
電話番号 | 03-6856-7500 |
URL | https://www.daio-paper.co.jp/ |
大王製紙の 選考対策
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