この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
健康保険組合関連の福利厚生では保養所を格安で利用できたり、テーマパーク入場券の割引を受けることができます。(抽選ですが)
借り上げ社宅制度も充...続きを読む(全182文字)
株式会社マースグループホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マースグループホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マースグループホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
健康保険組合関連の福利厚生では保養所を格安で利用できたり、テーマパーク入場券の割引を受けることができます。(抽選ですが)
借り上げ社宅制度も充...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生制度に不足もなく、歓迎会や送別会、年末年始、プロジェクト完了祝い等を行う文化もある。(基本的に飲み会となる)また、年1回のソフトボール...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
家賃補助が充実しており、平均的な給与と相まって大企業と比較してもそこまで見劣りしなかった。むしろ良い方だと思う。海外研修が2~3年ごとにあり、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
数年に一度、海外研修と言う名の社員旅行がある。また会社として加入している保険組合からの補助が手厚い為、出産時やいざというときの医療費など大変助...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
定期診断や社外資格資格取得補助制度、家賃補助(最低5割)など、割と高い水準の福利厚生です。また出産手当などの諸手当もあり充実している方です。二...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社宅として賃貸物件を借りるため、家賃の半額程度が補助される点は非常に助かる。
その他の福利厚生は一部上場企業だけあってしっかりついている。
ス...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
家賃手当が9割あります。初任給もそんなに低くなく割と都心部での配属になるので多くの人は家賃にかかる費用が、この会社だとほとんどないのは魅力的な...続きを読む(全216文字)
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福利厚生は充実していたと思う。家賃の補助は手厚かっただった。ただ、深夜作業があったり、月の何回かローテーションで土日出勤があるため、この仕事一生続けていく...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
住宅補助が50%出ますので、普通に住むには高い所でもだいぶ楽に住むことができます。もちろん上限はあります。夏季休暇が毎年あり、7月~9月半ば...続きを読む(全173文字)
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他と比べてかなりいい方だと思います。独身寮も普通のマンションの1Kで暮らしやすいですし賃寮がかなりやすいです。寮以外でも家賃の半分ほど手当てが出ます。また...続きを読む(全228文字)
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労働時間についてですが、お客様が主にパチンコホールになるため、開発職やCS職(カスタマーサービスを行う部署のことです。)は現場対応になる場合、基本的に深夜...続きを読む(全155文字)
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二年に一度海外研修があります。ラスベガスやハワイ、オーストラリアなど。すべて会社もちなのでかなりいい福利厚生だと思います。
五年に一度、東京で記念パーテ...続きを読む(全162文字)
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・住宅補助が45%程あり、更に住宅手当が幾らか給与に加算されます。
・カスタマーサービス職はフレックス制度(特にコアタイムなし)の為、比較的自由な時間を取...続きを読む(全397文字)
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【良い点】
社内の人間関係の良さは、抜群に良いと思います。年代、部署、職種に関係なく良く会話が出来ていると思うので、社員同士の距離の近さを感じることも出来...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
教育・研修制度が充実しており、業務に直結する公的資格取得に関しては、合格した場合に報奨金を支給してくれます。通信教育制度では、マネジメントや専...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
同年代と比べると年収は高かったです。
初任給から他の企業より少し高く設定されていました。また、家賃補助が大きく在職時においては収入面での不満は...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場のカスタマーサービス職に関してはこの先、他の仕事で活かせるような知識やスキルは身に付かないように感じました。ま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
配属拠点にもよるかと思いますが、暇な時は定時で帰ろうという空気が良かったと思います。平日でも仕事後にジムへ行ったり、趣味の時間をもてる環境であ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自身の裁量次第で休みを決められるため、土日祝日に拘らなければ比較的連休等取りやすい環境。
ただ営業所によってシフトの組み方が異なる為、自身の希...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
優しい人もそこそこいます。(体感35%)
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は自分の承認欲求、コントロール欲求命の方がほとんどです...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
やる事やっていればあまり文句は言われない?
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の年収は350万と相場より低い。20代がいない為、いつ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
拘束時間が短い、しかしながら1度は会社に出社し、夜から顧客先に出かけると1日に何回も働いている状況となる。朝苦手な人には働きやすいと感じます。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
仕事内容に比較して30代までは年収が高い。
夜勤が得意な方には向いてるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
下がすぐ辞め、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社宅制度を利用できれば家賃はほぼかからないため(6万程度)、非常に助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に社宅制度を利用できない...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
在籍年数で、特別休暇が付与される。 管理職になると、会社持ちで生命保険に入ることができる。コロナ前は、年1回レクレーションがあり、会社持ちで野...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
これと言って特筆すべき点はありませんが、保険証の組合の福利厚生は探すとそこそこありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
転勤時や入社時から五年間は家賃補助が出る。
家賃の上限が設定されているが、支給額は七割以上と手厚い。
そのほか福利厚生はちょっとした割引券の配...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
蓼科に保養施設があり、安く借りることが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない、人間ドッグの補助も幹部のみ、福利厚生は一般...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給日数は多く、取得を管理職側から積極的に求められるため、徹底されている。実際周囲の方もよくお休みを取っているように感じる。
また、カフェテリ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
住宅補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行やイベントが定期的に開催されるがほぼ強制参加させられる。
月々支払う親睦会費...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
福利厚生はある程度しっかりしてる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。
住宅補助始めると言ってからも入ってきたことは一切な...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無い。家族手当が無い。とにかく福利厚生と言えるものがなにもない為、とにかく不満しかない。
ベネフィット・...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
プライム市場の企業なので、福利厚生はあらかたそろっている。
しかし、支給条件が厳しかったり、金額・支給期間などかなりしょぼい。
利点としては、...続きを読む(全309文字)
会社名 | 株式会社マースグループホールディングス |
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フリガナ | マースグループホールディングス |
設立日 | 1974年9月 |
資本金 | 79億3410万円 |
従業員数 | 653人 |
売上高 | 203億4600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松波明宏 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目10番7号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
電話番号 | 03-3352-8555 |
URL | https://www.mars-ghd.co.jp/ |
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