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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅制度が拡充しています。
だいたい家賃の半分くらいでるので、経済的はかなり助かります。(諸条件あり。)
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株式会社マースグループホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マースグループホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マースグループホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
住宅制度が拡充しています。
だいたい家賃の半分くらいでるので、経済的はかなり助かります。(諸条件あり。)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
健康保険組合関連の福利厚生では保養所を格安で利用できたり、テーマパーク入場券の割引を受けることができます。(抽選ですが)
借り上げ社宅制度も...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生制度に不足もなく、歓迎会や送別会、年末年始、プロジェクト完了祝い等を行う文化もある。(基本的に飲み会となる)また、年1回のソフトボー...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
家賃補助が充実しており、平均的な給与と相まって大企業と比較してもそこまで見劣りしなかった。むしろ良い方だと思う。海外研修が2~3年ごとにあり...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
数年に一度、海外研修と言う名の社員旅行がある。また会社として加入している保険組合からの補助が手厚い為、出産時やいざというときの医療費など大変...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
定期診断や社外資格資格取得補助制度、家賃補助(最低5割)など、割と高い水準の福利厚生です。また出産手当などの諸手当もあり充実している方です。...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社宅として賃貸物件を借りるため、家賃の半額程度が補助される点は非常に助かる。
その他の福利厚生は一部上場企業だけあってしっかりついている。
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【良い点】
家賃手当が9割あります。初任給もそんなに低くなく割と都心部での配属になるので多くの人は家賃にかかる費用が、この会社だとほとんどないのは魅力的...続きを読む(全216文字)
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福利厚生は充実していたと思う。家賃の補助は手厚かっただった。ただ、深夜作業があったり、月の何回かローテーションで土日出勤があるため、この仕事一生続けてい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
住宅補助が50%出ますので、普通に住むには高い所でもだいぶ楽に住むことができます。もちろん上限はあります。夏季休暇が毎年あり、7月~9月半...続きを読む(全173文字)
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他と比べてかなりいい方だと思います。独身寮も普通のマンションの1Kで暮らしやすいですし賃寮がかなりやすいです。寮以外でも家賃の半分ほど手当てが出ます。ま...続きを読む(全228文字)
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労働時間についてですが、お客様が主にパチンコホールになるため、開発職やCS職(カスタマーサービスを行う部署のことです。)は現場対応になる場合、基本的に深...続きを読む(全155文字)
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二年に一度海外研修があります。ラスベガスやハワイ、オーストラリアなど。すべて会社もちなのでかなりいい福利厚生だと思います。
五年に一度、東京で記念パー...続きを読む(全162文字)
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・住宅補助が45%程あり、更に住宅手当が幾らか給与に加算されます。
・カスタマーサービス職はフレックス制度(特にコアタイムなし)の為、比較的自由な時間を...続きを読む(全397文字)
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【良い点】
OJTで業務を教え込まれるため、強制的にスキルアップに繋がる点。逆に言うと、このOJTについてこれなければ、この会社ではやっていけない。
【...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
近年、給与改定が行われ、全体で給与底上げが実施された点。
【気になること・改善したほうがいい点】
40歳で頭打ちになる賃金形態。上が詰まって...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
空気が合えば居心地が良いと感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の離職率が低いため、社員入れ替わりがほぼない。よっ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
繁忙期以外は定時帰りが多い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上は残業代が付かないため、働かせ放題になっている点。ワークラ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社内の人間関係の良さは、抜群に良いと思います。年代、部署、職種に関係なく良く会話が出来ていると思うので、社員同士の距離の近さを感じることも出...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
教育・研修制度が充実しており、業務に直結する公的資格取得に関しては、合格した場合に報奨金を支給してくれます。通信教育制度では、マネジメントや...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
同年代と比べると年収は高かったです。
初任給から他の企業より少し高く設定されていました。また、家賃補助が大きく在職時においては収入面での不満...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場のカスタマーサービス職に関してはこの先、他の仕事で活かせるような知識やスキルは身に付かないように感じました。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
配属拠点にもよるかと思いますが、暇な時は定時で帰ろうという空気が良かったと思います。平日でも仕事後にジムへ行ったり、趣味の時間をもてる環境で...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自身の裁量次第で休みを決められるため、土日祝日に拘らなければ比較的連休等取りやすい環境。
ただ営業所によってシフトの組み方が異なる為、自身の...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
確かベネフィット・ワンが利用できました。また、スキー場や沖縄など保養所があり、手頃な価格で利用できたのでありがたかったです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
長時間労働ができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた時代は土曜日に丸一日使って研修がありました。お弁当を頂きま...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生に加え、保養所等もあります。
住宅手当が多く感じました。
中小企業では普通のレベルだと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
最近は男性社員でも育児休暇や時短勤務をしている人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が以前はあったらしいが今は給料のベー...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
大体の福利厚生は整っている方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外研修などは、人員に穴を開けてしまうので希望しにくい。新入社...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
独身寮や社宅の家賃補助が手厚く,固定費を大きく下げられる点が特に助かります.食堂や売店などの社内設備も整っており,生活面で不自由を感じること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ひととおりの福利厚生は揃っていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮・社宅はあり格安で入居できますが、家賃補助はありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生は年々手厚く、手当や制度などがより充実していっていました。社会保険などの一般的な手当に加えて退職金や財形貯蓄、選択型DCも始まり、住...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
住宅補助はほぼ無いと聞いたことがあります。資格取得については、取得時の一時金や勉強のための書籍購入など、結構手厚く補助してもらえる印象です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社宅や、転勤などへの手当てや福利厚生に関することには不満が一切ありませんでした、また大手企業を手本にして制度などを見直しているように感じました。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社マースグループホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | マースグループホールディングス |
| 設立日 | 1974年9月 |
| 資本金 | 79億3410万円 |
| 従業員数 | 637人 |
| 売上高 | 422億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松波 明宏 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目10番7号 |
| 平均年齢 | 44.2歳 |
| 電話番号 | 03-3352-8555 |
| URL | https://www.mars-ghd.co.jp/ |
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