この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与については、近年業績が急降下の中、賞与が4ヶ月もでる大盤振る舞いをしてくれたので満足しています。去年は3.2ヶ月だったのですが、売上も下がっており全く...続きを読む(全390文字)
日本ギア工業株式会社 報酬UP
日本ギア工業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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給与については、近年業績が急降下の中、賞与が4ヶ月もでる大盤振る舞いをしてくれたので満足しています。去年は3.2ヶ月だったのですが、売上も下がっており全く...続きを読む(全390文字)
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社風は町工場の典型のような会社です。皆のんびりしてます。メーカーという肩書きですが、実際は下請け企業です。しかし、上場企業(といっても東証2部)のプライド...続きを読む(全359文字)
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会社の先行きが不透明になったため退職しました。会社が原発事業を柱にしており、震災後に業績が目に見えて悪化しましたが、それに対する対策を講じずに原発再稼働を...続きを読む(全390文字)
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原発事業を柱にしており、安定的に経営していましたが、1日で180度方向が変わってしまったため、今後は成長が見込めないでしょう。
さらに製品についてもライ...続きを読む(全763文字)
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女性は責任ある仕事はさせません。古い体質なので、補助的な仕事がメインです。しかし、給与体系は男女変わらないので、女性にとってはたまらないでしょう。同一労働...続きを読む(全237文字)
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福利厚生などは最低限満たされていますが、原発事業に伴う業績の急降下でそれも崩れつつあります。残業が禁止され、収入は落ち込み、町工場並みの収入です。しかし業...続きを読む(全387文字)
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教育体制もキャリアプランもありません。配属されたら、そこの先輩に教えてもらいお終いです。その後は何十年と同じ仕事の繰り返しです。キャリアプランはありません...続きを読む(全357文字)
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1日で転落した企業です。原発事故以後低迷しています。仕事がなく暇です。近年は後ろ向きの仕事ばかりでモチベーションが保ちづらいところにあります。最近の四季報...続きを読む(全285文字)
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業績悪化に伴い、強制的に定時で帰れます。そのため、自分の時間を作ることは容易にできます。さらに帰休なども行われているため、休みは持て余すくらいに多いです。...続きを読む(全533文字)
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原発が事業の柱になっているこの会社の現状を照らし合わせてみると、仕事量がなく暇なのに給与が支払われているところには満足しています。古い町工場なので、社会主...続きを読む(全464文字)
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サラリーマン社長です。経営について評価できるようなところはありません。良くも悪くも何もしていません。経営戦略は原発再稼働待ちのみです。原発に取り憑かれてい...続きを読む(全250文字)
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事業の成長性については、成長というよりは衰退に向かっています。これは私怨ではなく客観的にみて、この会社に成長というものはあり得ません。
まず事業内容につ...続きを読む(全611文字)
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全ての面で町工場レベルであることが、入社してから感じた最大のギャップでした。表向きは東証2部のメーカーですが、実態は高度経済成長期の町工場といった感じです...続きを読む(全466文字)
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町工場のためモラルに欠けるような人が多くいます。これも社風なのではないでしょうか。私の上司だった人は不自然に襟足だけ伸ばしており、ゴルフもやっていたためジ...続きを読む(全239文字)
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転職活動を始めて求人が出ていたので、応募しました。就業していたので、面接日程が調整しづらかったとき、当時の採用担当がわざわざ休日に面接を設定してくれました...続きを読む(全962文字)
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言われたことをただやってるだけなので、やりがいを持てません。変化を嫌う社風なので、何か違ったやり方を持ち込むと煙たがられます。昭和の町工場のため、古臭いや...続きを読む(全339文字)
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女性の採用を増やしていますが、今はそれが空回りしてるのが現状です。まず女性の採用を増やし始めたのは銀行からの出向者が町工場に来て人事権を握ったところが始ま...続きを読む(全475文字)
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町工場のため社内制度なのは特になく丁稚奉公のような感じです。ジョブローテーションやキャリアプランなどはもちろんありません。そのような考えもありません。全て...続きを読む(全700文字)
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ワークの部分が欠如しているため、ワークバランスは取れないと思います。業績が悪化しているので、暇している人が多いです。8時間掃除しているものもいますし、仕事...続きを読む(全579文字)
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スキルを身につけるより、如何に会社の都合よく動けるかが求められます。よって上司に言われたことをただやってるだけなので、スキルはつきません。仕事内容が町工場...続きを読む(全381文字)
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社長という存在感はありません。従業員で社長の名は知っていても顔を知ってる人は少ないでしょう。一般社員と同じ食堂で昼を食べてますが、社長とすれ違っても挨拶な...続きを読む(全430文字)
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原発事業に特化しているため震災後は業績が右肩下がりに落ち込んでいます。それに伴い収入も悪化していますが、それは一般社員のみで役員や管理職は収入が下がってい...続きを読む(全408文字)
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町工場のため、競争社会というより年功序列の社会主義に近いかもしれません。というより会社と言うよりは学校に近いかもしれません。
なので長く勤務してれば自動...続きを読む(全401文字)
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社風は田舎の町工場のためのんびりしています。グローバル社会の昨今、昭和の時代にタイムスリップしたような感覚に陥ります。メーカーなので、海外進出して生産、開...続きを読む(全324文字)
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原発が事業の柱になっており、震災後に業績が一気に悪化しました。それに伴い、収入なども悪化し、会社も原発再稼働待ち姿勢を頑なに貫くため、事業の将来に不安を感...続きを読む(全284文字)
会社名 | 日本ギア工業株式会社 |
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フリガナ | ニッポンギアコウギョウ |
設立日 | 1938年12月 |
資本金 | 13億8800万円 |
従業員数 | 302人 |
売上高 | 75億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 寺田治夫 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目7番14号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 626万円 |
電話番号 | 03-6363-3170 |
URL | https://www.nippon-gear.jp/ |
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