キャリアリンクのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全83件）

【良い点】
派遣先次第では様々なスキルが身に付くが、基本的に能動的に動かなければ何も変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から発信を...続きを読む(全86文字)

【良い点】
資格取得支援の制度はあり、取得するまでの補助はでる
取得後の手当はない
【気になること・改善したほうがいい点】
自責思考の無理やりな押し付け...続きを読む(全152文字)

【良い点】
派遣先によるとは思うがスキルアップはまずない。キャリアリンクがやっているE learningは多少ある。内容はビジネスマナーについてだった。...続きを読む(全138文字)

【良い点】
基本的にはハードな案件が多いため、若いうちに経験しておくと心身ともに鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも電話連...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育面では派遣先の上司に準ずる。
教育を疎かにしている場所や会社に行くと最低限のことだけ教えられて終わりのケースがある続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社後すぐに業務に入るのではなく、座学研修やロールプレイング研修を経てから配属されるため、業界未経験でも基礎を固めることができます。配属後も...続きを読む(全211文字)

【良い点】
段階的な研修があるが、それも途中まで。また、研修というなのグループワークのようなもので、研修というかどうかはわからない続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ研修とは名ばかり、個室に呼ばれて指導されますが、その際は、ほかの従業員が数十人規模で詰めている職場の...続きを読む(全129文字)

【良い点】
資格取得制度やキャリアアップ制度・社内での研修制度や教育制度は比較的整っているように感じました。スタッフに対する研修実施もきちんと行われてお...続きを読む(全109文字)

【良い点】
案件の責任者になるとP/L管理や再委託報告、顧客折衝、クロージングと一貫して業務を行う機会が否応なしに与えられる為成長は可能
【気になること...続きを読む(全127文字)

【良い点】
仕事のでき具合によってはリーダーのようなものに昇格している人はたくさんいます。少数ですが正社員になっている人もいるのでキャリアアップできるか...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
導入研修はあるものの、現場に入ったら、とりあえずいってらっしゃいみたいな感じ。ojtと言いつつ自分で考える、聞く...続きを読む(全112文字)

【良い点】
入社時には基礎的な営業研修があり、名刺交換やヒアリングの仕方など社会人としての基本をしっかり学べました。その後もOJTを中心に、実際の商談や...続きを読む(全221文字)

【良い点】
規定の資格取得の受験費用は一部負担してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を育てられる人材がまず居ないし改善する気も会社にない続きを読む(全78文字)

【良い点】
長く勤めている新卒社員は特に評価されやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員の入れ替わりは非常に激しく、役職・一...続きを読む(全174文字)

【良い点】
入社時の研修が充実しており、BPO事業やCRM関連事業に関する専門知識を習得する機会が豊富。​若手社員にも責任あるプロジェクトを任せる文化が...続きを読む(全231文字)

【良い点】
動画の無料で受けれる講座はありました。
定期的に案件のスキルテストはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ないスタッフに...続きを読む(全95文字)

【良い点】
スキルアップのスの字もない。成長させようという気持ちがないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルが特にないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
高年齢でも採用されやすく、高年齢で求職中の方には助かると思います。ただし、しっかりとした教育は受けれませんので、スキルアップ出来るか解りませ...続きを読む(全514文字)

【良い点】
グロービスが導入されており、教育ツールは用意されている。ただし、長期的なキャリア形成はなく、自分で考えを持っていないと何も身につかない。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが、社員の教育体制はもっとテコを入れても良いかと感じた。独り立ちは早く、業務についていけないと取り残さ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
入社日から2日間オンラインによる派遣法の研修があり、合格点を取れるまで研修するので最初の導入は良いと感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育はほぼしてもらえない。
常に社員が足りていないため、配属先に社員がいないこともあり、既に勤務している派遣社員...続きを読む(全174文字)

【良い点】
二年未満の社員には使える教育開発はなさそうだった。多分です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年未満の派遣社員にも勉強できる機会が...続きを読む(全91文字)

【良い点】
上司との定期的な面談があり、今後のキャリアの方向性について話し合う機会が用意されている点が良いと感じました。自分の希望やスキルを踏まえて、適...続きを読む(全237文字)