トーハンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全64件） 2ページ目

【良い点】
家庭を持っている女性は、制度というより社員自体の気遣いが一定量あるため働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅以上...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署で異なると思いますが、女性が働きにくいということはなかったと思います。人数の割合の問題だと思いますが。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性活躍を社として目指しているため、キャリアアップを目指したい女性は積極的に人事にアピールすることで、自身が望む方向へいける
産休・育休は問題...続きを読む(全183文字)

【良い点】
この数年で女性の働きやすさは結構良くなって来ている。職制の人数も増えてきてるし、研修では女性従業員だけでなく、その上司にも専用の研修を受けさせ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
男性側から見れば、女性には働きやすい環境がととのっていたと感じています。なぜなら男性側の方があらゆる点で負荷のかかる部署や業務を割り当てられる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休・育休・時短制度や男性の育休、女性管理職登用など、女性のキャリアを支えようという姿勢が見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全356文字)

【良い点】
良い点は、研修制度は色々あります。社内の雰囲気が良いせいか、社内結婚が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善し...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
建物が古くねずみや害虫などの問題があるようでしたが、退社後に消毒や駆除作業をしていたようです。現在はどうか分かりま...続きを読む(全220文字)

【良い点】
女性も男性と区別なく、存分に活躍している職場だと言えます。男性社員より優秀な女性社員も多いです。会社としても女性のキャリアアップには力を入れて...続きを読む(全359文字)

【良い点】
女性だからといって差別されることはほぼない。ただ、その代わりに力仕事なども当たり前にやらされるので、そういうことをやりたくない人は向いていない...続きを読む(全179文字)

【良い点】
他の古い体質の会社と同様に女性の役職員（係長職以上）が少なかったのですが、3年以内に女性の係長職以上を15％にするという目標の元、積極的に女性...続きを読む(全271文字)

【良い点】
最近は時短制度など整い、働きやすい環境がととのってきたと思います。女性に向けた制度をどんどん導入していると感じられるので今後に期待しています。...続きを読む(全197文字)

【良い点】
最近になって女性管理職を増やす動きが出ており、実際増えている。実力とやる気があれば若くても昇格候補になれると思う。逆にそれらがない女性は今後居...続きを読む(全234文字)

【良い点】
女性の職制を増やそうと様々な取り組みをしており、女性で役付になる人は年々増加している。また、育休・産休も取りやすく、その後復帰する人は多い。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
やりかた次第では、女性でも管理職になれる可能性が高いです。
部署によって風あたりもだいぶ違います。出産後もほとんどの女性が復帰でき、男性の育児...続きを読む(全187文字)

【良い点】
部署によるところが大きいですが、自分の所属部署は、男女関係なくやる気があれば任される仕事は多く、やりがいがありました。
【気になること・改善し...続きを読む(全209文字)

【良い点】
女性の産休、育児休暇などこれまで取得した人が少なかったのですが、最近は少しずつ実績ができてきて、社内的にも認知されてきた気がします。休暇からの...続きを読む(全188文字)

女性が働きやすい環境は他社と比べても整っていると思う。産前産後の産休制度に加え、復帰後のバックアップ等、しっかりとしていた。これはひとえに会社の理解の大き...続きを読む(全158文字)

働きやすいとはいえません。
管理職のほとんどは男性ですし、飲みニケーションをとれないと出世も難しい。
女性が出世するには相当の時間と努力が必要です。
...続きを読む(全168文字)

事務系の仕事が多数あるので、女性には人気の職場だと思います。社員食堂もあり有給休暇ももらえるので、とてもありがたっかったです。しかし、単調な仕事がずっと続...続きを読む(全165文字)

産休・育休制度は充実している。部署にもよるかもしれないが、出産後戻ってきて働いている女性も多い。また、時短制度の周知も年々深まっており、制度の利用がしやす...続きを読む(全165文字)

出産を考えている女性にとっては働きやすい会社だと思う。16時退社の時短制度もあるが、部署によっては、16:30頃まで仕事で延びてしまう人も多い。育児休暇の...続きを読む(全162文字)

育児休暇はとりやすく、多くの女性社員が取得し、その後職場復帰しています。
復帰後も、通常の定時時間よりも早くあがれる制度などもあり、利用している人が多い...続きを読む(全185文字)

当時はあまり女性の働きがいや休暇、復帰制度など労働環境について論じられることはありませんでした。が、当時から土日祝日はカレンダーどおり休めましたが、産休や...続きを読む(全189文字)

産休は実際にとってらっしゃる方が多く、非常にとりやすい環境だと言えます。
また、育児中は業務時間の融通が利くため、家族を持つ女性に優しい企業だと言えると...続きを読む(全154文字)