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株式会社ジールアソシエイツ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジールアソシエイツの評判・口コミ一覧(全60件) 2ページ目

株式会社ジールアソシエイツの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ジールアソシエイツの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

ジールアソシエイツの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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2.8

カテゴリから評判・口コミを探す

ジールアソシエイツの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 60

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちから積極的に大きな案件に携われ、経験がつめる。習うより慣れろ。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員の育成環境が整ってい...続きを読む(全182文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界水準として一般的な感じと思う。評価制度が未完成で社長のさじ加減ですべてが決まっていた。そのため、忖度できる人であれば、よく昇級するし、昇給...続きを読む(全229文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長の推進力、パワーはとても強い。経営者としても非常に先見の明がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にワンマン、軍隊体質なので、...続きを読む(全215文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他インテリア・工業製品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均年齢が若く、全体を見ても比較的仕事を楽しんでいるように見える。
中堅管理職の人も若い人が多いので相談などはしやすい空気は感じる。
【気にな...続きを読む(全195文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他インテリア・工業製品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間を通して見て、コンペの数が多いのでいろいろな企業を知れる機会が多いので仕事にあきはしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制...続きを読む(全191文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他インテリア・工業製品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途社員は採用時の言い値がだいたい通る、またプロデューサー職は3年以上在籍するとかなりの確率でなれると思う。
賃金のベースアップなど会社として...続きを読む(全256文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年11月17日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
店舗設計・内装
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも任せてもらえる仕事が多い。スピードもかなり求められる為、スピードスキルが身につく。
平均年齢も若く勢いがあり、ベンチャー企業として...続きを読む(全176文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の頑張り次第で様々な仕事ができること。クライアントにもよるがかなりメディアにもなるような仕事をすること場合もあり、世の中の盛り上がりを作っ...続きを読む(全187文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に社員、管理職共に若い人が多いので親しみやすく、皆仲が良くアクティブな環境で働くことが出来ると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全176文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10年近く勤務していましたが、特に働き方がこの1〜2年で大きく改善したと思います。よく言うアットホームな職場つくりなど曖昧なものではなく、様々...続きを読む(全376文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも実力主義なので、女性でも仕事ができれば、それに見合った報酬や役職が与えられていたように思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームで社員の仲間意識は強い。基本をわきまえていれば服装なども自由で社長を先頭に若くオシャレな社員が多く感じた。
若いうちからあらゆる経...続きを読む(全345文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年06月22日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はこれといった規定は無く、業績と成績によりかなりの差が出ていた。給与も昇給したと思いきや翌年下がったりと安定している感じはしなかった。当時...続きを読む(全178文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界的に華やかで、体力勝負なところもありますが若い内から大きい仕事に携われる会社かと思います。
社員が増え女性の割合が高くなってきて、産休制度...続きを読む(全204文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2008年頃から新卒採用に力を入れ始め、現在約70名の社員を抱える会社です。
その半数程は女性で、社員に占める女性の割合は年々高くなっています...続きを読む(全195文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の内容はかなり華やかで若いうちから大きな仕事を任せてもらえかなり経験にはなる。しかし毎日終電帰りが当たり前ですが、残業代はもちろんボーナス...続きを読む(全197文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設立10年を越えて、社員数も50名を越える規模になってきた。
社員の平均年齢も若く、勢いを感じる。
役員の活動もあり、業界内では知れた存在にな...続きを読む(全331文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
編集者
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり頭がおかしい。そしてためらいがない。これは困ったなという感じ。いいかいしゃだとおもうけど、どうなんでしょうねーおなかいたいねむいこまったけどがーるず...続きを読む(全105文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年08月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

よくも悪くも男女関係なく仕事が任される会社です。
現場にも行けば設営もすれば徹夜もする。
当たり前に動けるようになると同時に、女性が働いていくには先々...続きを読む(全183文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にはすべてOJTです。
特に社内フローなどはその都度覚えていく必要があるので、まずはそこで苦労するかもしれません。人数の割に申請・承認フローが多い...続きを読む(全161文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休日出勤になることはありますが、代休申請は滞りなく承認されます。ただ、自分が抱える仕事量が多いため、代休が取得できないというのが実際のところです。タスク管...続きを読む(全161文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クライアントがOKするかどうかにもよりますが、基本的には自分で「これがいい」と思うものを提案できます。
自分がこうしたいと思うことが実現できたときには達...続きを読む(全191文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスは悪いです。
平日は基本的に終電コースです。プロデューサーという立場になれば自分の裁量で動けますが、プロデューサーになるまでは時間の...続きを読む(全178文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく拘束時間が長いです。
終電で帰れないこともしばしば。
「そういう業界だから」という認識の方が多く、抜本的な改善策を本気で検討している様子はあり...続きを読む(全248文字)

株式会社ジールアソシエイツの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場叩き上げの実績主義。非常に行動力があり営業としては非常に優秀。大手キー局や外資系PCメーカーから仕事を取ってくることもある。論理的というよりは情熱と勢...続きを読む(全205文字)

60件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ジールアソシエイツの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジールアソシエイツ
フリガナ ジールアソシエイツ
設立日 2004年1月
資本金 2550万円
従業員数 73人
代表者 永門大輔
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目19番7号
電話番号 03-5652-6217
URL https://zeal-as.co.jp/
NOKIZAL ID: 1367136

ジールアソシエイツの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。