ＪＫホールディングスの評判・口コミ一覧（全161件） 7ページ目

仕事に関しては大企業ということもあり、倉庫業務(商品知識習得や配達などの物流を理解するため)→営業アシスタント→営業といった流れが基本的です。営業所ごとに...続きを読む(全185文字)

給与水準は他と比べて決して高くないが、一人暮らしをする際の福利厚生は充実している。(社内規定により決まる)又、営業所によって給与は大きく異なるため、配属が...続きを読む(全160文字)

男性正社員が残業代を申請するのが良いことでないと思い込ませられる。
定時の一時間前出勤が当たり前な考え。定時に行ったら悪者扱い。
人事異動に逆らえない...続きを読む(全172文字)

定時前から夜遅くまでの勤務、休日出勤も当たり前になっているので予定が潰れることもしばしばある。
部署や営業所によっては残業がほとんどない所もありますが選...続きを読む(全153文字)

賞与は夏、冬でる。
売上や社内評価により賞与のランクが相対評価される。
年次昇級ある。
業績により四半期決算ごとに決算賞与又は寸志がでることもある。...続きを読む(全167文字)

・様々なメーカー研修があり家の部材売りのスペシャリストになれるように研修が組まれています。
・その知識は、現場ですぐに役立つものばかりなので、本人のやる...続きを読む(全150文字)

・業績に応じて半期や決算また月ごとに賞与が出ます。この賞与は業績が良ければ金額も高くなります。
・社内での資格奨励制度があり(建築関係の資格)。それらの...続きを読む(全167文字)

・現在我が社は業界(建築卸売業)では、No.1で今後もその地位は揺るがないと思います。また、建築卸売業は、海外の会社が参入しにくい業界なので製造業よりはブ...続きを読む(全173文字)

基本的に卸の商売なので、御用聞きの側面が強い。顧客である材木屋(販売店)も何か商売として新しい物を求めている事も少なく価格の話がメインとなる事も。
良く...続きを読む(全156文字)

年功序列の給与体系。自分が属している事業部、営業所の業績いかんでボーナスが入ったり、評価がかわる。個人的に数字を残す事も重要だが、結局担当する販売店の規模...続きを読む(全153文字)

正直、今のままでの商売では新築住宅件数の減少に伴い事業規模も縮小するしかない。
かといって海外進出する為の事業計画やビジネスモデルが有るわけでもない。
...続きを読む(全164文字)