この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は、ほどほど!年功序列制なので毎年年収は上がっていきます。ボーナスも2回出て、さらには決算賞与が出ることが結構あります。
【気になること・...続きを読む(全116文字)
JKホールディングス株式会社 報酬UP
JKホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JKホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にJKホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
年収は、ほどほど!年功序列制なので毎年年収は上がっていきます。ボーナスも2回出て、さらには決算賞与が出ることが結構あります。
【気になること・...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
給与面は一般と比べてもそこまで悪くないのではと考える。
家賃補助も月6万円ほどの支給があり、自分で住む場所や地域を選ぶ事も出来ることもあり、独...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
決算賞与がかなり出た。業績の分しっかり社員に還元されている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給以外にライフプラン給というもの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
とてもいい評価制度と年収があると思う。
しかし、人や立地、役職や業務によって異なる部分もあると思う。
それらを理解したうえで入社をしたほうがい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一部上場の企業のなので、制度設計はきちんとしています。
営業会社のため、よくも悪くも実績ベースでの査定になります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
以前の評価方法が近年改正され、ある程度公正な評価制度となっている。
ノルマはそれなりにあるが、未達の場合でももちろん減給等は無くボーナスもそれ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
年収は同年代で働いている知人に比べると高いように感じました。特に家賃補助は非常に充実しているので、自分の欲しいものを購入したり、貯金することな...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
平均年収は、同世代と比べると少し高いかなと感じました。また、部長クラスになるとたくさんもらうことができるので、役職に就くことができれば、困るこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
上場企業だけあって入社年から賞与の額が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常業務時に定時ではとても終わらせることができない仕事量...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給与自体は売上同規模の商社の中では低いが、住宅補助のおかげで30歳までであればかなり優遇され、独身であれば普通に暮らしていける。
【気になるこ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
良い点はあまりないです。拘束時間はかなり長いにも関わらず、全く持って残業代が出ません。出たとしても雀の涙程度であり、とても可処分所得が増え生活...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしているところが大きな点です。住宅手当、退職金制度などはしっかりいているが30台を超えると手当てが薄くなってくる。20台には...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年功序列なのである程度の年齢までは上がって行くと思われる。業界大手なので住宅手当などもあるところは非常に助かる。ボーナスは年に2回は出る。
...続きを読む(全156文字)
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給与は年功序列型賃金性。
賞与は人によってまちまち。
ランク付けがあり、S.A.B.Cと分かれる。
全国でもSを貰える人の人数が決まっているため、営...続きを読む(全172文字)
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仲良しクラブになっている。
出世している人間を見ると、役員や管理職と親交が深く、媚び諂える人間が出世してきているなと感じる。
その為、会社としてはキャ...続きを読む(全310文字)
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給与は年に一度の昇給があるものの、5000円程度の賃上げ。
マネージャーまでは大きく変わらない。課長で大よそ800万円程度、部長で1000万円。
報奨...続きを読む(全156文字)
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基本給、年収自体は決して良くはありません。
定期的なインセンティブ、営業所単位での売り上げ報酬があるので
全体的に売り上げの良い部署とそうでない場合か...続きを読む(全168文字)
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給与水準は他と比べて決して高くないが、一人暮らしをする際の福利厚生は充実している。(社内規定により決まる)又、営業所によって給与は大きく異なるため、配属が...続きを読む(全160文字)
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賞与は夏、冬でる。
売上や社内評価により賞与のランクが相対評価される。
年次昇級ある。
業績により四半期決算ごとに決算賞与又は寸志がでることもある。...続きを読む(全167文字)
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・業績に応じて半期や決算また月ごとに賞与が出ます。この賞与は業績が良ければ金額も高くなります。
・社内での資格奨励制度があり(建築関係の資格)。それらの...続きを読む(全167文字)
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年功序列の給与体系。自分が属している事業部、営業所の業績いかんでボーナスが入ったり、評価がかわる。個人的に数字を残す事も重要だが、結局担当する販売店の規模...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
断る時は、ちゃんと断れるのでしっかり自分の意思を持っていればなんて事ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝が早かったり、飲み会...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
退職自体は、し易いです。
親身になって考えてくれて自分のやりたいようにさせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善するべき点...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
ルーティーンワークなので、慣れたら簡単に誰でもできます。営業になれば色々と困難が待ち受けてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
男性が多い職場だが、セクハラのようなことはない。良い点というのもアレだが、この業界では珍しいきがする。
やりたいことを尊重してくれる。
【気に...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
私は男だからそこまで恩恵が得られるわけではないが、女性管理職を積極的にとりいれようとする動きもみられる。
また、産休などの制度は充実しているよ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
最初の1年間は簡単に稼げる
休みやすい
有給がとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがひどい
土日のプライベートでも対応...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
給与は仕事にきちんと取り組む姿勢を見せれば比較的満足のいく額もらえる。業績が好調な分ボーナスが結構太い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
コンサルタントは成果に応じて給与が上がっていく。数字で定量的に結果が出てくるため、期末評価自体に納得感はある。昇格においては、レポートの作成・...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
頑張って成果を上げれば上げるほど、インセンティブが多く入りしっかりと稼げる環境だと思います。
評価制度は、売上と人物評価の二つになってます。
...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
やはりコンサル会社なので給与は良いです。年一度の賞与もあり、新卒としては破格の年俸となっていたと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度と年収計算精度が変更になり、若い人材ほど年収の上り幅が緩やかになる制度になった。た...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列なので勤続年数に応じて基本給は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体ではあるが、基本給・手当は少ない。賞与は所属支...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は入社後5年程度は変わらない。その後の上昇も緩やか。人事評価についても不透明で、開示請求をしないと公開されない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自宅(支店)から通えない距離の現場となった時は賃貸を借りることが出来その場合の家賃や光熱費は出ること。宿泊外勤手当等貰えること。
【気になるこ...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
試験で評価制度があり、受かる人はスムーズに昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術面での試験評価のため、普段の接客などはみ...続きを読む(全97文字)
会社名 | JKホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ジェイケイホールディングス |
設立日 | 1949年2月 |
資本金 | 31億9500万円 |
従業員数 | 3,359人 |
売上高 | 4070億2200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 青木慶一郎 |
本社所在地 | 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目7番22号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 706万円 |
電話番号 | 03-5534-3801 |
URL | https://www.jkhd.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。