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スバルファイナンス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スバルファイナンスの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スバルファイナンス株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にスバルファイナンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スバルファイナンスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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スバルファイナンスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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スバルファイナンスの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問

社員一人一人が自分のペースで成長する機会が多いとの側面から裁量権をもって働くことができるため。続きを読む(全47文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年6月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

部署によっては事務作業も多いためやりがいの大きい小さいはあるように感じる。続きを読む(全37文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

クレジットや融資を中心にスバル顧客に対して金融的な支えができる続きを読む(全31文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年9月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 営業アシスタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くも悪くもメーカー系。夢を持って入社しない方がいいでしょう(笑)プレッシャーがない分、モチベーションを維持するために上司と相談しながら個々でテーマを決...続きを読む(全165文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スバルファイナンスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年12月6日
回答者:

【良い点】
良い点は特にございません。強いて言うなら、合併というかたちで破綻はしないろいう点だと思いますが、給料が少ない上、仕事内容のつまらなさ、人間関係...
続きを読む(全189文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年1月23日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の基準が不明瞭です。ただ稼働時間を延ばすだけでなく、成果が必要です。しかし何を持って成果とするのかは曖昧な部分...
続きを読む(全96文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2019年12月21日
回答者:

【良い点】
親会社である三菱電機の経理部門に入り込むことで、東証1部上場会社に課されているノルマとしての業務を知ることができる。大会社における組織やシステ...
続きを読む(全182文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2023年11月24日
回答者:

【良い点】
化学系は意外と体育会系の企業が多くある程度は覚悟していたのですが、こちらはパワーハラスメント等の家父長制な文化がなく良い意味で裏切られた感じで...
続きを読む(全203文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2026年1月18日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
業務で車にたくさん乗れるかもと思っていると、お客様対応ばかりで案外車に乗ることが少ないのでがっかりすることがあると...
続きを読む(全82文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

スバルファイナンスの 他のカテゴリの口コミ

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問

株式会社SUBARUが100%出資していることから強固な基盤があり、安定していながらも挑戦することができ、事業の将来性がある。続きを読む(全63文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問

安定した基盤があることからチャレンジしやすい環境があるという点で就労環境が良い。続きを読む(全40文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問

自己啓発の通信教育の補助制度など、スキルアップのための研修が多いため。続きを読む(全35文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問

個人よりチームを大切にする文化があり、コミュニケーションを取る活気高い社風がある。続きを読む(全41文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

スバル車があるかぎり仕事は無くならないと思う。続きを読む(全23文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年6月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

住宅手当もあり、総合職でありながらも転勤がないので良い方だと思う。続きを読む(全33文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年6月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

残業も少なく休みも十分にあるのでととのっていると思う。続きを読む(全27文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年6月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

説明会の際全て女性社員だったため、働きやすさはあるのではないかと見受けられた。続きを読む(全39文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

親会社でもあるスバルの業績がかなり会社に大きく影響する続きを読む(全27文字)

スバルファイナンス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

初任給は22万5000円で、一定の役職からは本社の出向者が務める続きを読む(全32文字)

サービス(リース・レンタル)の仕事のやりがいの口コミ

高見株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キッチンは基本お客様と接する機会が一切ありません。
料理人は、食べた方の笑顔だったりをみたり雰囲気で感じでやりが...続きを読む(全177文字)

株式会社レンタルのニッケンの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
整備業務をしたい人にはおすすめしません。基本汚損して返却された商品の清掃や簡単な部品交換などがメインの業務となります。続きを読む(全79文字)

株式会社リョーキの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な業種、職種の顧客や仕入れ先と関係を築いていく事になる為、自分のキャリアアップ、スキルアップにつながる。続きを読む(全60文字)

日建リース工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
システム改修するのもいいが、基本現場無視で勝手に進めるため、新しいシステムも使い物にならないことが多い。
研修と...続きを読む(全133文字)

日建リース工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設、備品、介護、物流の4事業を展開しているので、希望があれば他の部署に異動願が出せます。また、全国に営業所があるので、転勤したい人には向い...続きを読む(全81文字)

株式会社トヨタレンタリース静岡の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ちゃんと業務は与えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手の機嫌を伺いながらの仕事が疲れる。
タイミングが悪いと無視される...続きを読む(全91文字)

西尾レントオール株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
レンタル用品の電話対応による受発注・データ入力等、事務が初めてでも対応できるかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても...続きを読む(全97文字)

三協フロンテア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の関わった製品を街で見かけるたびにモチベーションは高めることはできた
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方々をみていると上...続きを読む(全92文字)

高見株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドレスは可愛いし、常にキラキラした環境で働いてました
お客様との関係構築もとても楽しいですし、直接感想を伝えていただけるのは対人の仕事の良さ...続きを読む(全144文字)

日本パレットレンタル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の運営に携わる役割のため、会社の成長にも貢献できる立場はやりがいにも繋がっていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
解決...続きを読む(全99文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

スバルファイナンスの 会社情報

基本データ
会社名 スバルファイナンス株式会社
フリガナ スバルファイナンス
設立日 1988年7月
資本金 20億円
従業員数 244人
売上高 212億700万円
決算月 3月
代表者 戸田真介
本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番15号
電話番号 03-3445-2111
URL https://www.subaru-finance.co.jp/
NOKIZAL ID: 1182947

スバルファイナンスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。