この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に管理部門には女性が多く、女性だからと差別されることも少ないように思う。
産休や育休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)
株式会社オハラ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オハラの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オハラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に管理部門には女性が多く、女性だからと差別されることも少ないように思う。
産休や育休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この会社の良い点に関しては、工場勤務かつ製造業の割には、女性が沢山働いているイメージがありました。また、女性が多く働く部署もあり、女性同士も仲...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最高にいいと思う。
産休育休の取得はものすごい楽だし手厚いので、ほとんどの女性社員は会社を辞めることはない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全144文字)
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産休後に復帰して、勤務している女性社員が多いように感じられますので、女性社員にとっては、子どもを産んだ後も、仕事を続けられるような環境が制度的にも環境的に...続きを読む(全166文字)
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女性はかなり働きやすいと思われる。
産休はほとんどの社員が利用しており、時短勤務社員がかなりいる。取ることに対してほとんど抵抗はない環境である。
その...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
市場がどこにあるのかリサーチする速度は早い方だと思います。
シーズをキャッチしニーズを早く返そうとする速度も早い方だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生面の充実に惹かれて。実際に福利厚生面は良く、研修もかなり丁寧に行ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないが、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
休みも比較的取りやすく、強制的に休みを取らされるわけではないがプライベートな予定なども考慮してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ニッチなのであまり競合がいない点は魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体が相当低迷している。このまま成長できるかは疑問が残る。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
異動や転勤が少ないので一度仕事を覚えれば安定的に仕事がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも異動が少なすぎて各部署ごとに...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
福利厚生面は非常に良いと感じる。
特に不満な点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の条件向けの福利厚生、福利厚生の対象か対象じ...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上場企業で、高い自己資本比率を誇る上、産業を支える基幹材料を持っている。事業の継続性は高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家庭の事情で退職したが、理解の上、送り出して頂いた。関係した方々に迷惑をかけた点で申し訳なかったと感じている続きを読む(全60文字)
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【良い点】
独自の社内研修があった。人材の育成面では、試行錯誤しながら整備を進めていたようだ。OJTの教育がメインだったが、皆親切だった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
一応上長が全員と面接を行って評価を直接伝えられる。
対面という形での面談方法を取っている点は評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
本社、営業、工場の事務など、活躍の場は限られる。近年はダイバーシティなどにも力を入れているので、女性目線が重宝される部署なら期待はできるかもし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性では取り扱いにくい作業場が多いので改善して欲しいと伝えたら改善してくださる環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
この会社では、性別に関係なく活躍できる環境が整っている点が良いと思います。また、妊娠や育児に対する制度が比較的充実しており、仕事と家庭の両立が...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
基本的に女性は内勤事務での採用で、役割分担が明確だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業職を生み出そうとしているが、まだケ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
良くも悪くも女性だからが、考慮されることはない。扱いは全く変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性比率を上げる施策を行ってほ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性だからという理由の仕事は少ない。むしろ女性には配慮があり、有給も取りやすく、明るく仕事されていた印象。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
妊娠や育児に対する優遇はかなり良い為、自由に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になく、安定した給与、豊かな生活が約束される。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
かなり暑い工場なので、女性が働きやすい環境だとは言えない。
夜勤もある 営業や事務員以外の役職は厳しい。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度面はある程度整っていますが、そもそもの女性数が少なくあまりロールモデルになる人がいません。十数人の会議で女性は...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
男女問わず同じ内容の仕事を任せられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が多い為、女性で働くのに抵抗感を抱く方もいるかもしれない続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社オハラ |
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フリガナ | オハラ |
設立日 | 1944年2月 |
資本金 | 58億5500万円 |
従業員数 | 1,466人 |
売上高 | 281億2300万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 齋藤弘和 |
本社所在地 | 〒252-0205 神奈川県相模原市中央区小山1丁目15番30号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 636万円 |
電話番号 | 042-772-2101 |
URL | https://www.ohara-inc.co.jp/ |
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