オハラのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
市場がどこにあるのかリサーチする速度は早い方だと思います。
シーズをキャッチしニーズを早く返そうとする速度も早い方だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
福利厚生面の充実に惹かれて。実際に福利厚生面は良く、研修もかなり丁寧に行ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないが、...続きを読む(全93文字)

【良い点】
休みも比較的取りやすく、強制的に休みを取らされるわけではないがプライベートな予定なども考慮してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特に管理部門には女性が多く、女性だからと差別されることも少ないように思う。
産休や育休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)

【良い点】
ニッチなのであまり競合がいない点は魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体が相当低迷している。このまま成長できるかは疑問が残る。続きを読む(全78文字)

【良い点】
福利厚生面は非常に良いと感じる。
特に不満な点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の条件向けの福利厚生、福利厚生の対象か対象じ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
家庭の事情で退職したが、理解の上、送り出して頂いた。関係した方々に迷惑をかけた点で申し訳なかったと感じている続きを読む(全60文字)

【良い点】
上場企業で、高い自己資本比率を誇る上、産業を支える基幹材料を持っている。事業の継続性は高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全105文字)

【良い点】
一応上長が全員と面接を行って評価を直接伝えられる。
対面という形での面談方法を取っている点は評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全208文字)

【良い点】
有給は取りやすい環境だと思います。
どの上長の下でも、いやな顔をされることはないです。
マナーとして事前に報告する必要はあるかもしれません。
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
資格取得や外部研修に参加するなど、教育体制はあった。
資格によっては手当てが毎月給料に加算される形でした。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
JTCということと部署にって仕事内容が異なるゆえある程度は仕方ないが、基本的にはOJTで、マニュアルや研修がほぼ無...続きを読む(全95文字)

【良い点】
やり切れば市場価値は上がる。CADDiのブランドは一体通じる。
ただ、自分次第という前提はあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修...続きを読む(全113文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしているが、交通や安全などなど多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
講義が多いわりにはスキルアップにはならない。
...続きを読む(全168文字)

【良い点】
やる気があればスキルアップできるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がないため自分自身でスキルアップを考えなくてはいけない続きを読む(全80文字)

【良い点】
研修がとても充実しており、1年目だけでなく、何年かに1度、数日間の研修が必ずある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修がかなり厳...続きを読む(全101文字)

【良い点】
本社は拠点長に教育を丸投げ。
そのため、拠点長により大きく変わる。

自分の場合は熱心に教育してくれたので非常に感謝している。
【気になること...続きを読む(全107文字)

【良い点】
新人研修をはじめとした種々研修制度が備わっており、安心できると思う。実際の業務を覚えるのは基本的にはOJTで、上司ガチャが発生するが、この会社...続きを読む(全106文字)

【良い点】
通信教育を補助してもらえる制度があります。若手や上層部それぞれに対する研修もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が適当な...続きを読む(全114文字)

【良い点】
社内研修が多く、学びの場が多い。
年2回に選択制で通信教育など自己啓発により、クリアすると手当がもらえることもある。続きを読む(全64文字)