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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山九の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全146件) 6ページ目

社員・元社員による山九株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に山九株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山九の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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山九の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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おすすめ度
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山九の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 146

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
貿易、国際業務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手ではあるのに給与に反映されにくい風潮があります。また、年功序列の傾向も大半を占めるので若い人が勤めるにはその部分を意識すると違った印象になるでしょう。...続きを読む(全192文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

朝は5:00退社は1:00の生活を続け、同期一人がうつ病になった。
自分もこのまま続けていくと同様な状況になると思い。退職を検討している。
現場では予...続きを読む(全164文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
貿易、国際業務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職務内容的には、物流の流れを間近に感じ、一般事務と違い専門的知識など学ぶ事も、おおくかなりやりがいと、興味深い仕事ではあるが、給与体系が、全然違う雇われ方...続きを読む(全159文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社して6カ月を過ぎたころから、土日勤務が勤務が当たり前のようにありました。そして最大約2カ月間休みなしで、残業が月100時間程度ありました。しかしながら...続きを読む(全165文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
貿易、国際業務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職理由:入社前後での条件の違い。家賃手当年間70万円を約束されていたが、入社後に覆されるという、人材獲得の為のいわば悪徳商法。 これではグローバル人材を...続きを読む(全195文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

九州配属で人には非常に恵まれていたが、希望していた配属とは正反対の為退職に至った。通関業務を希望していても、会社が現場主義な為、まずは現場へ配属されるのが...続きを読む(全259文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分がいた現場は、3交代制での製造現場でありお客様の工場内に三九が入り生産ライン、物流ライン、出荷ライン、のプラント操業もお客様と共同でやっていた現場なの...続きを読む(全156文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の業績に不安を感じたことが退職の理由です。でも、その後有利子負債も減らし、頑張っているようですね。
また、組織としての結束力、一体感、管理効率などと...続きを読む(全156文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職理由は前職場には問題が無く、あくまでも個人的な家族問題でありました。その理由とは実父の体調悪化や実母の面倒を見る必要があり、実父の経営する農園を一時継...続きを読む(全183文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
貿易、国際業務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

血縁、縁故採用が多く、人間関係がとても複雑である。また男性優位な業種、会社と言えるだろう。キャリアを積んでいきたい女性には、とても厳しい環境である。労働環...続きを読む(全192文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年10月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
運輸関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職する理由になった点は、物流業界に対する不満でした。
どうしても、自らグランドデザインを描いてビジネスを「主体的」にプランニング&実行をでき難い環境の...続きを読む(全210文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年09月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
法務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親戚などの関係で、自分自身が転勤が出来ない環境だったので、「転勤なし」のコースだったのですが、「転勤あり」のコースとあまりにも出世スピードが違うことや、昇...続きを読む(全169文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事の良し悪しは、上司や周囲との関係、特に上司からの好き嫌いでほぼ決まります。上司に気に入られれば、分からない事は何でも教えてもらう事ができ、仕事でも色々...続きを読む(全455文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
その他運輸・配送・倉庫関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署の変更により仕事内容が大幅に変わり、慣れないこともあって残業時間が膨れ上がり、体を壊しそうになりました。
ストレス耐性のない人や、激務に耐えられない...続きを読む(全165文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の事など全く考えてない会社。本社採用者は、仕事も選り好みしミスしても派遣社員になすりつけたり、そのくせ文句ばかり。管理者は管理者で、そんな正社員の評価...続きを読む(全193文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職に至った理由は、その会社でのキャリアビジョンが描けなかったという点が大いに関係しています。将来的に求める年収やキャリアアップと考えるとこの業界、職種で...続きを読む(全157文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ドライバー・配送関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、労働時間が長すぎる。繁忙期には深夜になることもよくあります。確かに給料には反映されてきますが、なんのために働いてるのかわからなくなります。仕事をする...続きを読む(全209文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職する一番の理由はやっぱりキャリアアップのためです。自分の強みとする分野が生かせておりませんし、適材適所より、年功序列です。昇格をされない限り、昇給がほ...続きを読む(全151文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は国内の化学プラント業務志望だったのですが,人事部に配属になってしまい,やりたいことができていません。やることは人事の仕事だけで,希望する職種につけなさ...続きを読む(全158文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

つまらん。
評価制度がザル。
気にいられた人間は特進とかいう制度で一段抜かしであがっていく。
創業者一族が支配する企業で、現社長も世襲。
現社長の...続きを読む(全152文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社に対しての不満はありません。
自分のキャリアアップをはかりたいだけです。
今の転職市場は以前に比べれば可能性があると思われます。
今の会社ではか...続きを読む(全158文字)

146件中126〜146件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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山九の 他のカテゴリの口コミ

山九株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生として、住宅補助や寮などがあります。寮に関しては最近寮定年がなくなり、年齢に合わせて家賃は上がるが年に関係なく入れるようになった。福利...続きを読む(全202文字)

山九株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助が大きい。結婚や家族に対しては異様に手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
家を選ばせたり手当などでも賄ったりすべき、入社した...続きを読む(全91文字)

山九株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格は取れと言われるが役に立たない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格がなくても成り立つ仕事しかやらない。経験が必要な資格はどれも厳しい。続きを読む(全80文字)

山九株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職はとにかく楽なんだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低いと思う。女性が少数であるため、どんな人でもそういう目で見ら...続きを読む(全108文字)

山九株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
情はある。頑張っていたら評価したいと言う感じはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
情を無条件で求めてくる。上に行くと根性で有能にな...続きを読む(全87文字)

山九株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の命を預かる仕事でもあり、本当に最低限の休みはもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
働い出るやつが偉いし休んでるやつは悪という風潮続きを読む(全78文字)

山九株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ものづくりを体感できるのは良いことだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人貸しを曖昧な表現で誤魔化すこと。もっと自分たちが何するこ...続きを読む(全95文字)

山九株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が整っていて、産休や育休を使用して復帰されたあとは時短勤務で働いている方も多かったです。支店には女性の管理職の方もいました。部署にもよ...続きを読む(全115文字)

山九株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が働いていた部署は、基本一人で事務をしていましたが、月末月初を避ければ有給も比較的自由に取得することが出来、自分で仕事を調整できるので残業も...続きを読む(全436文字)

山九株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験職種でしたが、研修をしっかりやってくれます。
やる気があればついていけますが、学ぶ姿勢がなければ実務になってどんどんわからないことが増え...続きを読む(全188文字)

インフラ・物流(貨物)の退職理由の口コミ

北海道フーズ輸送株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告が過大広告すぎる。
現実とのギャップが大きすぎる。
金銭面が大きい。
事故を起こすと事故費を請求されるので...続きを読む(全119文字)

ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一日の労働時間を12~13時間ではなく10時間ぐらいにしたほうが良い。それが毎日来るとたとえ給与が良くても気力と体...続きを読む(全93文字)

株式会社武蔵野ロジスティクスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
荷物自体はさほど重量物ではありません
【気になること・改善したほうがいい点】
コース一回あたり回る件数が以前よりつめこまれて増えてしんどくなった続きを読む(全78文字)

株式会社ソシオメディカルの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気が非常に悪かった時期に辞めました。
良かった時期もあったのですが、当時は社員同士お互いに猜疑心があった...続きを読む(全85文字)

ANA関西空港株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
・経験や業務範囲、責任が増えていくだけで給料が上がらない
・評価軸が適量的な観点がな...続きを読む(全192文字)

丸紅ロジスティクス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数字意識がなく、顧客目線にも立てない点。
システムへの投資を惜しみ、マンパワーで解決しようとする点。
コンプライア...続きを読む(全93文字)

日本郵便輸送株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
ドライバー・配送関連
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時は迷わず離れています。各事業所の上司によりますが話しやすさが変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業縮小の勢い止まらず、仕...続きを読む(全88文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由としては、キャリアアップや新しい挑戦を求めるための前向きな退職が多いです。会社も社員のキャリアを尊重し、円満な退職ができるようサポート...続きを読む(全84文字)

ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
土木作業員
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本業の都合で一度退職しても出戻りする人も多かった。戻る人が多いということは働きやすい環境ではあったのではないかと思う。続きを読む(全65文字)

トヨタ輸送中部株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給などが取りやすく、乗務員が仲がいいので、困ったら助け合いの精神で働いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少のお友達人事は...続きを読む(全129文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

山九の 会社情報

基本データ
会社名 山九株式会社
フリガナ サンキュウ
設立日 1917年11月
資本金 286億1900万円
従業員数 31,180人
売上高 5792億2600万円
決算月 3月
代表者 中村公大
本社所在地 〒801-0852 福岡県北九州市門司区港町6番7号
平均年齢 40.9歳
平均給与 599万円
電話番号 03-3536-3939
URL https://www.sankyu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130615

山九の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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