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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い社員は優しい。パワハラにならぬよう気をつけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業している契約社員はアルバイトなので、...続きを読む(全106文字)
パラマウントケアサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パラマウントケアサービス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にパラマウントケアサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い社員は優しい。パワハラにならぬよう気をつけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業している契約社員はアルバイトなので、...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社当時は、営業から無理なく、わかりやすく業務を教えてもらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの職場も一緒かと思いますが...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力のある社員が一人もいないのがこの会社の特徴だろう。重量物の運搬を是非したいという人は居ないだろうが、それを怠...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年7月24日【良い点】
条件があえば借り上げ社宅に住めるので家賃負担はか...続きを読む(全66文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較して特に優れた点がない。介護業界なので、給与や福利厚生といったものに多くを期待し...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年11月28日【良い点】
規模がそこまで大きくないので、社内の大半は顔見知りで、基本的にはパワハラやセクハラはない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月5日【良い点】
休みはしっかり取ることができる。まれに土曜当番はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給に関しては取れない営業所と取れる営業所があ...続きを読む(全99文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月22日【良い点】
管理職の方とも話しやすいです。状況に合わせて働き方をかんがえてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は店舗販売はされていなさ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
契約社員で入社。若い正社員はみな親切にしっかりしていた。教育も面倒もそれのりにしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談時は...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
ノルマ達成などのプレッシャーは上から強く言われることはなく、自分のペースで取り組めました。営業としての数値的な厳しさやしんどさはあまり感じず...続きを読む(全186文字)
営業と利用者の自宅に訪問することができる為仕事の幅は広いと思う。続きを読む(全32文字)
高齢社会が進むが賃金や休暇が少ないのは課題になってくると思う。続きを読む(全31文字)
土曜出勤が月1で必須な為少し整っていないと思った。続きを読む(全25文字)
やる気があれば若い社員で受け入れてくれる為やる気を見せていく必要がある。続きを読む(全36文字)
女性社員が多い為、女性目線の取り組みは多いと感じた。続きを読む(全26文字)
介護医療の全面に携われる点がとても魅力的でした。続きを読む(全24文字)
勤務地なども希望が通ることが多いと聞きました。続きを読む(全23文字)
少人数体制で、若手でも意見をしっかり持てそうだと感じました。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
上司は話しやすく分からないところを優しく教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業の方の言い方が少しきつく、分からない...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
営業はそれなりに優秀な人が多いと思う。
全体的に優しい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と営業以外で温度感はだいぶ違う。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかり管理職があまりにも多くて、役職がついている社員よりも平社員の方が仕事が多いということがデフォルトである。...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会系なので、とにかく元気
に朝礼がある
数字を出せば上から気に入られ、出世もしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤の人た...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
アルバイト、社員の壁が少なく、フラットな関係性なのは良かった。優しく教えてくれる社員がほとんど。いろいろな業務も経験できた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
下の名前や自分で指定したあだ名で呼び合う文化があります。
マネージャーによってかなりやり方は左右されます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
メリハリのある人が多くて刺激的だった。上長も自分をよく見てくれている感じが伝わってきて、この人に報いないといけないなと思わせてくれた。
【気...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員間の交流が活発で、社内行事が多くあった。馴染む馴染まないがあると思う。年に1回、研修旅行と運動会がある他、隔...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
店長と距離が近いので仲良くできればいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかにマネージャーの器でない人物もいるので運次...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員の挑戦を応援する文化が全体的にあった。
若いうちから新しい仕事や大きな仕事に挑戦したい人にとってはよい環境だったとおもう。
自分自身も、...続きを読む(全213文字)
| 会社名 | パラマウントケアサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パラマウントケアサービス |
| 設立日 | 2004年4月 |
| 資本金 | 4億9100万円 |
| 従業員数 | 705人 |
| 売上高 | 298億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宇田川達也 |
| 本社所在地 | 〒130-0012 東京都墨田区太平2丁目9番4号 |
| 電話番号 | 03-6666-3611 |
| URL | https://www.paramount-careservice.jp/ |
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