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三菱商事エネルギー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱商事エネルギーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全9件)

三菱商事エネルギー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱商事エネルギー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱商事エネルギー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱商事エネルギーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三菱商事エネルギーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

三菱商事エネルギーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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三菱商事エネルギーの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三菱商事エネルギーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年8月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問

30代で1000万円はいくそう。特に現在は業績が良いため上がっていると言っていた続きを読む(全40文字)

三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事はホントに遊んでいても平気なくらいラクな為、業務内容で差が出ない分、上司の好き嫌いで評価...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 営業アシスタント 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも年功序列。評価はボーナスでなされ基本給与はほぼ決まった額が毎年上がっていく仕組み。昇格も同期であまり差のないように調整されている...続きを読む(全206文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年6月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手のうちの業務に対する収入の割高感はある。
    また各種手当も充実していることから、手取り額もそこそこ充実している。
    【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年1月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 販売スタッフ 非正社員 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ガソリン代等の車関係の福利厚生は厚め。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトにもノルマが課される。夜時間帯に入ってほとんど客足...続きを読む(全222文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度がしっかりしている。残業がほとんどない。面倒見がよい上司が多く、とても働きやすい職場。年間を通して上司との面談ご複数回行われ、評価体...続きを読む(全190文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年4月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    一般職として働いていましたが、一般職としては他社と比較しても年収は良いほうだと思います。
    その分業務が激務であるわけでもないので、総合的に見ても恵まれ...続きを読む(全228文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年11月23日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 14年前 社内SE 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    評価制度は客観的かつ公平ではない。
    評価者の好みで決定している。
    賞与は業績評価プラス個人評価であるが、評価の基準も明確でなく業績の個人と努力や成果...続きを読む(全191文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    給与水準は同業他社と比較すると高めだが、親会社である三菱商事と比較すると、およそ1割から2割程度低めです。昇進は実力主義で、能力次第ではかなり大胆な若手...続きを読む(全168文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三菱商事エネルギーの 他のカテゴリの口コミ

    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    宴会の幹事やコンペの幹事みたいな希少?無駄な?スキルは身につくと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ガソスタの人と友達になるのが...続きを読む(全116文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    強みは三菱商事の子会社であることとそれに付随して会社としての体制や制度はかなりしっかりと整備されていること。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全168文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    制度や仕組み、体制はしっかりしていて非常に満足している。ただ、福利厚生が良い反面で基本給は物凄く低いと感じた。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助の分、基本給が安く、都内では生活出来ない。実際に都内で生活出来ている社員は...続きを読む(全80文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事自体はルートセールスなので楽なこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当者としての想いだとかあるべき姿だとか抽象度の高い主観面...続きを読む(全137文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    過度なアファーマティブアクションで女性は働きやすいのではないかと思います。ただ女性間はギスギ...続きを読む(全82文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ないです。休みの日も取引先から電話掛かってきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよるかと思いますが、親しくもない上司の飲...続きを読む(全192文字)

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    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年8月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問

    子会社ということもあり、新規事業にも参画しやすいよう。続きを読む(全27文字)

    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年8月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問

    石油は斜陽産業とも言われているため、将来性は乏しい続きを読む(全25文字)

    三菱商事エネルギー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2024年8月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問

    福利厚生は整っている。福利厚生に不満を持つ人は少なそうだった続きを読む(全30文字)

    商社・卸(専門商社(化学・石油))の年収、評価制度の口コミ

    コスモ石油株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    距離感の近い直属の上司から評価を受けるため、評価に納得することができる。社員全体のモチベーションが高く、みな高評価を目指して高いレベルの業務...続きを読む(全203文字)

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    ネクサスエナジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    このご時世ガソリンスタンドでの賞与としては多い印象。実力主義の為やったらやった分賞与に繋がる。今後は方針が変わりそうな部分がある為、要確認。...続きを読む(全167文字)

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    岩谷産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    年収水準はかなり高いと思う。上場企業だけあって、平均年収は900万〜1000万円台と業界内でも上位クラス。ボーナスも安定していて、業績連動と...続きを読む(全164文字)

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    三井物産ケミカル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収水準は業界平均より高く、ボーナスも比較的厚い点が特徴。ただし評価制度は年功序列の影響が残っており、成果による...続きを読む(全127文字)

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    株式会社ENEOSウイングの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代で稼ぐ。これ以上もこれ以下もない。
    利益率の低い業界なので昨今のインフレに全く歯が立...続きを読む(全168文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    日米ユナイテッド株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は勤続年数や役職に応じてしっかり評価され上がっていきます
    ボーナスもしっかり支給されます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どれ...続きを読む(全126文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    豊通ケミプラス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 海外営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収の内訳として、賞与に関しては業績連動型のシステムが採用されています。親会社が持つ安定した事業基盤のおかげもあり、会社の業績が堅調に推移し...続きを読む(全613文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社島田商会の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料もボーナスとその辺の上場企業と比較すると良い点。また昇給に関しても、いい額が上がっていく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    片山ナルコ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は満足している。
    入社後7年間は住宅手当がもらえて、年収も低くないため給与水準は良い方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ENEOSモビリニアの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ベビーシッター 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生 女性のアルバイトスタッフでも産休をしっかり使える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業をなるべくしないようにという方針なの...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三菱商事エネルギーの 会社情報

    基本データ
    会社名 三菱商事エネルギー株式会社
    フリガナ ミツビシショウジエネルギー
    設立日 2015年10月
    資本金 20億円
    従業員数 300人
    売上高 8420億4200万円
    決算月 3月
    代表者 松下剛
    本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番3号
    電話番号 03-4362-4200
    URL https://www.mc-ene.com/
    三菱商事エネルギーは2015年10月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は300人で、売上高は8420億4200万円になります。
    NOKIZAL ID: 1205750

    三菱商事エネルギーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。