三菱商事エネルギーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
一年に数回上司との面談があり、その都度自身のキャリアプランを伝える機会が設けられている。昔は管理部門内の異動や営業部門も第一・第二内での異動...続きを読む(全481文字)

【良い点】
強みは三菱商事の子会社であることとそれに付随して会社としての体制や制度はかなりしっかりと整備されていること。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全168文字)

【良い点】
制度や仕組み、体制はしっかりしていて非常に満足している。ただ、福利厚生が良い反面で基本給は物凄く低いと感じた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ないです。休みの日も取引先から電話掛かってきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかと思いますが、親しくもない上司の飲...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
過度なアファーマティブアクションで女性は働きやすいのではないかと思います。ただ女性間はギスギ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
仕事自体はルートセールスなので楽なこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者としての想いだとかあるべき姿だとか抽象度の高い主観面...続きを読む(全137文字)

【良い点】
一年に数回上司との面談があり、その都度自身のキャリアプランを伝える機会が設けられている。昔は管理部門内の異動や営業部門も第一・第二内での異動...続きを読む(全481文字)

【良い点】
住宅補助は地方に実家がある新卒と転勤をした社員にのみ支給
親会社と同じ福利厚生を受けられる。
出張時には他社に比べ多めに出張手当が出る。続きを読む(全74文字)

【良い点】
福利厚生も他社と同じくらい。
よくもなく、悪くもなくといった印象。
特に困りはしないが、この点で入社を決める方は少ないと思われる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
住宅補助が手厚く、可処分所得は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は出来ない。また、配偶者の所得によって得られない手当もある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
最低限のものはあるのではいないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の夏祭りに強制的に参加させるのはやめた方がいいのでは...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社会保険料の計算を意図的に不正に処理しており
そのことを指摘したところ、取締役でもある顧問税理士のアドバイスでも...続きを読む(全255文字)

【良い点】
副業は不可、これも正直転職理由の一つ
安くホテル泊まれたり、バンテリンのいい位置を契約してるみたいで当たれば無料で野球のペアチケットがもらえ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
資格支援などが充実している
業務に使用する道具や工具は、申請すればほぼ購入してくれるのでありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性は有給取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の営業さんは有給取っている日でもお客さんがどうしても話したいとかで電...続きを読む(全93文字)

【良い点】
借り上げ社宅制度か住宅手当かを選べるなど、福利厚生はどちらかと言うと揃っている方だと思う。資格も合格すればにはなるが、手当てもある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
保険関係は一通り、そろっていた記憶があります。
退職金もいただきました。
店舗で働いている時は、商品を少しだけ安く買えた気がします。
【気に...続きを読む(全180文字)

【良い点】
住宅補助は地方に実家がある新卒と転勤をした社員にのみ支給
親会社と同じ福利厚生を受けられる。
出張時には他社に比べ多めに出張手当が出る。続きを読む(全74文字)