アクセラテクノロジの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
富士通を継承しているので、特に悪いということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に良いと言うところも感じられない。
目新しい良...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分からやりたいことをやった場合は良いかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
難しい対応を行うなどはほとんど無いため、キャリアアップ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
有給も取れるし、残業もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な休みになる人が多く、そうなったときのカバーなどに気を回すこともそこそ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
メンバー層は対応内容について改善行為を継続して行っているように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は管理を行うことがない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
色々な業種のお客さんと話が出来るし、
提案しながらお客さんと意識合わせをしていく流れは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場がお...続きを読む(全113文字)

【良い点】
最初に実施した業務は、募集通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初以降に実施した業務からは、募集の内容と乖離している。
もう...続きを読む(全97文字)

【良い点】
自分の言った内容で通りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
やったことにかかわらず、すべての評価を統一したこともある。
それほど評価...続きを読む(全82文字)

【良い点】
お客さんが付けば成長する可能性もあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんがつくまでに時間がかかりそう。
それまでに解...続きを読む(全90文字)

残業を推奨していないのでプライベートの時間は取れると思います。土日出勤をしている方もほとんどいませんでした。週1日の定時退社日がありますが、それ以外でも定...続きを読む(全154文字)

大企業からスピンアウトした企業でもあるので、福利厚生はとてもしっかりしている。
部署によっては有給を取る暇もなく忙しく、労働時間にはブレが大きい。特に開...続きを読む(全152文字)

【良い点】
女性に対して接するのに慣れてる人があまりいないので、セクハラなどはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性比率は多いので、そこが気に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
産休、育休からの職場復帰を温かく迎える雰囲気がある。マタハラ等は無縁。短時間勤務も取得しやすいです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性だからと言って管理職になれない、などの風土はなく、むしろ女性管理職を積極的に推進しているイメージです。
育休、産休も、男女ともに取得できる...続きを読む(全110文字)

【良い点】
会社には女性も多数いて人事の女性は張り切って仕事していて明るい印象を受けた。非常に楽しそうに仕事をしていてみていてその雰囲気にのまれそうになり...続きを読む(全244文字)

【良い点】
女性だからと言われることはありません。
性別など関係なく実力を見てくれるため、非常に安心して働けます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
当社は女性が活躍しやすい環境です。産休・育休制度が整っており、出産後も安心して復帰できている社員が多かったです。フレックスタイム制度の導入にも...続きを読む(全265文字)

【良い点】
男女比的にはさすが男性が圧倒的に多いが、決して女性が少ないかと言われたら思ってる以上にいるとは思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性だからと不利な扱いを受けることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男女同じように激務なので、家事育児との両立...続きを読む(全89文字)

【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育児休職については、女性はほぼ取得できているように思う。また、復帰後も時短制度やフレックス制度を利用して、柔軟に育...続きを読む(全137文字)