トンボの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
有給は取りやすく、場所も飲食店なども多くお昼は困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってOJTができない人がいる
自分中心...続きを読む(全204文字)

【良い点】
少子化の中でも、ジェンダーレス制服や高機能素材の開発など、時代に先駆けた挑戦を続けており、業界のリーディングカンパニーとして常に前向きな刺激...続きを読む(全268文字)

【良い点】
部署によるかもしれませんが、
休みは取りやすいです。
当然のことですが有給申請をすれば繁忙期以外であればすんなり取れます。
【気になること・...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
田舎の企業なので食堂などもなく、
家賃補助もほとんど無いようなもの。
これといって魅力的な福利厚生は思い浮かばな...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少子化の世の中で今後なかなか難しいかと。また、制服廃止の動きも増えてきているような。
制服以外の製造もしてはいる...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日が少ないのに基本給与が低い。
残業２０時間程度して単身一人暮らしで生活できるレベル。
毎年の昇給も雀の涙。続きを読む(全75文字)

【良い点】
閑散期は土日祝、お盆、年末年始としっかり休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
１～３月ごろの繁忙期期間は土曜日出勤が増え、日...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少子化に伴い、業界が縮小していく中で、会社としてどういったビジョンを見据えているのか末端社員まで情報がないので、...続きを読む(全85文字)

【良い点】
住宅手当が家賃の5割支給されるため、助かっている。（地域別に上限あり）
子ども手当が1人につき、15,000円支給される。この金額は周りの会...続きを読む(全99文字)

【良い点】
業界・企業規模的にはまずまずの給料をいただいている。ボーナスは年間2回安定して支給されている。昇給もここ数年は5%前後の上昇率で物価上昇に伴...続きを読む(全172文字)

【良い点】
時短勤務や時間有休など年々、休日に関する福利厚生は良くなっていると感じます。
女性も多く産休育休に入って復帰される方も多く、急な子供の体調不...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性の感性を活かせる場面が多く、やりがいを持って取り組める。細やかな採寸や、レディーススーツを希望されるお客様への対応など、女性スタッフなら...続きを読む(全174文字)

【良い点】
結婚したら退職するのが当たり前の社風と時代でした。
結婚後も働かれている方は契約社員とパートさんでした。続きを読む(全58文字)

【良い点】
職場の方は女性がメイン。その為体調のことなど親身になってくれるし精神的には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有給などはすぐにとれる。なんなら半休とかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラあり。女性には全くお勧めしません。
若い子がほ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性の気持ちはわかりあえる
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は育休など主tくする人は販売員では少なかった。早番遅番の都合も付きに...続きを読む(全109文字)

【良い点】
女性は軽作業中心なので部署によっては楽かしれませんが、こちらもハズレ枠を引くと即辞める人多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で...続きを読む(全88文字)

【良い点】
マネージャーや女性の方でとても話しやすく相談にも乗ってくださいます。
たくさん話も聞いてくれます。

意欲がある人は店長などの管理職に就ける...続きを読む(全82文字)

【良い点】
店舗の人員状況にもよるとは思いますが、基本的に産休育休に入りやすい。自分も2回入らせていただきました。期間もほとんどの社員が子供が1歳になる...続きを読む(全361文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本店舗内では入った順に上がっていくイメージ。どんなに頑張っていても上司に気に入られてなかった...続きを読む(全101文字)