住居時間のグループディスカッション(GD)体験談・対策一覧（全1件）

私が、御社を志望した理由は、宿と地域活性化を結び付けた事業を行っていることに魅力を感じたからです。大学2年次に行ったファームステイで、農村の方々から人口減少や担い手不足の深刻さについてのお話を聞き、地域活性化に取り組む事業に興味を持つようになりました。「稲作チャレンジ」といったプロジェクトなどを、「食」を通した地域活性化に力をいれていることを知り、私も「食」との関わりを通して多くの宿や町を元気にするサポートがしたいと思いました。私の強みである、「他社の目線にたった創意工夫ができる」ことを活かして、宿屋の隠れた良さを自分なりの形で伝えていきたいです。そして、いつでも宿屋に寄り添えるサポーターという存在であり続けたいです。 続きを読む

貴社の一般職として、管理部門に携わりたいと思い志望しました。管理部門はどの会社にもありますが、自分の好きなことをやっている企業でこそ、より輝けると思っています。高度な専門知識と技量を備えたプロフェッショナルとして、社員が働きやすい環境を整えていきたいと思いました。社員に常に「安心」を届け、会社全体の発展に寄与していきたいと考えました。たとえば、人事では採用支援や研修支援など、その仕事は多岐に渡ります。私は特に貴社で人事サービスを通して、会社に貢献し、繊維事業をより発展させていきたいというふうに強く思っております。人材こそが会社を支えることができるので、個々の適性やキャリアを考えながら、人材育成に力を入れていきたいと考えております。なぜ貴社の管理部門がいいのかといいますと、貴社はファッションの最先端をいっている商社であり、私は人一倍服への興味は強いです。管理部門はどこの会社もやる仕事は同じだと思われるかもしれませんが、自分の支える社員が活躍していくフィールドというものは全く違ってくると思っています。私は自分の大好きな洋服を世に広めるべく活躍している社員を裏から支えていきたいと思ったため、管理部門であっても貴社でなければならないと思っております。 続きを読む