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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度については、全体的に満足度が低いです。社員の働きやすさを考えた制度が十分に整っているとは感じら...続きを読む(全205文字)
- 就活に活かせること
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協立電機株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、協立電機株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に協立電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度については、全体的に満足度が低いです。社員の働きやすさを考えた制度が十分に整っているとは感じら...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社負担で、資格等を取らせて頂ける。
毎年社員旅行があり、海外も行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
自家用車を駐車場にとめる場...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質が多く残る会社です。
社員旅行があります。
外に持ち出し用のパソコンはありません。(どうしても必要な場...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員旅行があります。
海外旅行も数年に一度あるようです。
行く、行かない選択は出来ますが給与から積立金は天引きされます。
【気になること・改...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
秋祭りや社員旅行があります。会社行事は自由参加ですが、社員同士の距離感が近いため、多くの社員が参加しています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年一回の社員旅行があり、海外にいくこともしばしば。自由時間が長くとられていて、趣味に会う行き先なら楽しめると思う。また結婚、子どもが生まれる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生。名ばかりで、全くありません。
株主を大切にし従業員を大切にしない会社です。
...続きを読む(全213文字)
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基本的には、ルールみたいなものはなく、非常にゆるい会社でした。しかし、自分で管理する必要があるため、大変なことも多かったです。同じ部署内では、仲がよく楽...続きを読む(全161文字)
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部署にもよるが残業は多いほうで、休日にサービス出勤している社員もいるが、残業手当はほとんどでない。
業務の性質上休日に客先のもとへ行く機会が多いが、振...続きを読む(全176文字)
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過去も現在もそれほど変わりはないと思いますが、福利厚生や社内制度は悪い方ではないと思います。
但し、保養所がどうのこうのとかそういった事ではなく会社全...続きを読む(全176文字)
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毎年社員旅行がある。創立50周年のときにはハワイへ行った。旅行費用は会社が出してくれた。
労働時間は部署により異なるが、繁忙期には夜遅くまで残業するこ...続きを読む(全159文字)
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福利厚生は上場企業(東証)と同等程度に充実しています。
福利厚生施設を契約しており、保養施設として使用できます。
また、社員旅行は海外や、沖縄等、リ...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが横行しているが、個人のスキルを他の人に伝えていない社員が多く、属人的になっている。新人は冗談抜きで宴会芸...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
土曜日曜日ははぼ、休みだが製品の納入先が指定の土曜日がある時もある。
その際は、代休なのだが担当者によれば忙しい営業マンほど休めない。
【気...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
半期に1度、評価審査がある昇進も含むし異動もある。営業所、支店や本社や関連会社のトップとの人間関係が重要。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
取り扱い商材もかなり多いので、自ら進んで成長したいと思える人にはおすすめ。
中には厳しい人もいるが、分からないことは聞けば教えて頂ける。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多い。
また、お客様が求めている物は基本なんでも取り扱う為、かなりの知識量を必要とする。
精神的にきつい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
最近年間休日が116日から122日に増えた。
基本土日祝休みの為、休日はしっかり休める。
客先によっては、工事や設備導入の立ち会いを土日に行...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒としては、そこそこの給料をいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこで評価されているのかよく分からない。
若手のうちはボ...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の活気がなく、風通しが良くない会社です。
最近、退職者が多くなっております。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
幅広い観点から、お客様のお役に立つことができます。
社内外のリソースをどのようにして案件を進めていくかを、自由に決めることができます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
人口減少化や働き改革により、需要が高まることが予想されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内投資をしないため、ライバル企業に遅...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本の福利厚生は整っていますので、安心して働ける環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の福利厚生などがないので、あ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅手当は関東圏はかなり高い。
他は一般的。
退職金もちゃんとある。
照明器具が安く買えるのが良い。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
住宅手当等は無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は通勤手当がある程度。特に目立ったような福利厚生はないため期待はできないか。続きを読む(全78文字)
社員の方々が穏やかで話しやすく、働きやすい雰囲気を感じた。また、三菱電機グループの一員として安定した基盤があり、福利厚生面にも安心感があった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本的な物は揃っていて特に不満はなかった。社会保険のみならず、社宅とか研修センターなど充実していて不満はない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
萬世電機の魅力は、年間休日127日、月平均残業9.4時間と、ワークライフバランスが良好な点。借上社宅や住宅手当など住宅支援も充実しており、持...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
在籍期間が短かったため細かい部分までは把握していませんが、昇給や賞与の仕組みは一般的な会社と大きく変わらない印象でした。新卒の給与としては特...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給消化は100パーセントなのが安心でした。特にめぼしい福利厚生などはありません。そこに会社の価値はあまり感じない印象です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
資格取得の支援もあり、合格するとお祝い金ももらえる。福利厚生もしっかりしており、とてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
有給を月1回必ず取るように言われていた。時短勤務も相談すれば可能。残業もない。ディズニーランドを社割で行ける。続きを読む(全61文字)
| 会社名 | 協立電機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウリツデンキ |
| 設立日 | 1959年2月 |
| 資本金 | 14億4144万円 |
| 従業員数 | 867人 |
| 売上高 | 370億600万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 大石 勝久 |
| 本社所在地 | 〒422-8043 静岡県静岡市駿河区中田本町61番1号 |
| 平均年齢 | 46.1歳 |
| 平均給与 | 654万円 |
| 電話番号 | 054-288-8899 |
| URL | https://www.kdwan.co.jp/ |
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