ナカヨの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は数千円と無いようなもの。その分地方出身者には借り上げ社宅として7割程度補填しているため、そこの差がありす...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は同業他社に比べ低い。基本給がまず低いのに、手当も大してなく、このままではどんどん人材が流出するのではと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
場所によっても異なるが、比較的残業時間は少ないと思う。会社としても残業削減を掲げており、シャットダウンアプリなども活用しているため、ワークライ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は業績が良くなく、正直今後良くなるかは微妙なところかと思います。業績が良くないため、給与が減るのはある種必然か...続きを読む(全132文字)

【良い点】
通信機器の事業自体は成長性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
後発が多くが価格、機能面で劣ることが多い。抜本的な改革が必須で実行...続きを読む(全97文字)

【良い点】
良くも悪くも古い風土が残っている会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても昇給が微々たるものの為、管理職になりた...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない、昇進しても昇給がわずかで誰も管理職になりたがらない続きを読む(全52文字)

【良い点】
やりたいことをやらせてもらえる風土が徐々で出来てきていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦しても、それが何かになかなか反映...続きを読む(全100文字)

【良い点】
階層ごとに教育がある。数年前からはeラーニングによる講習を希望すれば受けられるようにもなっている。続きを読む(全55文字)

【良い点】
部門に依存する。残業、休出が少ない部門はワークライフバランスが良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
直接部門特に製造はなか...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性にはやさしい
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ。下ネタが多すぎる。
今時のわかいことが嫌う、地雷をことごとく踏み抜いており...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性は少なく、その中に派遣も含まれる。育休などは問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないが故に働きづらさはあ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えのないことを言われたり、男女関係など、人間関係でうまく立ち回れないとやっていけない。
配...続きを読む(全116文字)

【良い点】
一般職から総合職への転換制度も軌道に乗ったようで、意欲のある人が何人も手を挙げていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善さ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
職場にもよるが、女性男性で仕事の差が無いこともあるため、仕事をバリバリやりたい人には向いていると思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性の働きやすさはかなり良い方と感じました。
育休から帰って来ても本人の希望によっては元の職に復職できたり、異なる職種につける方がいました。ま...続きを読む(全158文字)

【良い点】
女性に優しい会社と思います。割合としてはまだまだ多いわけではありませんが、女性の管理職の方も徐々に増えてきています。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
事務系だったら特に問題を感じたことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が対応して欲しい案件でも面倒くさそうなものは対応し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性社員が少ないので、産休・育休は取りやすい環境だと思います。男性の方も取得されてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が...続きを読む(全123文字)