この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業他社の正社員ケアワーカーに比べたら貰っていた方だとは思います。あと、年に一度上司の評価を部下がする点も良いと思います。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
SOMPOケア株式会社 報酬UP
SOMPOケア株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SOMPOケア株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にSOMPOケア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
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【良い点】
同業他社の正社員ケアワーカーに比べたら貰っていた方だとは思います。あと、年に一度上司の評価を部下がする点も良いと思います。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
一般企業と比較すると介護職は体力や知識が必要な職種でありながら、給料面はまだまだ厳しいところもありますが、介護福祉士のような国家資格をもってい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ほか介護業界に比べると、給与は高めで昇格スピードも速かったです。施設の規模や入居者の数で考えると人員も多めに配置できていたので、一人一人のケア...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収は他の同業と比べれば高いと思います。男女格差もなく真面目に一所懸命仕事をしていれば年数と共に給料も上がっていくので、人と接する事が好きな方...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
介護業界の中では給料は良い方ですね。良くも悪くも実力主義であり、頑張りは評価してくれると思います。研修もしっかりしているし、頑張りたい人には成...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
介護福祉士の資格を取得する事で15,000円ほどの手当てが月給に上乗せされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年必ず1,000円...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
介護サービスの大手の会社なので、給料も他社と比べても労働環境は整っており、良い金額はもらえていると思います。残業も基本的にそこまで多くなく、労...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
夜勤をやればやるほど儲かる。日勤だけだと神奈川の1番地域手当てが高いところでも手取り17,8とかなので、どれだけ夜勤に入れるか、あるいは入れて...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
介護業界の中ではおそらく一番良いと思う。あと、労働環境面に対する配慮はなかなかのもの。ハラスメント防止にはとても力を入れている。それには過去に...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
企業母体が大きい事もあり、介護事業社の中では高水準の給与が保証されている。評価制度についても、比較的分かりやすい。どれだけ頑張れば良いのかが明...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
介護職の中では、それなりに良いほうだと感じています。
組織としてきちんとしており、残業代もしっかりと出ます。また有給休暇の取得などにも積極的に...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
介護福祉士や、ケアマネージャーの資格を持っていれば、昇格や昇給のチャンスは充分ありますし、資格だけでなく期首に目標を立ててその結果や評価をもっ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
介護業界の中では正社員を積極的に採用していて、社会保険などもきちんとしており給与ベースも安定していました。
年齢や経験年数は問わずに採用してい...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
大卒2年目で年収340万円です。残業をほぼしていないことを考えると悪くはないかも。
とはいえ昇給は年に1000円程度。
管理職になれば上がりは...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
介護業界で比べれば貰える金額は上位層に割り込んでくると思うが、一般職と比べた時に優位性はあまり感じられない。ただ残業代も支給され、有給も使え、...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
会社で統一された評価制度があった為、誰かだけ優遇されるということも少なく、自身の頑張りや能力次第で評価を上げられる環境でした。ただ介護福祉士の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
実務者研修、介護福祉士等、取得した資格に応じて給与アップする制度があります。ボーナスは年間2ヶ月分、退職金前払い制度もあり、全体としての満足度...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
会社が大きい為、人事制度はしっかりとしている。また一般職種でもしっかりとキャリアアップできるような仕組みとなっている。
無資格未経験でもある程...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
今思うと、月に必ず10日休め、有給も使おうと思えば使え、年収380万で、試験に合格すれば給与も上がっていくので介護業界としては悪くないかも。休...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収は介護業界では普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい施設と悪い施設とかなり差があります。私が働いていた所は社員さんはかな...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
評価制度は社内で統一された規定があるため、介護福祉士以上の資格があることが前提ですが、そこさえクリアできれば頑張りに応じて昇給するチャンスはあ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
ケアマネージャーとしては年収は平均的かと思います。研修の時も勤務として出ていました。残業代も理由があればきちんと出ました。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社員研修がしっかりしていて、実際に仕事をしている環境があり新入社員でも、中途入社でも仕事を始めるうえで助かりますし、評価を受ける上でも非常に良...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
給与は正社員ではパートと違いちゃんと出るので一応良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
余計な設備にお金をかけてるのか不明ですが,賞与...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
直属の上司が日頃の仕事ぶりや話を聞いて評価してくださるので、大きな問題がなければ1年に1度昇級することができます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
会社の業容と親会社の規模が大きくそのまま仕事を続ければ(給与は他業種と比較して劣るものの)収入が安定するの転職しないという選択肢もなくはなかっ...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
私のホームは残業が少なく、有休は会社からも取るように指導があり最低でも5日は使用できるようになっている。新卒の1人暮らしの場合だと住宅補助が7...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
ICTを活用した未来の介護を入社時から謳われており期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在会社の方針として未来の介護という...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
夜勤明けの次の日の休みは基本的にあるところ。人員が足りなくて出勤することも少しはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤がある...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性の方の管理者もかなり多くおられるそうなので非常に働きやすく、キャリアアップも目指せる会社であると思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
直接的にありがとうを聞けることがやりがいかと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男だからと肉体的に重い人をふられるとこがあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
資格等は会社から応援してくださることでかなり取得しやすい環境であると思います。なので挑戦はしていくべきかと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
上司の方が非常に優しかったことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収面やまとまった休日を取ることが出来ないこと。5年に一度5連休...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
現場で働いている際は夜勤をしているので休みが多く感じます。
私が配属された事業所は残業もかなり少なく、ワークライフバランスは整っていました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ご利用者さまを第一に思って業務にあたることができ、相手を思いやれる優しい気持ちを強くもつことができます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
シフトの調整はしやすく、季節ごとの行事もある。利用者の介護度は低めのため、初めて介護に触れるならここはおすすめだと思う。また看取りがないため、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
月に7〜8回夜勤をして年収650万くらい。以前勤務していた病院と比較して給与は高く、夜勤は増えたが身体の負担は低くなったのでまあ満足しています...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
最近東京都の特別手当てが着くようになり東京都で勤務しているひとはかなりのベースアップがある。残業は1分単位で着けることができる。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
都内で保育士をしておりますので、借り上げ社宅制度を利用しての年収になります。他園に比べると福利厚生がしっかりしていて、事務作業も効率化を本社が...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
介護業界の中では高い方だと思います。給料制度的には公務員に少し似ています。基本給は18万円くらいですが、色々手当や夜勤を行うと25万円くらいに...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
介護業界で見比べれば、極端に割に合わない事はないかと思います。
残業代は、残業した時間を自身で忘れず記入すれば、全額支給されます。
評価制度も...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給14万とかなので全く上がらず
評価もどんなに頑張っても上がらず
強いて言うなら上の立場の人のお気に入りの人が...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会福祉士などの資格手当があってやっと額面で20万円もらえる程度。福祉系の資格がなく未経験で入った人はお給料が低す...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就いたからと言って大幅に年収が上がることはない。むしろ変わらない。
賞与は2年目から下がった。
またトラブル...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
施設管理者をしていたが、残業しても勤怠管理の際、残業した事を記載すると上司からなんで残業時間...続きを読む(全118文字)
会社名 | SOMPOケア株式会社 |
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フリガナ | ソンポケア |
設立日 | 1997年5月 |
資本金 | 39億2500万円 |
従業員数 | 24,936人 |
売上高 | 1358億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鷲見隆充 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番8号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 358万円 |
電話番号 | 03-6455-8560 |
URL | https://corporate.sompocare.com/company/outline/ |
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