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株式会社スカパー・カスタマーリレーションズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スカパー・カスタマーリレーションズの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スカパー・カスタマーリレーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スカパー・カスタマーリレーションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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5.0
成長・将来性
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1.7
社員・管理職
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1.3
ワークライフ
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4.7
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.3

スカパー・カスタマーリレーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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スカパー・カスタマーリレーションズの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新たな試みは割と見守ってくれる土壌がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応や、離職率の高さ、コールセンター独特の自由な...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な業務を本人の意欲や能力に則って任せてもらえる。また任された場合もマニュアルが基本的にあるので、そのとおり実施する。マニュアルがない場合...続きを読む(全93文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エンターテインメントあふれる環境ではありますので、興味があればどんどん吸収する事が出来ます。ただし、コンテンツがどうというよりあくまでお客様...続きを読む(全222文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりたきことは承認されればどんどん出来ます。ただし、当たり前ですがPDCAを回す上での成果報告はしっかりと求められます。
    【気になること・改...続きを読む(全207文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 カスタマーサポート 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    雰囲気がよく和気あいあいとしている
    研修制度がしっかりしており、未経験者でも問題なく業務をこなせる
    休憩スペースなど設備が充実している
    上司...続きを読む(全188文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年5月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 カスタマーサポート 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マニュアルどおりの電話応対で基本はOKなので、頭を使うことがない。感謝されることが多いため、そういう意味でのやりがいはある。
    【気になること...続きを読む(全186文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 テレマーケティング 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1日中電話受信をしていました。スタッフ間の雰囲気は良かったです。当時はゆるい雰囲気で学生も多かったです。シフトも自由に希望を出せたのが良かっ...続きを読む(全196文字)

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    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    スカパー・カスタマーリレーションズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリア開発や教育体制は整備されておらず、自身の業務の中で機会創出し、スキルや経験を身につける術しかない。つまり...続きを読む(全122文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社勤務は、リモートが導入されていて、会社方針としては定期的な出社を要請しているが、管理されているわけではない為、頻度は本人の裁量に委ねられ...続きを読む(全113文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価再度はコンピテンシーを導入しているが、評価者がそれを理解できてないない。公平性に欠ける主観がメインであり、制...続きを読む(全178文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の優秀なメンバーが転職し、教育体制や人事制度が何ら機能していないことから年々HQのレベルが低下している。イレ...続きを読む(全229文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後の事業成長は現時点において見込みはない。メイン母体であったスカパーJSATのメディア事業の衰退が止まらなず、...続きを読む(全202文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが最新のデジタル技術を積極的に取り入れようとする動きがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    変化を嫌う風潮が強い部署もあり...続きを読む(全364文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    無し。20代前半なら平均年収以上は貰えるかなってレベル。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与形態は「時給制」と「月給制」の2パター...続きを読む(全396文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は比較的取りやすい。理由を聞かれることもなく、スムーズに取得できる。指導も結構入る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業を全然...続きを読む(全176文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代がきっちり支給されます。それだけでく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が毎年のように変わる。
    評価項目として挙げられ...続きを読む(全233文字)

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    株式会社スカパー・カスタマーリレーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    音声分析やAIを取り入れるなど、最先端であることを売りにしています。また、自社のトークスクリプト作成ツールなどを販売したり、新しいものを作ろ...続きを読む(全151文字)

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    サービス(その他)の仕事のやりがいの口コミ

    株式会社EMDの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件次第でよいことも悪いこともある。これはSESなので仕方ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件がハズレのときに、営業からフォ...続きを読む(全102文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    わたしの事業部は優しいし、穏やかで、働きやすい環境です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これは改善というか、、座って一生パソコンの...続きを読む(全132文字)

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    株式会社TMJの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ルーティンワークとなるため、決まりきった定型業務となる。マニュアルや手順書は整っている為、迷いなく作業は進められる。続きを読む(全64文字)

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    株式会社NTTネクシアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    年収(昇給・賞与など)や評価(昇進機会や基準など)について
    年収面では、毎月の収入が比較的安定しており、生活設計を立てやすい点が良いと感じま...続きを読む(全273文字)

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    SOMPOコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 コールセンター運営・管理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    決められたことを決められた通りに何も考えずできる人はいいかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいを見出せるような取り...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属される案件によって業務内容や環境が大きく異なるため一概には言えませんが、様々な現場を経験できるチャンスはあり...続きを読む(全187文字)

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    株式会社全日警の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    総合職であれば、さまざまな現場を経験できる可能性が高いです。
    私も商業施設や公的機関の施設警備、巡回警備、空港保安業務などさまざまな現場に配...続きを読む(全209文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    私がある企業で働いていて強くやりがいを感じたのは、業務改善プロジェクトに関わったときの経験です。

    当時、私が所属していた部署では、日々...続きを読む(全685文字)

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    株式会社ヒューマンウェイブの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設備工事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多種多様なビルの設備に触れることで、機械工学や電気、衛生といった幅広い知識が身についた。
    日常生活では目にすることのない巨大な空調設備や受変...続きを読む(全206文字)

    この投稿でわかること
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    アイング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    派遣コーディネーターとして、企業と人材の間に立ち、どちらにも感謝される瞬間が本当に嬉しいです。
    ただ単に人を派遣するだけではなく、就業後のフ...続きを読む(全168文字)

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    スカパー・カスタマーリレーションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社スカパー・カスタマーリレーションズ
    フリガナ スカパーカスタマーリレーションズ
    設立日 2000年8月
    資本金 1億円
    従業員数 472人
    売上高 54億1400万円
    決算月 3月
    代表者 松谷浩一
    本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目1番1号
    電話番号 03-6701-4200
    URL https://www.spcc-sp.com/
    NOKIZAL ID: 1674239

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