ＴＡＫＩＳＡＷＡの機械・機構設計、金型設計（機械）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
有給休暇が取りやすく、連休もしっかりあるため、プライベートの予定を立てやすいです。繁忙期を除けば休みの希望も比較的通りやすく、家族との時間を...続きを読む(全183文字)

【良い点】
資格取得に向けた支援制度が整っており、受験費用の補助や合格時の報奨金がある点は大きなメリットです。特に若手や中堅社員にとってはスキルアップを...続きを読む(全535文字)

【良い点】
昇給は年齢や評価によるところもあるが、大体年5000円程度上がっている。また、組合がベースアップを会社側に要求するため、場合によってはベース...続きを読む(全202文字)

【良い点】
男性社員でも育休が取りやすい環境が整っている。また、場所にもよるが有給取得率も高く、業務の調整は必要だが、好きなタイミングで有給を取ることが...続きを読む(全166文字)

【良い点】
前日、当日でも大きなトラブルがなければ取りやすい
なぜ取るのか、理由などを聞かれることもないので、取りやすいと思う続きを読む(全63文字)

【良い点】
比較的大きな企業ではあるので、福利厚生はある程度しっかりしている。
休みは120日以上なので、一般的には多いと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全149文字)

【良い点】
基本的には顧客要望に合わせた受注が多いため、流れ作業のようなことは少ない。
同じことを繰り返ししたくない人や、新しいことをする、経験を積みた...続きを読む(全192文字)

【良い点】
現場職に女性は少ないが、要望すれば拒否はされないと思う。
事務的な部署に多いが、女性の管理職登用もある。
産休・育休を取る方も多いので、女性...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては、ある程度残業して普通レベルなのではないでしょうか。
給与制度は年功序列によるものが大きいので、若...続きを読む(全193文字)

【良い点】
経営陣は、有給取得率向上や子供手当等、時代に合った政策を考えてはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のミスについて、環境によ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
ワークライフバランスについて、何かしようと考えてくれてはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の健康よりも納期厳守が優先される...続きを読む(全173文字)

【良い点】
自動車関係の市場では強い方
【気になること・改善したほうがいい点】
経営改善の基本はムダの排除であることは当然だが、この会社はその逆で、ムダ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
当たり前だが働いた分はきちんと残業代も払ってくれる。割安の社員食堂もあるので昼食代も押さえられる。年収は平均的だか大企業とは差はある。企業規...続きを読む(全193文字)

【良い点】
マザーマシンを製造販売しているので突然仕事が激減するような事はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業なのに理営・営業サイドの...続きを読む(全225文字)

【良い点】
高度な知識とスキルを持った技術者が各部署に居るので、仕事を一緒にするだけで自然とスキルアップ出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全222文字)

【良い点】
業界の中であまり大きな企業では無いので個人のやる気で成長度合いに歴然の差が出る。裁量の範囲も広いのでやる気があって考えて行動できる人はどんど...続きを読む(全293文字)

【良い点】
産休、育休、時短もあるので利用者は多い。男性社員も育休取得が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性職場であることは間違い...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署が違えば仕事内容が違い、内容が違えば職務の責任の重さも違ってくるはずだが、基本的に給料は年功序列制。
後は学...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い所と少ない所の差が激しく、
不満はあるが誰も改善はできない。
各部署でモチベーションに差がある上に、上...続きを読む(全189文字)

【良い点】
課長クラス以下ならいい人は比較的多い
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の計画性のなさ、実状にあわない無駄ルール、若手社員への教...続きを読む(全251文字)

【良い点】
まともではない上司もいるがまともな上司もいる。
部署、というよりも上司が誰か？という問題で完全にくじ運である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全266文字)

【良い点】
年金制度はある。だがしかし、新卒から定年まで勤めて数百万円とのこと。シニアまでやらないと老後は乗り切れなさそう。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全249文字)

【良い点】
タイムカードではなく手書きの作業伝票で申請されていたが、設計は一応ちゃんと出ていた。部署によっては上司が勝手に引いていたが。
【気になること...続きを読む(全212文字)

部署によって多少の差異はあると思うが、基本的にOJTによる社員教育しか無いと言って差し支えない状態で、上司も自分の仕事を抱え込んでおり新人の指導にまで手...続きを読む(全165文字)

景気の波を受けやすい業種である上、顧客の生産拠点が海外へシフトしているので国内市場は頭打ちです。現在でも新興国に駐在員を置き、多くの機械を輸出しています...続きを読む(全171文字)