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株式会社TAKISAWA

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TAKISAWAのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TAKISAWAのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社TAKISAWAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TAKISAWAの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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TAKISAWAの 学生による会社の評価

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社風・文化
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TAKISAWAの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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19件中19件表示

株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給などは取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期連休に近づくと、どの日出勤するか聞かれる。
出勤するのが...続きを読む(全138文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は比較的に取りやすいと思う。
    男性の育休なども積極的に取得している人が多い気がします。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期に...続きを読む(全149文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇が取りやすく、連休もしっかりあるため、プライベートの予定を立てやすいです。繁忙期を除けば休みの希望も比較的通りやすく、家族との時間を...続きを読む(全183文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここの口コミを読みましたが買収されてからは激変したので、
    過去の口コミはあまり当てにならないと思います。
    ワーク...続きを読む(全108文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間休日は多いようですが、営業などの出先の人間は休日出勤や休日時間内での電話等対応が多く、ワークライフバランスは...続きを読む(全138文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性社員でも育休が取りやすい環境が整っている。また、場所にもよるが有給取得率も高く、業務の調整は必要だが、好きなタイミングで有給を取ることが...続きを読む(全166文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前日、当日でも大きなトラブルがなければ取りやすい
    なぜ取るのか、理由などを聞かれることもないので、取りやすいと思う続きを読む(全63文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年6月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    場所にもよるとは思うが有給は取りやすい。うちの課では当日朝に有給をとる猛者もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    場所によっては有...続きを読む(全102文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 その他の電気/電子関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが、製造現場の一般社員は有給も取りやすく、残業が無理な日は帰れるのでワークライフバランスは取りやすいと思う。
    【気になること・改...続きを読む(全141文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月4日

    回答者: 社員・元社員 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスについて、何かしようと考えてくれてはいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の健康よりも納期厳守が優先される...続きを読む(全173文字)

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    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・休日は多い方だと思います。
     年間休日120日以上ありますし、有給消化率も80%近くあります。
    ・部署によるが、フレックスタイム制の導入を...続きを読む(全185文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    女性の方は産休の取得、その後の復帰など、その辺りはきちんとしており、子育てと両立しながら勤めることが可能です。有給消化率もよく、お子さんの参...続きを読む(全240文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業や休日出勤が少ない部署は休みもしっかりとれている。
    計画有給や有給推奨日などもあり、会社全体で休みを取ろうとする動きがある。
    勤続年数が...続きを読む(全197文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他の機械関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業・休日出勤があった場合でも残業・休日出勤の諸手当は全額支払われていた。休日出勤した場合は代休も用意されていた。
    【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    例え給料に反映されなくてもひたすら働きたい人、なにがどうなっても会社に尽くしたい、仕事が全てと考える人には向いている職場だったかと思います。...続きを読む(全588文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業の多い所と少ない所の差が激しく、
    不満はあるが誰も改善はできない。
    各部署でモチベーションに差がある上に、上...続きを読む(全189文字)

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    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2017年8月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 18年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    はっきり言って、部署によって残業時間や休日出勤は全然違ってきます。まあ、業務内容が違うので仕方ないといえばそれまでですが...アタリの部署な...続きを読む(全187文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年5月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 生産技術(機械) 正社員

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    【良い点】
    表向きは有給休暇所得推進しているが、実質は
    有給一斉取得日に出勤させてみたり 代休すらも消化
    できなかったり本末転倒である。
    【気になること...続きを読む(全249文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 制御設計(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    プライベートで会社の人と会うことはあまりありません。仕事が終わったらまっすぐ家に帰る人が多い。アフターファイブがありません。冷めている人にはちょうどいい...続きを読む(全171文字)

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    19件中19件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    TAKISAWAの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様によって全てオーダーメイドの為、仕事は飽きないと思う。
    同じ作業はあまりない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ作業が好き...続きを読む(全128文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い人は給料が低い。
    定期昇給はあるが、3000円程度
    どれだけ頑張っても給料は変わらない為、誰も頑張らない。
    ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ニデックに買収されたが、
    売り上げも上がらず、将来が不安になった為退職を決意した。
    無駄な業務がありすぎても、誰...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ニデックに買収され、倒産などのリスクはほぼ無くなったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これから工作機械が売り上げが上がっ...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部は下に指示をするだけで基本的に何もしない。
    積極的に動いてくれる人もいるが、少ないように見られる。
    足を引...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    請負業者に仕事をさせすぎだと思う。
    請負業者が出来て、社員が出来ない作業が多数ある。
    個人的には社員として恥ずか...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来が何も見えない。
    上層部の人もどんなことをやりたいのか、なにも教えてはくれない。
    下の人はただひたすらに働い...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間に縛られることはあまりない。
    自分のペースで仕事をしている人が多い。
    早くしようが、遅くしようが給料は変わらない。
    評価が少し変わるのみ...続きを読む(全127文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はいいと思います。
    基本給が少なく、生活残業をしている人が数多くいるように見えます。
    賞与も業績に連動する為、少ないときは年間2ヶ月...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TAKISAWAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここの過去口コミを読んだ人には伝えておきたいです。
    口コミを読みましたが買収されてから激変したので、
    買収前の口...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メーカー・製造業(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社藤商事の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすい。長期休暇もある。
    パワハラやセクハラはほとんど無くなった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークは一切禁止。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    旭ダイヤモンド工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすかった。
    当日体調不良で欠勤する事になっても有給を充てて頂いて休むことができました。
    正月やお盆の大型連休で中1日だけ会社カレ...続きを読む(全571文字)

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    株式会社リケンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署次第。自分のところは普通に有給取れるし何も言われない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の部署では有給取ると文句言いながら許可...続きを読む(全103文字)

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    株式会社フジの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は比較的取りやすい
    閑散期は希望により午後有給などを積極的に使える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に設計は残業が多い、残業が...続きを読む(全96文字)

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    マークテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日や有給は比較的取りやすく、休暇自体は確保しやすい環境にある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お盆や年末年始は連休にするため半ば...続きを読む(全121文字)

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    ニデックインスツルメンツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日が多い為、身体の疲れは取れます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は許可無いと出来ないので皆さっさと帰るが、出来なかったも...続きを読む(全87文字)

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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートとビジネスはしっかりと分けられている点。
    有給も取らせてもらえる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークの基...続きを読む(全85文字)

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    エア・ウォーター防災株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事を個人に押し付け、休日でも働いて当たり前との考え方がある。
    また、上司によって残業時間...続きを読む(全100文字)

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    中村留精密工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に土日は仕事はないため、ワークライフバランスはとれていると思う。
    有休もとりたいときにとることができる。申請もwebで行うためやりやす...続きを読む(全171文字)

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    リックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先によっては、長期休暇が取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によって長期休暇時に現場対応が入る営業所もあるため運次第...続きを読む(全110文字)

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    TAKISAWAの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社TAKISAWA
    フリガナ タキサワ
    設立日 1944年10月
    資本金 23億1902万円
    従業員数 758人
    売上高 165億536万7999円
    決算月 3月
    代表者 原田 一八
    本社所在地 〒701-0164 岡山県岡山市北区撫川983番地
    平均年齢 39.8歳
    平均給与 491万円
    電話番号 086-293-6111
    URL https://www.takisawa.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1138151

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