アドブレーンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
少人数のチームで業務を進めているため、上司との距離が近く、日々の制作の中で考え方や判断軸、表現の意図まで直接学ぶことができました。単なる作業...続きを読む(全307文字)

【良い点】
広告代理店と仕事をしているので、大手のクライアントの広告を担当することができる。
カンプ制作の技術を学ぶことができる
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
広告代理店のスケジュールに合わせて動くので、自分で進行管理ができないこと。
人手が足りていないため、オーバーワー...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大学に貼ってあった求人票にはみなし残業のことが書いてなく。いざ入社してみると1日4時間ぐらいはみなし残業だった記...続きを読む(全143文字)

【良い点】
いい人はいい、悪い人は悪い。どこの会社もそうだけどこれに尽きます。社会人人生振り返ると、人のことを平気で蔑むようなことを言う人が多い会社だっ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
役職上の人+かなり時間にルーズだと夕方からご出勤されてたりしました。社内評価はさておきそんなことができる会社のようです
【気になること・改善...続きを読む(全164文字)

【良い点】
大手代理店と大手クライアントの仕事をでき、新卒が教育してもらえる環境は整っているので、広告におけるグラフィックデザインを学ぶにはとても良い環...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いる人たちは穏やかでとても良い人が多く、デザイナーになるような文化系の人間はとても生きやすい環境ですが、経営陣も...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
紙媒体の仕事自体が減っている中、紙媒体メインで仕事を受け続けるのは難しいと思う。
広告代理店との長いお付き合いで...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時は終電を越えることもある。
ある程度プライベートを犠牲にして仕事をすることも多かった。
深夜残業が続き、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性管理職も多く在籍しており、性別問わず実力次第で上を目指せると言い切れる環境ではないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性でも実力次第で役職が上がることができたのでそこはいいところだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職者はプライベートがな...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性だから男性だからという考え方の人はあまりいないイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職に関しては、管理職に女性は少ない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性でも長く働ける環境は整っているのではないかと思います。出産後も復帰されて働き続けている方も一定数いらっしゃるようでした。周りにはあまり見...続きを読む(全243文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
顧客からの連絡ならともかく、時間外や有給休暇中にも社内の連絡がばんばん来ます。しかも役職者からです。時間外労働や...続きを読む(全228文字)

【良い点】
性別を問わず能力主義であるため、女性男性ともに平等だったと思います。リモートワークも柔軟に相談できる環境で、働きやすいと思います。
【気にな...続きを読む(全147文字)

【良い点】
女性はかなり働きやすいと思います。
産休も何人も取られていますし、男性でも育休を取られる方もいます。
お子さんがいる方は時短勤務もあり、働く...続きを読む(全166文字)

【良い点】
時短勤務や在宅勤務の制度があり、フレックス制だったので、子育て世代は働きやすそうだった。周囲の理解もあったので、お互い様精神で支え合っている...続きを読む(全83文字)

【良い点】
比較的全体的には女性が多く、管理部の方々も女性が中心だったためとても働きやすく、何事も伝えやすい環境だった中だと思います。産休、育休について...続きを読む(全142文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすく復帰後も復職の融通が効く。短時間でも働きやすい部署への異動が可能など、選択肢が多い。続きを読む(全60文字)