ＲＹ・コーポレーションの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
どんな話も聞いてくれます。しかし要望を伝えても改善は全くなく聞くだけで終わりです。聞いて発散させればいいだろうという愚かな考え。
【気になる...続きを読む(全241文字)

【良い点】
制度的には平等。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社にて勤務できるのは極めて例外中の例外であり、基本的にはエンジニアとして外に出さ...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたい仕事ができないので当然給与も上がらない。勤務場所の変更を希望しても仕事が取ってこれない営業は逆ギレするだ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長や上司が部下の相談事や他の人には話して欲しくない事を率先して話すので個人情報に対するリテラシーがありません。...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に約束した事を反故にされた。希望していた業務とは関係の無い監視の現場に入れられ最終的に体を壊し退職しました...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社として成長していないから人が離れてゆくばかり。覚悟が無いから新しい事に挑戦できず時代に置いて行かれている。昔...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・週報があるが真面目に取り組んでもそれが評価には全く繋がらない。
・給与振込先が指定されます、これは労働基準法違...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・長所を潰し成長できない環境で疲弊し使い捨てにされる
・0、100思考と煽ってくるが、べき思考を強制し押し付けて...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
総会で自社があの賞を取ったこの賞を取ったと自慢話をするが、その割にはまともな仕事が取ってこれずリーダー含め人がど...続きを読む(全173文字)

【良い点】
案件次第なところはある。運良くインフラ構築案件やアプリの開発案件に入れればそこそこはやりがいを感じられるとは思う。しかし外資系のインフラ監視...続きを読む(全237文字)

【良い点】
残業は少なく、ワークライフバランスはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がとにかく安い。毎年従業員にアンケートがありま...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロコロ思想が変わってついていけない
社長の器じゃないと思う
上司は性格が疑われる人もいる
人間関係の実態は、ア...続きを読む(全109文字)

【良い点】
業界でも名の知れたエンジニアがおり、尚且つエンジニアの方々の気質が全体的に穏やかな方が多く、困った時に専門的知識からサポートしてくれる方が多...続きを読む(全162文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの職場は、社内の風通しが非常に悪く、精神的に疲弊する環境です。特に目に付くのは、上...続きを読む(全303文字)

【良い点】
営業担当が技術者を「稼ぐ道具」ではなく「パートナー」として尊重しており、風通しが良いです。雇用形態による格差もなく、40代の契約社員であって...続きを読む(全107文字)

【良い点】
働いている人は良い人ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、就業していた時の上司は話をするのもしんどい方でした。
違う...続きを読む(全95文字)

【良い点】
月に1回懇親会があるため、同じ案件の社員以外とも交流することができる。人間関係については良好だと思う。20～30代が多い、続きを読む(全67文字)

【良い点】
部署にもよるだろうが、おおらかで優しい人が多い印象。不明点等も気軽に聞きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社員の方々は優しい方が多く、全体的に穏やかな雰囲気の職場だと感じました。
面接時も丁寧に話を聞いてくださり、安心して受け答えすることができま...続きを読む(全119文字)

【良い点】
幅広く経験できる（守備範囲が広い）
開発だけでなく、設計・運用・顧客対応まで関われることが多い
小規模〜中規模案件が多く「一部分だけ」になり...続きを読む(全258文字)