この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたい仕事ができないので当然給与も上がらない。勤務場所の変更を希望しても仕事が取ってこれない営業は逆ギレするだけ...続きを読む(全178文字)
株式会社RY・コーポレーション 報酬UP
株式会社RY・コーポレーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は282〜480万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社RY・コーポレーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社RY・コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりたい仕事ができないので当然給与も上がらない。勤務場所の変更を希望しても仕事が取ってこれない営業は逆ギレするだけ...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・週報があるが真面目に取り組んでもそれが評価には全く繋がらない。
・給与振込先が指定されます、これは労働基準法違反...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
締めの関係上、給与支払いが翌月になったため入社時は戸惑ったが、退職した翌月の振込には救われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月給料から社員会積立として1000円引かれる。
基本給が10万も無く昇給も年3000円程度で交...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
定期代含め20万程になります。昇給は年3000円しか上がりませんでした。役職が付いてもビックリするほど上がらないと話を聞きました。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
運用がメインのため単価は安い。そのため、あまり多くのサラリーは期待できない。
【気になること・改善したほうがいい点】
運用改善を社の方針として...続きを読む(全177文字)
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お給料は上がりづらい状況です。経営が良くないせいか、給料日前になると社長が神棚に向かって「社員にお給料が払えますように」と神頼みしているのを偶然目撃してし...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
制度的には平等。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社にて勤務できるのは極めて例外中の例外であり、基本的にはエンジニアとして外に出され...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
機嫌が悪いとパワハラをしてくる上司がいますが、仕事だけはできる人物の様で大切にされています。家族経営なので身内に甘...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長や上司が部下の相談事や他の人には話して欲しくない事を率先して話すので個人情報に対するリテラシーがありません。「...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に約束した事を反故にされた。希望していた業務とは関係の無い監視の現場に入れられ最終的に体を壊し退職しました。...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社として成長していないから人が離れてゆくばかり。覚悟が無いから新しい事に挑戦できず時代に置いて行かれている。昔か...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
帰社しての面談などは話を聞くだけ(言わせて満足させるだけ)で改善への行動にはつながらない。
報告をしても都合が悪い...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総会で自社があの賞を取ったこの賞を取ったと自慢話をするが、その割にはまともな仕事が取ってこれずリーダー含め人がどん...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・長所を潰し成長できない環境で疲弊し使い捨てにされる
・0、100思考と煽ってくるが、べき思考を強制し押し付けてく...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
資格手当が唯一の美点だったが、資格費用の建て替えも昇給もないため、無駄に在籍して元を取るしかない。もちろんそんなメリットはない。書いているうち...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
案件次第なところはある。運良くインフラ構築案件やアプリの開発案件に入れればそこそこはやりがいを感じられるとは思う。しかし外資系のインフラ監視な...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
若手の間は年収は比較的良い方。
基本給は普通だが、ボーナスが多めにいただける。評価も順当にされていると思うが、上司との仲も多少は考慮されている...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福岡の年収としては普通より少し高いと感じました。安定企業であるので安心して今後のキャリアの形成を行っていけると感じます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若手の年収は高い方だと思います。業界内では高いわけではないので、途中から上がりづらくなるのだと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
給与は年俸制。
年2回、半年に1回にレビューを記載して、評価をされる。
普通に通常の業務をこなしていれば
問題はないが、インセンティブも昇給も...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
非常に満足していた
上司がしっかり評価してくれていた
不満を感じたことはない
強いて言えば、相対評価であるため、昇給のしにくさを感じることがあ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
同業種の会社と比較しても、給与は十分支払われているように感じます。ただし、賞与に関しては富士通本体の業績と連動するよう変更になり、昨年から支給...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収はひくい。
給与はそんなに多くない。
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しい
契約社員になるのも評...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
他の会社と比較しても給料はいい方だと感じる。ボーナスも多いと感じる。福利厚生も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社RY・コーポレーション |
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フリガナ | アールワイコーポレーション |
設立日 | 1980年7月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 70人 |
代表者 | 五十嵐容子 |
本社所在地 | 〒102-0081 東京都千代田区四番町4番地9東越伯鷹ビル4F |
電話番号 | 03-6272-9041 |
URL | https://ryc.jp/ |
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